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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein dynamisches Verkaufsteam und baue langfristige Kundenbeziehungen auf.
- Arbeitgeber: Wir sind führend in technischen Lösungen für die Automobilzugänglichkeit.
- Mitarbeitervorteile: Gestalte die Wachstumsstrategie Europas mit flexiblen Arbeitsmöglichkeiten und innovativen Produkten.
- Warum dieser Job: Arbeite an bedeutenden Projekten, die das Leben von Menschen verbessern und deine Karriere voranbringen.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung im technischen Vertrieb, fließend in Englisch und Deutsch, Führerschein erforderlich.
- Andere Informationen: Reisebereitschaft durch Europa ist notwendig.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 43200 - 72000 € pro Jahr.
Wir suchen einen dynamischen und strategischen Regional Sales Manager, um unser regionales Verkaufsteam in den europäischen Märkten (hauptsächlich Deutschland und Benelux) zu leiten.
Wenn Sie über einen starken Hintergrund im Verkauf von Automobilkomponenten oder Fahrzeuganpassungen verfügen, gepaart mit Führungserfahrung im technischen Vertrieb, könnte dies die perfekte Stelle für Sie sein.
Was Sie tun werden:
- Leiten, betreuen und unterstützen eines leistungsstarken regionalen Verkaufsteams
- Verwalten von Schlüsselkunden und Aufbau langfristiger Kundenbeziehungen
- Identifizieren und Entwickeln neuer Geschäftsmöglichkeiten in ganz Europa
- Fördern eines professionellen Portfolios von entwickelten Zugänglichkeitslösungen
- Liefern von genauen Prognosen und Marktanalysen über CRM (SFDC) und Power BI
Über Sie:
- Nachweisliche Erfolge im technischen Vertrieb im Automobil- oder Fahrzeuganpassungssektor
- Fließend in Englisch und Deutsch
- Starke Führungs-, Verhandlungs- und Präsentationsfähigkeiten
- Bereitschaft zu umfangreichen Reisen in ganz Europa
- Besitzer eines vollständigen EU-Führerscheins und Reisepasses
Was Sie davon haben:
Seien Sie ein Schlüsselspieler bei der Gestaltung der europäischen Wachstumsstrategie des Unternehmens, indem Sie mit modernsten Zugänglichkeitsprodukten arbeiten, die wirklich einen Unterschied machen.
Regional Sales Manager – Technical Solutions for Automotive Accessibility Arbeitgeber: European Tech Recruit
Kontaktperson:
European Tech Recruit HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Regional Sales Manager – Technical Solutions for Automotive Accessibility
✨Tip Nummer 1
Netzwerke in der Automobilbranche sind entscheidend. Nutze Plattformen wie LinkedIn, um Kontakte zu knüpfen und dich mit Fachleuten aus der Branche auszutauschen. Suche gezielt nach Gruppen oder Foren, die sich mit Fahrzeuganpassungen und technischen Lösungen beschäftigen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends und Entwicklungen im Bereich der Barrierefreiheit im Automobilsektor. Zeige in Gesprächen, dass du über das nötige Wissen verfügst, um innovative Lösungen anzubieten und die Bedürfnisse der Kunden zu verstehen.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich darauf vor, deine Führungskompetenzen zu demonstrieren. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Karriere, in denen du Teams erfolgreich geleitet oder motiviert hast. Dies wird dir helfen, deine Eignung für die Rolle des Regional Sales Managers zu unterstreichen.
✨Tip Nummer 4
Sei bereit, deine Reisebereitschaft zu betonen. Da die Position umfangreiche Reisen erfordert, solltest du klar kommunizieren, dass du flexibel bist und bereit, verschiedene europäische Märkte zu besuchen, um die Unternehmensziele zu erreichen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Regional Sales Manager – Technical Solutions for Automotive Accessibility
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Stellenbeschreibung: Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und achte auf die geforderten Qualifikationen und Erfahrungen. Stelle sicher, dass du alle relevanten Punkte in deiner Bewerbung ansprichst.
Hebe deine Führungserfahrung hervor: Da die Position einen starken Fokus auf Teamführung hat, solltest du konkrete Beispiele für deine Führungserfahrung und Erfolge in der Vergangenheit anführen. Zeige, wie du Teams motiviert und zum Erfolg geführt hast.
Betone deine technische Verkaufsfähigkeiten: Stelle sicher, dass du deine Erfahrung im technischen Verkauf, insbesondere im Automobilbereich oder bei Fahrzeuganpassungen, klar darstellst. Verwende spezifische Beispiele, um deine Erfolge zu untermauern.
Schreibe ein überzeugendes Anschreiben: Verfasse ein individuelles Anschreiben, das deine Motivation für die Position und das Unternehmen deutlich macht. Gehe darauf ein, warum du die ideale Wahl für die Rolle des Regional Sales Managers bist und wie du zur Wachstumsstrategie des Unternehmens beitragen kannst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei European Tech Recruit vorbereitest
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Da die Position einen starken Hintergrund in technischen Verkaufsstrategien erfordert, solltest du dich auf spezifische Fragen zu Automobilkomponenten und Fahrzeuganpassungen vorbereiten. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fachkenntnisse unter Beweis stellen.
✨Demonstriere deine Führungskompetenzen
Als Regional Sales Manager wirst du ein Team leiten. Sei bereit, über deine Erfahrungen in der Teamführung zu sprechen. Teile konkrete Beispiele, wie du dein Team motiviert und unterstützt hast, um Verkaufsziele zu erreichen.
✨Zeige deine Verhandlungsfähigkeiten
Verhandlungsgeschick ist entscheidend in dieser Rolle. Bereite dich darauf vor, Situationen zu beschreiben, in denen du erfolgreich verhandelt hast, um langfristige Kundenbeziehungen aufzubauen. Dies zeigt, dass du in der Lage bist, wertvolle Partnerschaften zu entwickeln.
✨Informiere dich über den Markt
Um im Interview zu glänzen, solltest du aktuelle Trends und Herausforderungen im Bereich der Automobilzugänglichkeit kennen. Zeige, dass du die Branche verstehst und bereit bist, innovative Lösungen anzubieten, die das Unternehmen voranbringen können.
