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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Betreuung und Unterstützung von Asylbewerber*innen und Obdachlosen in einem interkulturellen Umfeld.
- Arbeitgeber: European Homecare GmbH ist ein führendes soziales Dienstleistungsunternehmen mit über 30 Jahren Erfahrung.
- Mitarbeitervorteile: Leistungsgerechtes Gehalt, betriebliche Altersvorsorge und zahlreiche Fortbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv das Leben von Menschen und arbeite in einem dynamischen, interkulturellen Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung im sozialpädagogischen Bereich oder relevante Berufserfahrung sowie Sprachkenntnisse.
- Andere Informationen: Flache Hierarchien ermöglichen individuelle Entfaltung und Mitgestaltung.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Die European Homecare GmbH übernimmt als soziales Dienstleistungsunternehmen, im Auftrag der öffentlichen Hand, seit über 30 Jahren in derzeit bundesweit rund 100 Einrichtungen mit insgesamt ca. 2.000 Mitarbeiter*innen Aufgaben im Bereich der Betreuung, Unterbringung und Versorgung von Asylbewerber*innen und Obdachlosen.
Wir suchen mehrere Sozialbetreuer/innen (m/w/d) vorzugsweise in Vollzeit.
- Ausbildung in einem sozial-/pädagogischen Bereich (z.B. Erzieher oder Familienpfleger) oder eine andere abgeschlossene Berufsausbildung/Bachelor mit einschlägiger Erfahrung im sozialen Bereich
- Neben Deutsch und Englisch sprechen Sie mindestens noch eine weitere Sprache (z.B. Französisch, Arabisch, Albanisch, Russisch, Mandarin, Tigrinja, etc.)
- Ein eintragungsfreies erweitertes Führungszeugnis (Kostenübernahme erfolgt) und ein vollständiger Masernschutz sind zwingend erforderlich
Wir bieten:
- Leistungsgerechtes Gehalt sowie eine betriebliche Altersvorsorge
- Vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- Vergünstigungen über Corporate Benefits
Bei uns erwartet Sie eine abwechslungsreiche Tätigkeit in einem interkulturellen Arbeitsumfeld. Sie haben die Möglichkeit, sich in einer flachen hierarchischen Struktur individuell mit Ihren Kompetenzen einzubringen.
Sozialbetreuer * Sozialbetreuerin Arbeitgeber: European Homecare GmbH
Kontaktperson:
European Homecare GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Sozialbetreuer * Sozialbetreuerin
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die spezifischen Anforderungen und Aufgaben eines Sozialbetreuers. Zeige in Gesprächen, dass du die Herausforderungen und Chancen in der Arbeit mit Asylbewerber*innen und Obdachlosen verstehst.
✨Tip Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Leuten, die bereits im sozialen Bereich arbeiten oder bei European Homecare GmbH tätig sind. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar eine Empfehlung aussprechen.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Vorstellungsgespräche vor, indem du typische Fragen für Sozialbetreuer*innen recherchierst. Überlege dir auch, wie du deine interkulturellen Kompetenzen und Sprachkenntnisse am besten präsentieren kannst.
✨Tip Nummer 4
Engagiere dich ehrenamtlich oder in Projekten, die mit den Themen Asyl und Obdachlosigkeit zu tun haben. Dies zeigt nicht nur dein Interesse, sondern gibt dir auch praktische Erfahrungen, die du in deinem Bewerbungsgespräch anführen kannst.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Sozialbetreuer * Sozialbetreuerin
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über die European Homecare GmbH. Besuche ihre Website, um mehr über ihre Mission, Werte und die spezifischen Anforderungen für die Stelle als Sozialbetreuer*in zu erfahren.
Lebenslauf anpassen: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen und Qualifikationen hervorhebt, die für die Position als Sozialbetreuer*in wichtig sind. Betone deine Ausbildung im sozialpädagogischen Bereich sowie deine Sprachkenntnisse.
Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für die Stelle interessierst und welche Fähigkeiten du mitbringst. Gehe auf deine interkulturellen Erfahrungen und deine Motivation ein, in einem sozialen Dienstleistungsunternehmen zu arbeiten.
Bewerbung einreichen: Reiche deine vollständige Bewerbung über unsere Website ein. Achte darauf, dass alle Dokumente korrekt und vollständig sind, bevor du sie absendest. Überprüfe auch, ob du alle geforderten Unterlagen wie das erweiterte Führungszeugnis und den Masernschutz beifügst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei European Homecare GmbH vorbereitest
✨Bereite dich auf interkulturelle Fragen vor
Da die European Homecare GmbH in einem interkulturellen Umfeld arbeitet, ist es wichtig, dass du dich auf Fragen zu kulturellen Unterschieden und interkultureller Kommunikation vorbereitest. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Sensibilität und dein Verständnis für verschiedene Kulturen zeigen.
✨Zeige deine Sprachkenntnisse
Da mindestens eine weitere Sprache neben Deutsch und Englisch gefordert wird, solltest du während des Interviews aktiv darauf hinweisen. Bereite dich darauf vor, einfache Sätze in der zusätzlichen Sprache zu formulieren, um deine Sprachfähigkeiten zu demonstrieren.
✨Hebe deine sozialen Kompetenzen hervor
In der Rolle als Sozialbetreuer*in sind soziale Fähigkeiten entscheidend. Bereite konkrete Beispiele vor, die deine Empathie, Teamfähigkeit und Konfliktlösungsfähigkeiten verdeutlichen. Zeige, wie du in der Vergangenheit mit herausfordernden Situationen umgegangen bist.
✨Informiere dich über die Organisation
Recherchiere im Vorfeld über die European Homecare GmbH und ihre Mission. Zeige im Interview, dass du die Werte und Ziele des Unternehmens verstehst und wie du dazu beitragen kannst, diese zu erreichen. Dies zeigt dein Interesse und deine Motivation für die Position.
