Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle Methoden zur Analyse der Betriebsresilienz und unterstütze die Missionsevolution.
- Unternehmen: Die ESA ist ein innovativer Arbeitgeber im Bereich Raumfahrt und Technologie.
- Vorteile: Wettbewerbsfähiges Gehalt, internationale Zusammenarbeit und Entwicklungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Vielfältige und inklusive Arbeitsumgebung mit hervorragenden Karrierechancen.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Raumfahrt und verbessere die Resilienz von Missionen.
- Qualifikationen: PhD in einem relevanten technischen oder wissenschaftlichen Bereich erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Standort: ESOC, Darmstadt, Deutschland
Unser Team und unsere Mission: Sie werden Teil eines Teams, das für die Stärkung der Kontinuität, Robustheit und Wiederherstellbarkeit von Missionsoperationen und den unterstützenden Diensten verantwortlich ist. Ziel ist es, sicherzustellen, dass die Betriebsabläufe von Raumfahrtmissionen auch bei unerwarteten Störungen weiterhin funktionieren. Dies umfasst die Vorbereitung auf Ereignisse wie technische Ausfälle, Cyberereignisse, Umweltstörungen und Änderungen der Infrastruktur.
Als Internal Research Fellow entwickeln Sie Methoden zur Analyse, wie Missionsoperationen auf Störungen reagieren und wie sie sich schnell erholen können, während sie einen kontinuierlichen Service aufrechterhalten. Sie werden untersuchen, wie verschiedene Bereiche des Betriebsumfelds unter Stress reagieren und wie Menschen, Prozesse und technische Systeme gestärkt werden können, um die Resilienz zu verbessern.
Ihr Forschungsprojekt wird in folgende Phasen strukturiert:
- Phase 1 – Verstehen und Definieren: Analysieren Sie das Betriebsumfeld und seine bestehenden Praktiken, identifizieren Sie wesentliche Dienste und Abhängigkeiten und definieren Sie Resilienzmaßnahmen.
- Phase 2 – Modellieren und Simulieren: Erstellen Sie Systemkarten und entwickeln Sie Simulationsmodelle, um zu erkunden, wie Störungen sich ausbreiten und wie Dienste unter verschiedenen Szenarien ausfallen oder sich erholen.
- Phase 3 – Validierung durch Co-Creation: Führen Sie Workshops und Szenarioübungen mit Betriebsexperten durch, um Modelle zu verfeinern und Annahmen zu bestätigen.
- Phase 4 – Übersetzen von Erkenntnissen in Leitlinien: Wandeln Sie Erkenntnisse in praktische Anforderungen und Verbesserungsempfehlungen um.
- Phase 5 – Bereitstellung von Toolkit und Fahrplan: Finalisieren Sie das Modellierungs-Toolkit und erstellen Sie einen Fahrplan zur Verbesserung der Resilienz.
Das Forschungsprojekt soll klare und praktische Möglichkeiten liefern, um zu messen, wie gut Missionsoperationen Störungen absorbieren, wesentliche Funktionen wiederherstellen und die Kontinuität aufrechterhalten können. Es wird Modelle produzieren, die realistisch Unterbrechungen in technischen, organisatorischen und umweltbezogenen Bereichen simulieren.
Technische Kompetenzen: Wissen, das für das Forschungsfeld relevant ist, Forschungspublikationen, Fähigkeit zur autonomen Durchführung von Forschung, Interesse an Raumfahrt und Raumforschung.
Bildung: Sie sollten kürzlich ein PhD in einem verwandten technischen oder wissenschaftlichen Bereich abgeschlossen haben oder kurz davor stehen.
Zusätzliche Anforderungen: Erfahrung oder starkes Interesse an der Modellierung komplexer Systeme, Analyse von Störungen oder Untersuchung von Resilienz in Betriebsumgebungen.
Diversity, Equity und Inclusiveness: ESA ist ein Arbeitgeber, der Chancengleichheit bietet und Vielfalt innerhalb der Belegschaft anstrebt.
Wichtige Informationen: Bewerber müssen berechtigt sein, auf Informationen, Technologien und Hardware zuzugreifen, die europäischen oder US-Exportkontroll- und Sanktionsvorschriften unterliegen.
