Stellv. Zentrumsmanager:in (w/m/d) für unser Plasmaspendezentrum Wien 9 - in Vollzeit (40 Wochenstunden)

Menschlichkeit. Vertrauen. Innovation. Wir sind Europlasma – ein Team aus Ärzt:innen, Fachkräften und Menschen, die eines gemeinsam haben: den Wunsch, anderen zu helfen. Seit fast 40 Jahren sammeln wir in 28 modernen Zentren in Österreich, Deutschland und der Tschechischen Republik hochwertiges Blutplasma und verwandeln Hilfsbereitschaft in Hoffnung. Bei uns zählen Menschlichkeit, Vertrauen und Fairness. Wir schaffen Arbeitsplätze, in denen Professionalität und Gemeinschaft Hand in Hand gehen – und wo jede:r das Gefühl hat, mit der eigenen Arbeit etwas Sinnvolles zu bewegen.

Für unser Plasmaspendezentrum in 1090 Wien suchen wir:

• Unterstützung und Vertretung der Zentrumsleitung in operativen, organisatorischen und administrativen Belangen
• Fachliche Anleitung, Unterstützung und Motivation des Teams im laufenden Betrieb
• Unterstützung bei der Einschulung, Einarbeitung und laufender Weiterentwicklung der Mitarbeitenden
• Sicherstellung eines reibungslosen, effizienten und qualitätskonformen Ablaufs im Spender:innenbetrieb
• Mitarbeit bei der Planung, Steuerung und kontinuierlichen Optimierung von Prozessen im operativen Bereich
• Mitwirkung bei der Personaleinsatzplanung sowie Koordination von Ressourcen
• Mitwirkung bei der Zeitwirtschaft sowie die Kontrolle monatlicher Zeitaufzeichnungen
• Sicherstellung der Einhaltung von Richtlinien und relevanten regulatorischen Vorgaben
• Operative Mitarbeit im Spender:innenbetrieb, insbesondere bei Auslastungsspitzen
• Mitverantwortung für Bestellwesen, Materialverfügbarkeit, Lagerorganisation und wirtschaftlichen Einsatz von Ressourcen

Voraussetzungen:

• Abgeschlossene Ausbildung im Gesundheitswesen, in der Pflege oder in einem vergleichbaren medizinischen Bereich; DGKP von Vorteil
• Berufserfahrung im operativen Gesundheitsbereich, idealerweise in koordinierender oder leitender Funktion
• Gute Kenntnisse im Bereich Hygiene, Dokumentation und qualitätsrelevanten Anforderungen in einem regulierten Umfeld
• Sicherer Umgang mit MS Office sowie mit digitalen Planungs- und Dokumentationssystemen
• Interesse an der Übernahme von fachlicher Führungsverantwortung sowie an persönlicher Weiterentwicklung
• Ausgeprägte Organisationsfähigkeit, wirtschaftliches Denken und strukturierte Arbeitsweise
• Hohe soziale Kompetenz, Motivationsfähigkeit und verbindliches Auftreten
• Hands-on-Mentalität sowie Bereitschaft zur aktiven Mitarbeit im operativen Betrieb
• Verantwortungsbewusstsein, Belastbarkeit und lösungsorientiertes Handeln
• Sehr gute Deutsch- sowie gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Wir bieten:

• Eine sinnstiftende Tätigkeit in einem international tätigen Unternehmen im Gesundheitsbereich
• Ein wertschätzendes Arbeitsumfeld mit einem engagierten und kollegialen Team
• Einen krisensicheren Arbeitsplatz in einer systemrelevanten Branche
• Individuelle Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten zur fachlichen und persönlichen Entwicklung
• Eine strukturierte Einarbeitung und Unterstützung durch erfahrene Kolleg:innen

Das Mindestgehalt für diese Stelle orientiert sich am Kollektivvertrag für Angestellte im Handwerk, Gewerbe und Dienstleistung, Verwendungsgruppe 4 und liegt bei mindestens € 3.146,27 brutto pro Monat auf Vollzeitbasis, mit Bereitschaft zur Überzahlung je nach Qualifikation und Erfahrung.