Mitarbeiter Warenausgangskontrolle

Mitarbeiter Warenausgangskontrolle

Ortrand Vollzeit 2200 - 2500 € / Monat (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
Europersonal

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Kommissioniere Ofenteile und führe Sichtprüfungen durch.
  • Unternehmen: BRELAU GmbH - ein dynamisches Unternehmen im Gewerbepark.
  • Vorteile: Unbefristeter Vertrag, Urlaubs- und Weihnachtsgeld, hochwertige Arbeitskleidung.
  • Weitere Informationen: Flexible Schichtarbeit und persönliche Einarbeitung warten auf dich!
  • Warum dieser Job: Starte deine Karriere in der Metallbranche mit tollen Entwicklungsmöglichkeiten.
  • Qualifikationen: Mindestens Hauptschulabschluss und PC-Grundkenntnisse erforderlich.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 2200 - 2500 € pro Monat.

Einsatzort: Ortrand

Art(en) der Anstellung: Schicht

Wir suchen für den Standort Ortrand einen Mitarbeiter (m/w/d) für die Warenausgangskontrolle in Schichtarbeit (MO-FR in der Früh- und Spätschicht). Eine vorherige Vorortbesichtigung, als auch eine Probearbeit sind kein Problem.

Sie arbeiten mit technischem Verständnis, Sorgfalt und Qualität im Warenausgang.

Das bieten wir:

  • unbefristeter Arbeitsvertrag in Vollzeit
  • persönliche Betreuung und Einarbeitung
  • Lohnvorschuss möglich
  • Stellung von hochwertiger Arbeitskleidung
  • Urlaubs- und Weihnachtsgeld
  • Urlaub nach Betriebszugehörigkeit - Start mit 25 Tagen
  • Bezahlung nach iGZ-Tarif
  • VL-Zuschuss nach 6 Monaten
  • berufliche Weiterbildungen und Qualifikationen
  • Prämien für Mitarbeiterwerbung

Ihre Aufgaben:

  • Kommissionieren von Ofenteilen
  • Sichtprüfung der Ofenteile (Gewicht 15-30 kg)
  • leichte Nacharbeiten an Ofenteilen
  • Arbeiten nach Prüf- und Arbeitsanweisungen
  • Erstellen von Versanddokumenten

Das bringen Sie mit:

  • mind. Hauptschulabschluss
  • PC-Grundkenntnisse
  • Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit
  • Sorgfalt

Von Vorteil sind:

  • erste Erfahrungen in der Metallbranche
  • Führerschein + PKW
  • Gabelstaplerschein

Kontakt: Rufen Sie einfach an - Wir freuen uns auf Sie!

Service Team BRELAU GmbH Gewerbepark 2303222 Lübbenau/Spreewald

Tel.: [Telefonnummer]

E-Mail: [E-Mail-Adresse]

Art(en) des Personalbedarfs: Neubesetzung

Tarifvertrag: iGZ

Entgeltgruppe: E 2a

Mitarbeiter Warenausgangskontrolle Arbeitgeber: Europersonal

Die BRELAU GmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der Wert auf Menschlichkeit und Authentizität legt. Mit einem unbefristeten Arbeitsvertrag, persönlicher Betreuung und umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten bieten wir Ihnen nicht nur einen sicheren Arbeitsplatz als Elektriker in Großräschen, sondern auch die Chance, in einem unterstützenden Team zu wachsen und sich weiterzuentwickeln. Unsere faire Unternehmenskultur und die attraktiven Zusatzleistungen wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld machen uns zu einem idealen Ort für Ihre berufliche Entfaltung.

Europersonal

Kontaktdaten:

Europersonal Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Mitarbeiter Warenausgangskontrolle erhalten könntest

Tip Nummer 1: Nutze lokale Jobmessen

Schau dir lokale Jobmessen an, insbesondere im Bereich Logistik. Hier kannst du direkt mit Unternehmen und Recruitern ins Gespräch kommen, die oft auf der Suche nach neuen Talenten sind. Nimm dir die Zeit, um mit verschiedenen Firmen zu plaudern – das zeigt dein Interesse und gibt dir die Möglichkeit, einen persönlichen Eindruck zu hinterlassen.

