Auf einen Blick
- Aufgaben: Medizinische Versorgung geflüchteter Menschen und Unterstützung im Alltag.
- Unternehmen: European Homecare, Teil der Serco Group, engagiert für Integration und Gesundheit.
- Vorteile: 29 Tage Urlaub, betriebliche Altersvorsorge und attraktive Zuschläge.
- Weitere Informationen: Vielfältiges Team mit Möglichkeiten zur persönlichen Weiterentwicklung.
- Warum dieser Job: Trage aktiv zur Gesundheit und Integration von Menschen aus verschiedenen Kulturen bei.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung im medizinischen Bereich und gute Deutschkenntnisse.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 2500 - 3000 € pro Monat.
European Homecare ist Teil der internationalen Serco Group und gehört gemeinsam mit den Schwestergesellschaften ORS in der Schweiz und Österreich zu den führenden privaten Dienstleistern im Bereich Unterbringung, Betreuung und Integration von geflüchteten Menschen in Europa. Mit über 5.000 Mitarbeitenden in mehreren europäischen Ländern leisten wir im Auftrag von öffentlichen Institutionen einen wichtigen gesellschaftlichen Beitrag: Wir schaffen Strukturen, die Orientierung geben, und begleiten Menschen auf ihrem Weg in ein neues Leben.
In Deutschland ist European Homecare seit vielen Jahren ein verlässlicher Partner für Behörden und Kommunen. Unsere Arbeit verbindet operative Stärke mit sozialer Verantwortung und lebt von den Menschen, die sie täglich mit Engagement, Professionalität und Empathie gestalten.
Möchtest Du in einer unserer Einrichtungen in einem vielfältigen Team arbeiten und dabei jeden Tag etwas Wichtiges beitragen? Für die Einrichtung in 47804 Krefeld suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt medizinisches Fachpersonal (m/w/d) in Teilzeit (20 Std./Wo.). In dieser Rolle übernimmst Du die medizinische Versorgung geflüchteter Menschen aus unterschiedlichen Kulturkreisen und leistest einen wichtigen Beitrag zur Gesundheit, Sicherheit und Integration unserer Bewohner*innen.
Deine Aufgaben – das erwartet Dich:
- Du legst Patientenakten an, pflegst die relevanten Daten und übernimmst die Terminplanung.
- Du dokumentierst Pflegetätigkeiten sowie den Behandlungsverlauf sorgfältig und nachvollziehbar.
- Du setzt die Vorgaben des Infektionsschutzgesetzes sowie den Rahmenhygieneplan konsequent um.
- Du unterstützt die Einrichtungsleitung organisatorisch und stehst den Bewohner*innen bei der materiellen Grundversorgung und im Alltag wertschätzend als Ansprechperson zur Seite.
Deine Vorteile – das bieten wir:
- Betriebliche Altersvorsorge;
- 29 Tage Urlaub;
- Attraktive Zuschläge für Ihre Einsätze im Schichtdienst (Nacht-, Sonn- und Feiertagszuschläge);
- Möglichkeiten zur persönlichen Weiterentwicklung und attraktive Karrierewege innerhalb des Unternehmens;
- Sinnvolle, abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit;
- Corporate Benefits mit attraktiven Vergünstigungen.
Unsere Anforderungen – das bringst Du mit:
- erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Altenpfleger*in, Rettungsassistent*in, Rettungssanitäter*in, Notfallsanitäter*in oder medizinische*r Fachangestellte*r
- Sehr gute Deutschkenntnisse, von Vorteil sind zusätzliche Fremdsprachen (z. B. Französisch, Arabisch, Albanisch, Russisch, Mandarin, Tigrinja etc.);
- Du gehst offen, einfühlsam und respektvoll mit Patient*innen aus unterschiedlichen Kulturen um, behältst auch in herausfordernden Situationen den Überblick und arbeitest selbstständig sowie verantwortungsbewusst.
Für diese Tätigkeit benötigst Du einen Nachweis über den Masernimpfschutz gemäß Infektionsschutzgesetz (IfSG) sowie ein erweitertes Führungszeugnis ohne Eintrag. Du möchtest Teil unseres Teams werden? Dann reiche Deine Bewerbung direkt über unser Online-Bewerberportal ein.
Medizinisches Fachpersonal (m/w/d) Arbeitgeber: European Homecare
European Homecare bietet eine sinnvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem vielfältigen Team, das sich leidenschaftlich für die medizinische Versorgung geflüchteter Menschen einsetzt. Mit attraktiven Benefits wie 29 Tagen Urlaub, betrieblicher Altersvorsorge und Möglichkeiten zur persönlichen Weiterentwicklung schaffen wir ein unterstützendes Arbeitsumfeld, das Engagement und Empathie fördert. Unsere Standorte, wie in Krefeld, bieten nicht nur einen sicheren Arbeitsplatz, sondern auch die Chance, aktiv zur Integration und Gesundheit unserer Bewohner*innen beizutragen.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Medizinisches Fachpersonal (m/w/d) erhalten könnten
✨Engagier dich in lokalen Pflegegemeinschaften!
