Sozialbetreuer (m/w/d) in Vollzeit
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Sozialbetreuer (m/w/d) in Vollzeit

Sozialbetreuer (m/w/d) in Vollzeit

Hennef Vollzeit 36000 - 60000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Betreuung und Unterstützung von Asylbewerber*innen und Obdachlosen in einem interkulturellen Umfeld.
  • Arbeitgeber: European Homecare GmbH ist ein führendes soziales Dienstleistungsunternehmen mit über 30 Jahren Erfahrung.
  • Mitarbeitervorteile: Leistungsgerechtes Gehalt, betriebliche Altersvorsorge und zahlreiche Fortbildungsmöglichkeiten.
  • Warum dieser Job: Gestalte aktiv das Leben von Menschen und arbeite in einem dynamischen, unterstützenden Team.
  • Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung im sozialpädagogischen Bereich oder relevante Berufserfahrung erforderlich.
  • Andere Informationen: Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse sowie eine weitere Sprache sind notwendig.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.

Die European Homecare GmbH übernimmt als soziales Dienstleistungsunternehmen, im Auftrag der öffentlichen Hand, seit über 30 Jahren in derzeit bundesweit rund 100 Einrichtungen mit insgesamt ca. 2.000 Mitarbeiter*innen Aufgaben im Bereich der Betreuung, Unterbringung und Versorgung von Asylbewerber*innen und Obdachlosen.

Wir suchen mehrere Sozialbetreuer/innen (m/w/d) vorzugsweise in Vollzeit.

  • Ausbildung in einem sozial-/pädagogischen Bereich (z.B. Erzieher oder Familienpfleger) oder eine andere abgeschlossene Berufsausbildung/Bachelor mit einschlägiger Erfahrung im sozialen Bereich
  • Neben Deutsch und Englisch sprechen Sie mindestens noch eine weitere Sprache (z.B. Französisch, Arabisch, Albanisch, Russisch, Mandarin, Tigrinja, etc.)
  • Ein eintragungsfreies erweitertes Führungszeugnis (Kostenübernahme erfolgt) und ein vollständiger Masernschutz sind zwingend erforderlich
  • Leistungsgerechtes Gehalt sowie eine betriebliche Altersvorsorge
  • Vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
  • Vergünstigungen über Corporate Benefits

Bei uns erwartet Sie eine abwechslungsreiche Tätigkeit in einem interkulturellen Arbeitsumfeld. Sie haben die Möglichkeit, sich in einer flachen hierarchischen Struktur individuell mit Ihren Kompetenzen einzubringen.

Sozialbetreuer (m/w/d) in Vollzeit Arbeitgeber: European Homecare GmbH

Die European Homecare GmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur ein leistungsgerechtes Gehalt und eine betriebliche Altersvorsorge bietet, sondern auch vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten in einem interkulturellen Arbeitsumfeld. Mit flachen Hierarchien und der Möglichkeit, sich aktiv einzubringen, fördert das Unternehmen die persönliche und berufliche Entwicklung seiner Mitarbeiter und schafft so eine sinnstiftende und abwechslungsreiche Tätigkeit.
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Kontaktperson:

European Homecare GmbH HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Sozialbetreuer (m/w/d) in Vollzeit

Tip Nummer 1

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, Bekannten oder ehemaligen Kollegen, die im sozialen Bereich tätig sind. Oftmals erfährt man über persönliche Kontakte von offenen Stellen, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.

Tip Nummer 2

Engagiere dich in sozialen Projekten oder ehrenamtlichen Tätigkeiten. Dies zeigt nicht nur dein Interesse an der Arbeit als Sozialbetreuer, sondern hilft dir auch, wertvolle Erfahrungen zu sammeln und deine Sprachkenntnisse zu verbessern.

Tip Nummer 3

Bereite dich auf mögliche Vorstellungsgespräche vor, indem du dich über die European Homecare GmbH informierst. Verstehe ihre Werte und Ziele, um im Gespräch zu zeigen, dass du gut ins Team passt und die Mission des Unternehmens teilst.

Tip Nummer 4

Sei bereit, deine Mehrsprachigkeit aktiv zu demonstrieren. Wenn du mehrere Sprachen sprichst, übe, wie du diese Fähigkeiten in der Praxis einsetzen würdest, um den Bedürfnissen der Klienten gerecht zu werden.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Sozialbetreuer (m/w/d) in Vollzeit

Empathie
Interkulturelle Kompetenz
Kommunikationsfähigkeiten
Teamfähigkeit
Organisationstalent
Konfliktlösungskompetenz
Flexibilität
Fähigkeit zur Stressbewältigung
Kenntnisse in der Sozialarbeit
Sprachkenntnisse (mindestens eine weitere Sprache)
Erfahrung in der Arbeit mit Asylbewerbern und Obdachlosen
Vertrautheit mit sozialen Dienstleistungen
Engagement für soziale Gerechtigkeit

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Unternehmensrecherche: Informiere dich über die European Homecare GmbH. Besuche ihre Website, um mehr über ihre Mission, Werte und die spezifischen Anforderungen für die Stelle als Sozialbetreuer zu erfahren.

Lebenslauf anpassen: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen und Qualifikationen hervorhebt, die für die Position als Sozialbetreuer wichtig sind. Betone deine Ausbildung im sozialpädagogischen Bereich sowie deine Sprachkenntnisse.

Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für die Stelle interessierst und welche Fähigkeiten du mitbringst. Gehe auf deine interkulturellen Erfahrungen und deine Motivation ein, in einem sozialen Dienstleistungsunternehmen zu arbeiten.

Bewerbung einreichen: Reiche deine vollständige Bewerbung über unsere Website ein. Achte darauf, dass alle Dokumente, einschließlich Lebenslauf und Motivationsschreiben, gut formatiert und fehlerfrei sind, bevor du sie hochlädst.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei European Homecare GmbH vorbereitest

Bereite dich auf die Fragen vor

Informiere dich über die European Homecare GmbH und deren Aufgaben im sozialen Bereich. Überlege dir, welche Fragen häufig in Vorstellungsgesprächen für Sozialbetreuer gestellt werden könnten, und bereite deine Antworten darauf vor.

Zeige deine Sprachkenntnisse

Da die Stelle mehrsprachige Fähigkeiten erfordert, sei bereit, deine Sprachkenntnisse zu demonstrieren. Du könntest gebeten werden, in einer anderen Sprache zu kommunizieren oder Beispiele zu geben, wie du diese Fähigkeiten in der Praxis eingesetzt hast.

Betone deine interkulturelle Kompetenz

In einem interkulturellen Arbeitsumfeld ist es wichtig, deine Erfahrungen im Umgang mit verschiedenen Kulturen hervorzuheben. Teile konkrete Beispiele, wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit Menschen aus unterschiedlichen Hintergründen gearbeitet hast.

Frage nach Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten

Zeige dein Interesse an persönlicher und beruflicher Entwicklung, indem du nach den angebotenen Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten fragst. Dies zeigt, dass du motiviert bist, deine Fähigkeiten weiter auszubauen und einen wertvollen Beitrag zum Team zu leisten.

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