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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Werde Ansprechpartner für Mitarbeitende und Führungskräfte in Personalfragen und unterstütze im Bewerbungsmanagement.
- Arbeitgeber: Euroroll GmbH ist ein führender Spezialist in der Lager- und Fördertechnik seit 1983.
- Mitarbeitervorteile: 30 Tage Urlaub, Gleitzeit, Weihnachts- und Urlaubsgeld sowie Zuschüsse zur Altersvorsorge.
- Warum dieser Job: Entwickle deine Fähigkeiten in einem dynamischen Team und erlebe nachhaltiges Wachstum in der Intralogistik.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium oder kaufmännische Ausbildung mit Personalqualifikation; erste Erfahrung wünschenswert.
- Andere Informationen: Englischunterricht und individuelle Entwicklungsmöglichkeiten warten auf dich!
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Die Euroroll GmbH ist seit 1983 einer der führenden Spezialisten in der schwerkraftbetriebenen Lager- und Fördertechnik. Seit 40 Jahren werden von unserem Firmensitz aus namhafte nationale sowie internationale Kunden betreut und beliefert. Die Branche der Intralogistik verzeichnet seit Jahren ein starkes und nachhaltiges Wachstum.
Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen HR Business Partner/ Personalreferent (m/w/d).
- Ansprechpartner für unsere Mitarbeitenden und Führungskräfte in allen personalrelevanten Fragestellungen
- Unterstützung im Bewerbungsmanagement: Erstellung und Schaltung von Stellenanzeigen, Führung von Bewerbungsgesprächen
- Erstellung von Arbeits- und Aufhebungsverträgen, Zeugnissen, Arbeitsbescheinigungen etc. sowie die Pflege der Personalakten und der Personaldatenbank
- Unterstützung bei der vorbereitenden Lohn- und Gehaltsabrechnung
- Mitwirkung bei HR-Projekten und Unterstützung bei der Digitalisierung der Prozesse
Berufsausbildung
- Abgeschlossenes Studium der Sozial- oder Wirtschaftswissenschaften oder Psychologie alternativ eine abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung mit Zusatzqualifikation Personal
- Erste einschlägige Erfahrung in der operativen Personalarbeit wünschenswert
- Kenntnisse im Arbeitsrecht von Vorteil
Kenntnisse und Fertigkeiten
- Analytische, strukturierte Denkweise sowie einen hohen Leistungswillen
- Selbstständige, zielorientierte und strukturierte Arbeitsweise sowie eine schnelle Auffassungsgabe
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- Sicherer Umgang mit MS Office
- Ergebnisorientierung und Leistungsbereitschaft
- Teamfähigkeit sowie Kommunikations- und Organisationsstärke
- Ausgeprägtes Verantwortungs- und Pflichtbewusstsein sowie absolute Diskretion
- Hands-on-Mentalität und problemlösungsorientiertes Arbeiten
Arbeitszeit
- Vollzeit (40 Std./Woche)
Vergütung und Zusatzleistungen
- Leistungsgerechte Vergütung, Weihnachts- und Urlaubsgeld; Urlaubsansprüche bleiben über das Folgejahr bestehen
- 30 Tage Urlaub
- Gleitzeit und ein Arbeitszeitkonto
- Corporate Benefits
- Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge
- Wöchentlicher Englischunterricht
- Attraktives Arbeitsumfeld in einem engagierten, wachsenden Team
- Ein international agierendes Unternehmen in einem nachhaltigen Wachstumsmarkt
- Einen krisensicheren Arbeitsplatz
- Durch sukzessive Verantwortungsübernahme fördern wir Ihr Talent und bieten individuelle Entwicklungsmöglichkeiten sowie die Möglichkeit fundierte Erfahrungen von operativen und strategischen Prozessabläufen in einem dynamischen mittelständischen Unternehmen zu sammeln.
HR Business Partner / Personalreferent (m/w/d) Arbeitgeber: Euroroll GmbH
Kontaktperson:
Euroroll GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: HR Business Partner / Personalreferent (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Netzwerke sind entscheidend! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um dich mit aktuellen und ehemaligen Mitarbeitern von Euroroll GmbH zu vernetzen. So kannst du wertvolle Einblicke in die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Rolle des HR Business Partners gewinnen.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich auf typische Fragen im Vorstellungsgespräch vor, die sich auf deine Erfahrungen in der operativen Personalarbeit beziehen. Überlege dir konkrete Beispiele, wie du in der Vergangenheit Herausforderungen gemeistert hast, um deine Problemlösungsfähigkeiten zu demonstrieren.
✨Tip Nummer 3
Informiere dich über aktuelle Trends in der Intralogistik und wie diese die HR-Arbeit beeinflussen können. Zeige im Gespräch, dass du ein Verständnis für die Branche hast und wie du zur Digitalisierung der HR-Prozesse beitragen kannst.
✨Tip Nummer 4
Sei bereit, deine Kommunikations- und Teamfähigkeit unter Beweis zu stellen. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit verschiedenen Abteilungen zusammengearbeitet hast, um personalrelevante Themen zu lösen. Dies wird dir helfen, dich als wertvollen Partner für Führungskräfte und Mitarbeiter zu positionieren.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: HR Business Partner / Personalreferent (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über die Euroroll GmbH. Besuche ihre Website, um mehr über ihre Dienstleistungen, Unternehmenskultur und aktuelle Entwicklungen in der Intralogistik zu erfahren.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen und Qualifikationen für die Position als HR Business Partner hervorhebt. Betone deine Kenntnisse im Arbeitsrecht und deine Erfahrungen in der operativen Personalarbeit.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du die ideale Person für diese Position bist. Gehe auf deine analytischen Fähigkeiten, Teamfähigkeit und deine Hands-on-Mentalität ein.
Überprüfung der Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung einreichst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass dein Deutsch und Englisch fehlerfrei sind, da dies für die Position wichtig ist.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Euroroll GmbH vorbereitest
✨Bereite dich auf typische HR-Fragen vor
Sei bereit, Fragen zu deiner Erfahrung in der Personalarbeit zu beantworten. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Tätigkeit, die deine Fähigkeiten und Erfolge verdeutlichen.
✨Kenntnisse im Arbeitsrecht auffrischen
Da Kenntnisse im Arbeitsrecht von Vorteil sind, solltest du dich mit den wichtigsten Gesetzen und Vorschriften vertraut machen. Dies zeigt dein Engagement und deine Fachkompetenz.
✨Analytische Denkweise demonstrieren
Bereite dich darauf vor, deine analytischen Fähigkeiten zu zeigen. Du könntest gebeten werden, ein Beispiel zu geben, wie du ein Problem strukturiert angegangen bist oder wie du Entscheidungen getroffen hast.
✨Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke betonen
Da Teamarbeit und Kommunikation wichtig sind, solltest du konkrete Beispiele nennen, wie du erfolgreich im Team gearbeitet hast oder wie du Konflikte gelöst hast. Dies wird deine Eignung für die Position unterstreichen.