Such dir lokale Pflegeorganisationen oder -vereine, in denen du dich einbringen kannst. Das zeigt nicht nur dein Interesse am Beruf, sondern auch dein Engagement für die Community. Hier bekommst du auch gute Kontakte und vielleicht sogar Informationen über offene Teilzeitstellen!
✨Besuche Jobmessen in der Gesundheitsbranche!
Jobmessen sind eine super Gelegenheit, um persönlich mit möglichen Arbeitgebern wie European Homecare ins Gespräch zu kommen. Informier dich über Karriereveranstaltungen in deiner Nähe, um direkt zu zeigen, wer du bist und was du kannst. Oft gibt’s dort auch Infos zu Teilzeitangeboten, die nicht online ausgeschrieben sind.
✨Nutz deine Praktika und Netzwerke!
Wenn du schon eine Ausbildung oder Praktika im Pflegebereich gemacht hast, sprich mit deinen ehemaligen Vorgesetzten oder Kolleg:innen. Die wissen oft von Teilzeitangeboten und können dich direkt weiterempfehlen, was viel wert sein kann. Wir bei StudySmarter empfehlen, deine Kontakte aktiv zu fragen!
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wenn du auf der Suche nach einer Teilzeitstelle im Pflegebereich bist, schau dir unsere offenen Angebote auf unserer Website an. Das macht den Bewerbungsprozess einfacher und du kannst direkt sehen, was zu dir passt. Wag den Schritt und fühl dich frei, uns bei Fragen zu kontaktieren!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Medizinisches Fachpersonal (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeig deine Leidenschaft für die Pflege:In deinem Anschreiben solltest du unbedingt betonen, warum du dich für die Pflege interessierst. Welche Erfahrungen hast du in der Vergangenheit gemacht? Hast du vielleicht Praktika oder ehrenamtliche Tätigkeiten in der Pflege absolviert, die deine Motivation unterstreichen? Lass uns spüren, dass du wirklich für den Beruf brennst!
Zertifikate und Qualifikationen im Fokus:Für die Pflegeberufe ist es wichtig, dass du deine Qualifikationen und Zertifikate übersichtlich darstellst. Hast du spezielle Schulungen oder Fortbildungen gemacht? Listen wir das in deinem Lebenslauf ganz prominent auf, damit European Homecare sofort sieht, dass du die nötigen Skills mitbringst.
Teilzeit – flexibler Lebenslauf:Wenn du dich für eine Teilzeitstelle bewirbst, achte darauf, dass dein Lebenslauf klar darstellt, wann du verfügbar bist. Mache deutlich, ob du Nachtschichten, Wochenenddienste oder flexible Arbeitszeiten übernehmen kannst. Das zeigt deinem potenziellen Arbeitgeber, dass du flexibel bist und dich gut ins Team integrieren kannst.
Persönliche Fähigkeiten betonen:In der Pflege spielen Soft Skills eine riesige Rolle. Nutze die Gelegenheit, um in deinem Anschreiben Fähigkeiten wie Empathie, Teamarbeit und Kommunikation hervorzuheben. Überlege, wie du in der Vergangenheit diese Fähigkeiten in praktischen Situationen eingesetzt hast, und bring das im Antrag zur Sprache. Wir wollen sehen, dass du nicht nur die richtigen Qualifikationen hast, sondern auch menschlich zu European Homecare passt!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei European Homecare vorbereitet
✨Zeige dein Einfühlungsvermögen
In Pflegeberufen ist Empathie einer der wichtigsten Aspekte. Bereite dir einige Beispiele vor, in denen du Menschen in schwierigen Situationen geholfen hast. Zeige, wie du in stressigen Momenten ruhig bleibst und die Bedürfnisse deiner Patienten oder Klienten verstehst.
✨Kenntnisse der Pflegeplanung
Mach dich mit den gängigen Pflegeplanungsprozessen vertraut. Du könntest gefragt werden, wie du einen Pflegeplan entwickelst oder anpasst. Sei bereit, konkrete Situationen zu diskutieren, in denen du deine organisatorischen Fähigkeiten genutzt hast, um die beste Versorgung zu gewährleisten.
✨Flexibilität und Verfügbarkeit zeigen
Da es sich um eine Teilzeitstelle handelt, wird sicher auch deine Flexibilität gefragt sein. Sei vorbereitet, deine Verfügbarkeit klar zu kommunizieren und aufzuzeigen, wie du den Bedürfnissen des Arbeitgebers entgegenkommst. Hebe deine Bereitschaft hervor, an Wochenenden oder in wechselnden Schichten zu arbeiten.
✨Fragen zur Teamarbeit
Teamarbeit ist in der Pflege extrem wichtig. Überlege dir einige Fragen, die du zum Thema Teamdynamik stellen kannst. Zum Beispiel, wie das Team im Alltag zusammenarbeitet oder welche Herausforderungen es gibt. Das zeigt deinem Gegenüber, dass du an einer guten Zusammenarbeit interessiert bist.
