Auf einen Blick
- Aufgaben: Co-manage innovative computing programs and engage with a network of entrepreneurs and scientists.
- Unternehmen: ESMT Berlin, top-ranked business school in Germany, fostering innovation and entrepreneurship.
- Vorteile: Flexible remote work, subsidized meals, and access to personal development courses.
- Weitere Informationen: Work in a diverse, international environment with excellent career growth opportunities.
- Warum dieser Job: Join a dynamic team shaping the future of deep tech and make a real impact.
- Qualifikationen: Experience in high-performance computing and team management, strong communication skills required.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 51750 - 63250 € pro Jahr.
ESMT Berlin ist die höchstbewertete Business School in Deutschland und Top 10 in Europa. Gegründet von 25 führenden globalen Unternehmen, bietet ESMT Studiengänge und PhD-Programme sowie Executive Education auf dem Campus in Berlin und an Standorten weltweit.
DEEP - Institut für Deep Tech Innovation - ist ESMTs Innovationszentrum, das darauf abzielt, die Fähigkeit unseres Ökosystems zur Generierung und Skalierung wissenschaftlich fundierter Unternehmen zu verstärken. Wir befähigen Wissenschaftler, Technologien zu kommerzialisieren, unterstützen Deep-Tech-Startups beim internationalen Wachstum und verbinden führende Forschungsorganisationen mit dem Startup- und Innovationsökosystem.
DEEP führt gezielte und ehrgeizige Aktivitäten in den Bereichen Gesundheitswesen, natürliche Ressourcen, Cybersicherheit, künstliche Intelligenz und Computing durch.
Was Sie zu einem großartigen Fit macht:
- Sie gedeihen in startup-ähnlichen Umgebungen, in denen „Bauen“ wichtiger ist als „Verwalten“.
- Sie haben eine Erfolgsbilanz an der Schnittstelle von Unternehmertum/Innovation und Hochleistungsrechnen/Quantencomputing/künstlicher Intelligenz oder ähnlichem.
- Sie haben erste Erfahrungen in der Teamleitung.
- Sie sind mit den Abläufen von Startup-Akkeleratoren, Inkubatoren, Mentoring-Programmen und ähnlichem vertraut.
- Sie haben komplexe Stakeholder-Umgebungen durch starke Serviceorientierung und sehr gute Kommunikationsfähigkeiten gemanagt.
- Sie sind gut organisiert, multitaskingfähig und können Fristen einhalten, während Sie auf Details achten.
- Sie sind fließend in gesprochenem und geschriebenem Englisch.
- Sie sind flexibel hinsichtlich der Arbeitszeiten und können in stressigen Situationen ruhig bleiben.
Wie Sie einen Unterschied machen werden:
- Co-Management des Creative Destruction Lab „Next Gen Computing“ in Zusammenarbeit mit unseren Partnern bei HEC Paris.
- Servieren als primärer Ansprechpartner für DEEPs Compute-Sektor, Engagement mit einem Netzwerk erfahrener Unternehmer, Investoren, Unternehmensleiter und Wissenschaftler.
- Helfen Sie beim Aufbau eines außergewöhnlichen Unterstützungsökosystems und Programmeerfahrung für Gründer und Innovatoren im Computing-Bereich.
- Leiten Sie die Rekrutierung und Auswahl der vielversprechendsten (zukünftigen) Deep-Tech-Startups.
- Agieren Sie als sichtbarer und hörbarer Befürworter unserer Programme innerhalb des Startup- und Innovationsökosystems.
- Unterstützen Sie die Programmdurchführung und Sitzungsoperationen mit einem proaktiven, praktischen Ansatz.
Warum Sie es lieben werden, mit uns zu arbeiten:
- Flexibles Remote-Arbeiten, einschließlich bis zu 15 Tagen im Ausland pro Jahr.
- Ergonomische Büromöbel und Zugang zu Universitätsportangeboten in ganz Berlin.
- Subventionierte Mahlzeiten im Campusrestaurant.
- Subventioniertes Ticket für den öffentlichen Nahverkehr und Leasingoptionen für Fahrräder/E-Bikes.
- Betriebliche Altersvorsorge mit Allianz.
- Zugang zu LinkedIn Learning.
- Deutsch- und Englischkurse auf dem Campus in kleinen Gruppen.
- Teilnahme an ESMTs Executive Education und Studienprogrammen.
ESMT bietet ein kollegiales und internationales Arbeitsumfeld, in dem Mitarbeiter mehr als 55 Nationalitäten vertreten. Wir fördern eine selbstgesteuerte Denkweise und Beiträge, die einen bedeutenden und nachhaltigen Einfluss schaffen. Wir sind stolz darauf, ein Arbeitgeber mit Chancengleichheit zu sein, der sich für die Förderung eines fairen und integrativen Arbeitsplatzes einsetzt, an dem Menschen aller Identitäten und Hintergründe willkommen geheißen und geschätzt werden. Die Förderung von Vielfalt, Gleichheit und Inklusion bereichert unsere Mitarbeiter, Studierenden und die breitere Gemeinschaft.
Sie können dem ehrgeizigen und internationalen Team bei DEEP beitreten und mit uns an einer neuen Generation von Unternehmern, Startups und Innovationen arbeiten. Unser Netzwerk von Partnern, Mentoren und Stakeholdern ist herausragend und ermöglicht es Ihnen, jeden Tag mit inspirierenden, klugen und ehrgeizigen Menschen zu arbeiten. ESMT befindet sich im Zentrum Berlins. Unsere lebendige Gemeinschaft kommt durch Aktivitäten und Veranstaltungen wie Lucky Lunch, Wednesday Cookies, Orientierungstage für neue Mitarbeiter, Sommerfest und Jahresabschlussveranstaltung, unserem talentierten ESMT-Chor und vielem mehr zusammen.