Tip Nummer 2: Engagiere dich in Logistik-Communities

Werde aktiv in Online-Communities und Foren, die sich mit Logistik beschäftigen. Plattformen wie LinkedIn oder spezielle Logistik-Gruppen sind ideal, um Kontakte zu knüpfen und wertvolle Informationen zu sammeln. Vielleicht erfährst du sogar von ungeschriebenen Stellen oder internen Empfehlungen bei Unternehmen wie Europersonal!

Tip Nummer 3: Zeige dein Interesse durch Praktika

Falls du noch am Anfang deiner Karriere bist oder wechselst, überlege Praktika bei bekannten Unternehmen in der Logistik-Branche. Viele von ihnen suchen nach frischen Talenten, und ein Praktikum kann oft der Einstieg in eine Vollzeitstelle bei Europersonal sein. Außerdem sammelst du so praktische Erfahrungen und knüpfst erste Kontakte.

Tip Nummer 4: Direktbewerbungen sind der Schlüssel

Nutze die Möglichkeit, dich direkt über unsere Webseite bei Europersonal zu bewerben. Oftmals sind die Bewerbungsprozesse für Vollzeitstellen weniger formell und erfordern nicht nur einen Lebenslauf, sondern auch ein authentisches Anschreiben. Zeig, warum du perfekt ins Team passt und bring deine Begeisterung für Logistik rüber!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Mitarbeiter Warenausgangskontrolle mit Bravour zu bestehen

Technisches Verständnis
Sorgfalt
Qualitätsbewusstsein
Kommissionieren
Sichtprüfung
Nacharbeiten
Arbeiten nach Prüf- und Arbeitsanweisungen

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Hebe deine logistischen Fähigkeiten hervor:Im Bereich Logistik ist es wichtig, deine spezifischen Fähigkeiten wie Planung, Organisation und analytisches Denken klar hervorzuheben. Wenn du schon Erfahrung in der Optimierung von Lieferketten oder im Bestandsmanagement hast, teile das unbedingt mit uns in deinem Lebenslauf!

Zeig deine relevanten Qualifikationen:Falls du spezielle Zertifikate oder Schulungen im Bereich Logistik hast, z.B. im Umgang mit Lagerverwaltungssystemen oder besten Praktiken in der Transportlogistik, dann sollten diese nicht nur im Lebenslauf auftauchen, sondern auch in deinem Anschreiben erwähnt werden. Das zeigt uns, dass du dich in diesem Feld weitergebildet hast!

Präsentiere deine praktische Erfahrung:In einem Vollzeitjob in der Logistik ist praktische Erfahrung oft der Schlüssel. Wenn du bereits in ähnlichen Positionen gearbeitet hast, sei konkret und nenne Beispiele für deine Erfolge. Hast du ein Projekt geleitet, das die Effizienz gesteigert hat? Lass uns das wissen!

Sei motiviert und lernbereit:In deinem Anschreiben solltest du deutlich machen, warum du dich für die Logistik interessierst und was du bei Europersonal lernen möchtest. Wir suchen nach Passion und dem Willen, in der Branche zu wachsen – mache das in deiner Bewerbung eindeutig!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Europersonal vorbereitet

Mach dich mit den Logistik-Prozessen vertraut

Es ist wichtig, dass du die spezifischen Logistikprozesse und -tools verstehst, die in der Branche verwendet werden. Sei bereit, über Systeme wie SAP oder spezifische Lagerverwaltungstools zu sprechen und wie du diese in deinen vorherigen Erfahrungen eingesetzt hast.

Bereite dich auf praktische Tests vor

In vielen Logistik-Interviews kann es praktische Tests oder Fallstudien geben, bei denen du dein Problemlösungs- und Logistikwissen unter Beweis stellen sollst. Mache dich mit typischen Szenarien vertraut, die im täglichen Betrieb auftreten können, und überlege dir, wie du damit umgehen würdest.

Hebe deine Teamfähigkeit hervor

In der Logistik geht es oft ums Teamwork, also sei bereit, Beispiele zu geben, die zeigen, wie gut du im Team arbeiten kannst. Sprich über deine Erfahrungen aus früheren Jobs oder Projekten und wie du Konflikte gelöst oder die Effizienz gesteigert hast.

Verstehe die Rolle bei Europersonal

Informiere dich über die spezifischen Herausforderungen und Chancen, die die Logistik bei Europersonal bietet. Zeige in deinem Gespräch, dass du nicht nur die allgemeine Logistik ansprichst, sondern auch, wie du konkret zur Verbesserung der Prozesse und Abläufe bei Europersonal beitragen kannst.