Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte Bildungsangebote für geflüchtete Kinder und Jugendliche in Kunst, Musik und Sport.
- Unternehmen: European Homecare GmbH - ein soziales Dienstleistungsunternehmen mit über 30 Jahren Erfahrung.
- Vorteile: Leistungsgerechtes Gehalt, betriebliche Altersvorsorge und vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Flache Hierarchien und individuelle Entwicklungsmöglichkeiten in einem dynamischen Arbeitsumfeld.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines interkulturellen Teams und mache einen echten Unterschied im Leben junger Menschen.
- Qualifikationen: Lehrkraft oder Erfahrung in Kunst, Musik oder Sport; hohe Sozialkompetenz erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 3000 - 4000 € pro Monat.
Die European Homecare GmbH übernimmt als soziales Dienstleistungsunternehmen, im Auftrag der öffentlichen Hand, seit über 30 Jahren in derzeit bundesweit rund 100 Einrichtungen mit insgesamt ca. 2.000 Mitarbeiter*innen Aufgaben im Bereich der Betreuung, Unterbringung und Versorgung von Asylbewerber*innen und Obdachlosen. Für unsere Einrichtung in Sankt Augustin suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt mehrere Mitarbeiter*innen (m/w/d) für das schulnahe Bildungsangebot in Voll- und Teilzeit.
Geflüchtete Kinder und Jugendliche im schulpflichtigen Alter, die als Asylsuchende in Unterbringungseinrichtungen wohnen, sollen den Zugang zu Bildung, Erziehung und Förderung durch ein schulnahes Bildungsangebot erhalten. Das schulnahe Bildungsangebot soll die Heranführung und Vorbereitung auf den Besuch einer Regelschule ermöglichen.
Sind Sie kommunikativ, zuverlässig und der Umgang mit Menschen unterschiedlicher Nationalitäten macht Ihnen Freude? Dann kommen bei uns folgende Aufgaben auf Sie zu:
- Angebote für Kinder und Jugendliche zur Persönlichkeitsentwicklung und Förderung der Fähigkeiten in den Bereichen Kunst, Musik und/oder Sport
- Altersgerechte Planung und Durchführung von Bewegungs-, Kunst und Musikangeboten
- Ansprechpartner für Kinder und Jugendliche und deren Eltern
- Enge Zusammenarbeit mit der Leitung, der Sanitätsstation und dem Betreuungspersonal
- Alltags- und Freizeitgestaltung unter Berücksichtigung pädagogischer Gesichtspunkte
Unsere Anforderungen:
- Ausgebildete Lehrkraft für das Fach Kunst; alternativ Kunstpädagoge/Kunstpädagogin oder entsprechende Berufserfahrung
- Ausgebildete Lehrkraft für das Fach Musik; alternativ Musiker/Musikerin oder entsprechender Berufserfahrung
- Ausgebildete Lehrkraft für das Fach Sport; alternativ Sportpädagoge/Sportpädagogin oder Übungsleiter/Übungsleiterin mit C-Lizenz
- Erfahrung im Umgang mit Personen aus verschiedenen Kulturkreisen, hohe Sozialkompetenz und interkulturelles Verständnis
- Durchsetzungsvermögen, Fähigkeit zum Konfliktmanagement sowie eine eigenständige Arbeitsweise
- Gute Deutschkenntnisse sowie Kenntnisse in mindestens einer Fremdsprache (z.B. Englisch, Französisch, Arabisch, Farsi/Dari, etc.)
- Gute Kenntnisse in Microsoft Office (Word, Excel, Outlook)
- Erweitertes Führungszeugnis (Kostenerstattung erfolgt)
- Nachweis gemäß Masernschutzgesetz (Impfschutz/Immunitätsnachweis)
Was wir bieten:
- leistungsgerechtes Gehalt sowie eine betriebliche Altersvorsorge
- eine anspruchs- sowie verantwortungsvolle Tätigkeit
- vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- Coachings und Feedbackgespräche für Ihre individuelle und interkulturelle Entwicklung
- Vergünstigungen über Corporate Benefits
Bei uns erwartet Sie eine abwechslungsreiche Tätigkeit in einem interkulturellen Arbeitsumfeld. Sie haben die Möglichkeit, sich in einer flachen hierarchischen Struktur individuell mit Ihren Kompetenzen einzubringen. Sollten wir Ihr Interesse geweckt haben, freuen wir uns auf Ihre vollständigen und aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen.