Venture Manager Compute (m/f/x) Arbeitgeber: European School of Management and Technology GmbH
Die ESMT Berlin ist ein hervorragender Arbeitgeber, der eine internationale und kollegiale Arbeitsumgebung bietet, in der Mitarbeitende aus über 55 Nationen zusammenarbeiten. Mit flexiblen Arbeitsmodellen, umfangreichen Weiterbildungsangeboten und einem starken Fokus auf Gesundheit und Wohlbefinden schafft die ESMT ein Umfeld, in dem sich alle Mitarbeitenden wertgeschätzt fühlen und ihre Fähigkeiten kontinuierlich weiterentwickeln können.
Kontaktdaten:
European School of Management and Technology GmbH Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Venture Manager Compute (m/f/x) erhalten könntest
✨Mach dich sichtbar: Startups lieben Personality!
In der Startup-Welt geht es oft um die Menschen hinter den Ideen. Zeig deine Persönlichkeit und deine Leidenschaft! Teil an Communities wie Meetup oder LinkedIn-Gruppen über Startups zu nehmen und dort deine Ideen zu teilen, kann dazu beitragen, dass du auffällst.
✨Networking mit dem Gründergeist
Besuche lokale Startup-Events oder Pitch-Wettbewerbe in deiner Umgebung. Dort hast du die Chance, direkt mit Gründern und anderen Talenten in Kontakt zu treten. Diese informellen Gespräche können oft der Schlüssel zu einem Job bei Unternehmen wie European School of Management and Technology GmbH sein.
✨Praktische Skills zeigen!
Startups suchen oft nach vielfältigen Fähigkeiten. Überlege, wie du in deinem aktuellen Job oder beim Studium Projektarbeiten oder Nebenjobs so gestalten kannst, dass sie relevante Fähigkeiten widerspiegeln. Zeig in deinem Bewerbungsgespräch konkrete Beispiele von Erfolgen und Lernerfahrungen!
✨Nutze unsere Plattform!
Du kannst dich einfach über unsere Webseite bei European School of Management and Technology GmbH bewerben! Wir halten alle Infos aktuell, um dir den Bewerbungsprozess zu erleichtern. Also, geh die nächsten Schritte und zeig, was du drauf hast!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Venture Manager Compute (m/f/x) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach deine Bewerbung persönlich!:In Startups sind wir ständig dabei, neue Wege zu gehen, also sei kreativ! Verwende deine Bewerbung, um zu zeigen, warum du genau bei European School of Management and Technology GmbH im Bereich Venture Manager Compute (m/f/x) arbeiten möchtest. Sei authentisch und lass deine Persönlichkeit durchscheinen – Startups schätzen unkonventionelle Ansätze!
Fokus auf deine Vielseitigkeit:Startups suchen oft nach vielseitigen Talenten, die in verschiedenen Bereichen unterstützen können. Betone also in deinem Lebenslauf oder CV deine breiten Fähigkeiten und Erfahrungen. Hast du an Projekten gearbeitet, die über deine Kernkompetenzen hinausgehen? Zeig das!
Überarbeite deine Motivation:In einem Startup geht es nicht nur um Qualifikationen, sondern auch um Motivation. In deinem Anschreiben ist es wichtig, deinen Enthusiasmus für European School of Management and Technology GmbH zu zeigen. Erkläre, was dich an der Vision und Kultur des Unternehmens inspiriert und warum du denkst, dass du einen Unterschied machen kannst.
Wachstumspotenzial betonen:In einem Vollzeitjob in einem Startup sind Lernbereitschaft und Anpassungsfähigkeit entscheidend. Mache deutlich, dass du bereit bist, mitzuwachsen und neue Fähigkeiten zu erlernen. Teile vielleicht Erfahrungen oder Beispiele, wo du dich schnell in neue Themen eingearbeitet hast – das bringt dich definitiv einen Schritt näher zur Einladung!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei European School of Management and Technology GmbH vorbereitet
✨Sei bereit für Flexibilität
In Startups dreht sich alles um Anpassungsfähigkeit und kreative Problemlösungen. Erwarte, dass Fragen zu deiner Fähigkeit kommen, auf Veränderungen schnell zu reagieren. Bereite dir Beispiele vor, wo du in der Vergangenheit flexibel warst und mit unerwarteten Herausforderungen umgegangen bist.
✨Zeige deine Passion für das Start-up-Ökosystem
Startups suchen oft nach Menschen, die wirklich für ihre Mission brennen. Informiere dich über die Branche, in der European School of Management and Technology GmbH tätig ist, und sprich über Trends und Entwicklungen, die dich begeistern. Das zeigt nicht nur dein Interesse, sondern auch, dass du dir Mühe gegeben hast, die Vision des Unternehmens zu verstehen.
✨Bereite Impulse für die Zusammenarbeit vor
In einem Vollzeit-Setup erwarten Sie, dass du nicht nur ein Teamplayer bist, sondern auch proaktiv Ideen einbringst. Überlege dir, wie du bereits in der Vergangenheit innovative Lösungen innerhalb eines Teams entwickelt hast und sei bereit, diese Gedanken zu teilen, um zu zeigen, dass du aktiv zum Team beitragen kannst.
✨Bring deinen Lebenslauf zum Leben
Statt nur über deinen Lebenslauf zu reden, bringe konkrete Erfahrungen und Projekte mit, die deine Eignung für die Rolle unter Beweis stellen. Erzähle Geschichten über herausfordernde Situationen in deinen früheren Tätigkeiten, die zeigen, dass du in einem dynamischen Umfeld erfolgreich arbeiten kannst und wie du zu Ergebnissen gekommen bist.
