Auf einen Blick
- Aufgaben: Beraten und betreuen Sie geflüchtete Menschen in Gesundheitsfragen und organisieren Sie medizinische Sprechstunden.
- Arbeitgeber: European Homecare GmbH, ein soziales Dienstleistungsunternehmen mit über 30 Jahren Erfahrung.
- Mitarbeitervorteile: Überdurchschnittliches Gehalt, betriebliche Altersvorsorge und geregelte Arbeitszeiten ohne Wochenenddienste.
- Andere Informationen: Vielfältige Fortbildungsmöglichkeiten und individuelle Coachings zur interkulturellen Weiterentwicklung.
- Warum dieser Job: Machen Sie einen Unterschied im Leben von Menschen in Not und arbeiten Sie in einem sinnvollen Bereich.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung im Gesundheitsbereich oder mindestens 6 Jahre relevante Berufserfahrung.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 3000 - 4000 € pro Monat.
Die European Homecare GmbH übernimmt als soziales Dienstleistungsunternehmen, im Auftrag der öffentlichen Hand, seit über 30 Jahren in derzeit bundesweit rund 100 Einrichtungen mit insgesamt ca. 2.000 Mitarbeiter*innen Aufgaben im Bereich der Betreuung, Unterbringung und Versorgung von Asylbewerber*innen und Obdachlosen.
Sind Sie bereit für Ihren Einsatz bei European Homecare? Wir suchen Teamplayer, die mit uns gemeinsam die uns vertrauten, geflüchteten Menschen während ihres Aufenthalts bei uns in der Einrichtung begleiten und betreuen.
Zur Unterstützung unseres Teams in der Krankenstation der Aufnahmeeinrichtung für Asylbegehrende in 54634 Bitburg suchen wir ab sofort Gesundheitsfachpersonal (m/w/d).
Ihre Aufgaben – das erwartet sie:
- Sie führen Gespräche und beraten die Bewohner/innen in Gesundheitsfragen.
- Sie gewährleisten eine ambulante medizinische Versorgung der Bewohner/innen der Einrichtung.
- Sie organisieren die Sprechstunden des ärztlichen Fachpersonals.
- Sie assistieren in der ärztlichen Sprechstunde, insbesondere unterstützen Sie bei der erforderlichen Behandlung und ärztlichen Dokumentation.
- Sie sind für die Koordination der Überweisung bzw. Weiterbehandlung von Bewohner/innen in einer externen medizinischen Behandlungseinrichtung und Sicherstellung der entsprechenden Informationsweitergabe zuständig.
Unsere Anforderungen – das bringen Sie mit:
- Eine in Deutschland anerkannte, abgeschlossene Ausbildung zum Gesundheits- und Krankenpfleger/in, medizinische Fachangestellte/-r, Rettungsassistent, Altenpfleger oder Notfallsanitäter/in oder alternativ mindestens 6 Jahre nachgewiesene Berufserfahrung im medizinischen oder pflegerischen Tätigkeitsbereich.
- Freude im Umgang mit Patienten unterschiedlicher Nationalitäten.
- Schnelle Auffassungsgabe, sowie selbständiges und eigenverantwortliches Arbeiten.
- Gute Deutschkenntnisse, Kenntnisse in einer weiteren Fremdsprache von Vorteil.
Ihre Vorteile – das bieten wir:
- Ein überdurchschnittliches Gehalt und eine betriebliche Altersvorsorge.
- Geregelte Schichten von Montag bis Freitag (8.00 – 16.30 Uhr), kein Einsatz am Wochenende und an Feiertagen.
- Eine sinnvolle, verantwortungsvolle Tätigkeit in einem gesellschaftlich relevanten Arbeitsfeld.
- Vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie individuelle Coachings zur interkulturellen Weiterentwicklung.
- Corporate Benefits mit attraktiven Vergünstigungen.
Wenn Sie mit fachlicher Kompetenz und menschlicher Wärme aktiv sein möchten, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Jetzt bewerben – und mit Ihrer Arbeit jeden Tag Gutes tun!
Medizinische Fachangestellte (m/w/d) Arbeitgeber: European Homecare
Kontaktperson:
European Homecare HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Medizinische Fachangestellte (m/w/d)
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze Netzwerke und Plattformen, um direkt mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Frag nach Informationen über offene Stellen oder mögliche Praktika – oft erfährt man so von Chancen, die nicht öffentlich ausgeschrieben sind.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine Antworten klar strukturierst. Zeig, dass du nicht nur die fachlichen Qualifikationen hast, sondern auch die richtige Einstellung und Teamgeist mitbringst.
✨Tipp Nummer 3
Nutze unsere Website, um dich direkt zu bewerben! Das zeigt dein Interesse und Engagement für die Stelle. Außerdem kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung alle relevanten Informationen enthält, die wir suchen.
✨Tipp Nummer 4
Zeige deine Leidenschaft für die Arbeit mit Menschen! In einem sozialen Dienstleistungsunternehmen wie unserem ist es wichtig, dass du empathisch bist und Freude daran hast, anderen zu helfen. Lass das in deinem Gespräch durchscheinen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Medizinische Fachangestellte (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also sei authentisch in deiner Bewerbung. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, Teil unseres Teams zu werden.
Betone deine Erfahrungen: Hebe deine relevanten Qualifikationen und Erfahrungen hervor, die du in der medizinischen oder pflegerischen Branche gesammelt hast. Das hilft uns, deine Eignung für die Stelle besser zu verstehen.
Sprache ist wichtig: Achte darauf, dass deine Deutschkenntnisse klar und verständlich sind. Wenn du eine weitere Fremdsprache sprichst, erwähne das! Das kann ein großer Pluspunkt sein.
Bewirb dich direkt über unsere Website: Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung an die richtige Stelle gelangt, bewirb dich bitte direkt über unsere Website. So können wir deine Unterlagen schnellstmöglich bearbeiten.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei European Homecare vorbereitest
✨Informiere dich über die Organisation
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über die European Homecare GmbH verschaffen. Informiere dich über ihre Mission, Werte und die Art der Dienstleistungen, die sie anbieten. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die zeigen, wie du mit Patienten unterschiedlicher Nationalitäten umgegangen bist oder wie du in stressigen Situationen reagiert hast. Solche Geschichten machen deinen Lebenslauf lebendig und helfen dir, dich von anderen Bewerbern abzuheben.
✨Stelle Fragen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das können Fragen zur Teamstruktur, zu den Herausforderungen in der Einrichtung oder zu Fortbildungsmöglichkeiten sein. Das zeigt, dass du aktiv an der Position interessiert bist und dir Gedanken machst.
✨Präsentiere deine Sprachkenntnisse
Wenn du neben Deutsch auch eine weitere Fremdsprache sprichst, erwähne das unbedingt im Interview. In einem multikulturellen Umfeld wie diesem ist es ein großer Vorteil, wenn du mit Bewohnern in ihrer Sprache kommunizieren kannst. Das kann dir helfen, einen positiven Eindruck zu hinterlassen.