Nationalität und Sprachen: Bitte beachten Sie, dass Bewerbungen nur von Staatsangehörigen bestimmter Staaten berücksichtigt werden können.
Internal Research Fellow (PostDoc) in Operations Resilience Arbeitgeber: European Space Agency
Die Europäische Weltraumorganisation (ESA) bietet als Arbeitgeber eine einzigartige Gelegenheit, in einem dynamischen und interdisziplinären Umfeld zu arbeiten, das Innovation und Zusammenarbeit fördert. In Darmstadt, einem Zentrum für Raumfahrttechnologie, profitieren Mitarbeiter von einer unterstützenden Kultur, die Vielfalt und Inklusion schätzt, sowie von umfangreichen Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung. Die Position als Internal Research Fellow ermöglicht es Ihnen, an bedeutenden Projekten zu arbeiten, die die Resilienz von Missionen stärken und somit einen direkten Beitrag zur Zukunft der Raumfahrt leisten.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Internal Research Fellow (PostDoc) in Operations Resilience erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Fachleuten aus der Raumfahrt- und Forschungsbranche in Kontakt zu treten. Zeige Interesse an ihren Projekten und teile deine eigenen Ideen – so bleibst du im Gedächtnis!
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen und spezifische Szenarien durchgehst, die in deinem Forschungsbereich relevant sind. Übe deine Antworten laut, damit du selbstbewusst und klar kommunizieren kannst.
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv und zeige Initiative! Wenn du eine interessante Idee hast, die zur Resilienz von Missionen beitragen könnte, bring sie zur Sprache. Arbeitgeber schätzen kreative Denker, die bereit sind, Verantwortung zu übernehmen.
✨Tipp Nummer 4
Vergiss nicht, dich über unsere Website zu bewerben! Dort findest du nicht nur die neuesten Stellenangebote, sondern auch wertvolle Informationen über unser Team und unsere Projekte. Lass uns gemeinsam die Zukunft der Raumfahrt gestalten!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Internal Research Fellow (PostDoc) in Operations Resilience mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach deine Hausaufgaben:Bevor du mit deiner Bewerbung anfängst, schau dir die ESA-Website an und informiere dich über die Organisation und ihre Mission. Das hilft uns, zu sehen, dass du wirklich interessiert bist und die Werte von ESA verstehst.
Motivationsschreiben ist wichtig:In deinem Motivationsschreiben solltest du klar darlegen, warum du für diese Position geeignet bist. Zeig uns, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zur Stärkung der Betriebsresilienz beitragen können. Sei konkret und authentisch!
Forschungsvorschlag nicht vergessen:Vergiss nicht, deinen Forschungsvorschlag vorzubereiten! Halte ihn auf maximal 5 Seiten und stelle sicher, dass er gut strukturiert ist. Wir wollen sehen, dass du innovative Ideen hast, um die Resilienz in den Betriebsabläufen zu verbessern.
Bewerbung über unsere Website:Reiche deine Bewerbung über unsere Website ein, damit wir alles zentral verwalten können. Achte darauf, alle erforderlichen Dokumente hochzuladen, damit wir einen vollständigen Überblick über deine Qualifikationen bekommen.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei European Space Agency vorbereitet
✨Verstehe die Mission
Mach dich mit der Mission und den Zielen des Unternehmens vertraut. Informiere dich über aktuelle Projekte und Herausforderungen im Bereich Operations Resilience. Zeige im Interview, dass du die Bedeutung von Robustheit und Kontinuität in der Raumfahrt verstehst.
✨Bereite deine Forschung vor
Stelle sicher, dass du eine klare Vorstellung von deinem Forschungsvorhaben hast. Bereite eine kurze Präsentation oder Zusammenfassung deiner Ideen vor, um zu zeigen, wie du zur Verbesserung der Resilienz beitragen kannst. Das zeigt dein Engagement und deine Fachkenntnisse.
✨Interdisziplinäre Zusammenarbeit betonen
Da die Rolle viel Zusammenarbeit erfordert, sei bereit, Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu teilen, wo du erfolgreich in interdisziplinären Teams gearbeitet hast. Betone deine Kommunikationsfähigkeiten und wie du unterschiedliche Perspektiven integriert hast.
✨Fragen vorbereiten
Bereite einige durchdachte Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Teamdynamik und die Herausforderungen zu erfahren, die dich erwarten könnten.