Mitarbeiter (m/w/d) für schulnahes Bildungsangebot Arbeitgeber: European Homecare "Hauptverwaltung"
Die European Homecare GmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der Ihnen die Möglichkeit bietet, in einem interkulturellen Umfeld zu arbeiten und einen bedeutenden Beitrag zur Bildung geflüchteter Kinder und Jugendlicher zu leisten. Mit einem leistungsgerechten Gehalt, umfangreichen Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie einer flachen Hierarchie fördern wir Ihre persönliche und berufliche Entwicklung. Unsere engagierte Unternehmenskultur und die enge Zusammenarbeit im Team schaffen ein unterstützendes Arbeitsumfeld, in dem Ihre Ideen und Kompetenzen geschätzt werden.
Kontaktdaten:
European Homecare "Hauptverwaltung" Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Mitarbeiter (m/w/d) für schulnahes Bildungsangebot erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze Networking-Events oder soziale Medien, um Kontakte zu knüpfen. Oft erfährt man durch persönliche Empfehlungen von offenen Stellen, die nicht öffentlich ausgeschrieben sind.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich gut auf Vorstellungsgespräche vor! Informiere dich über die Organisation und überlege dir, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zur Stelle passen. Zeige, dass du wirklich interessiert bist!
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Leidenschaft für die Arbeit mit Kindern und Jugendlichen! Teile Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Eignung für das schulnahe Bildungsangebot unterstreichen.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden und zeigst gleichzeitig dein Interesse an der Organisation. Lass uns gemeinsam die Zukunft gestalten!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Mitarbeiter (m/w/d) für schulnahes Bildungsangebot mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit ist wichtig, also lass sie in deinem Anschreiben durchscheinen. Erzähl uns von deinen Erfahrungen und warum du für die Stelle brennst.
Pass deine Unterlagen an!:Jede Bewerbung sollte auf die jeweilige Stelle zugeschnitten sein. Hebe die Fähigkeiten und Erfahrungen hervor, die besonders relevant für das schulnahe Bildungsangebot sind. So wissen wir, dass du dich mit der Position auseinandergesetzt hast.
Achte auf die Details!:Rechtschreibung und Grammatik sind wichtig! Nimm dir die Zeit, deine Bewerbung sorgfältig zu überprüfen. Ein paar kleine Fehler können einen großen Eindruck hinterlassen – und nicht unbedingt den besten.
Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um bei uns zu landen, ist über unsere Website. Dort findest du alle Infos und kannst sicherstellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns ankommt. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei European Homecare "Hauptverwaltung" vorbereitet
✨Informiere dich über die Organisation
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über die European Homecare GmbH verschaffen. Schau dir ihre Mission, Werte und die Art der Dienstleistungen an, die sie anbieten. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, gezielte Fragen zu stellen.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeiten in den Bereichen Kunst, Musik oder Sport zeigen. Sei bereit, diese im Gespräch zu erläutern, um deine Eignung für die Position zu untermauern.
✨Zeige interkulturelle Kompetenz
Da du mit Menschen aus verschiedenen Kulturkreisen arbeiten wirst, ist es wichtig, deine interkulturellen Erfahrungen und dein Verständnis zu betonen. Bereite dich darauf vor, wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit unterschiedlichen Gruppen kommuniziert hast.
✨Frage nach Weiterbildungsmöglichkeiten
Nutze die Gelegenheit, um nach den Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten zu fragen, die die Organisation bietet. Das zeigt, dass du an persönlicher und beruflicher Entwicklung interessiert bist und langfristig zur Organisation beitragen möchtest.
