SAP-Allrounder als IT-Leiter:in Mittelstand gesucht

SAP-Allrounder als IT-Leiter:in Mittelstand gesucht

Vollzeit 55000 - 70000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
E

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite die IT-Abteilung und gestalte die digitale Zukunft des Unternehmens.
  • Unternehmen: Familiengeführtes Industrieunternehmen mit starker Marktposition in Europa.
  • Vorteile: Gestaltungsspielraum, strategische Verantwortung und operative Tätigkeiten.
  • Weitere Informationen: Dynamisches Umfeld mit kurzen Entscheidungswegen und hoher Gestaltungsmöglichkeit.
  • Warum dieser Job: Sei Teil eines innovativen Teams und forme die IT-Landschaft aktiv mit.
  • Qualifikationen: Studium in Informatik oder Wirtschaftsinformatik und Erfahrung im SAP-Umfeld.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 55000 - 70000 € pro Jahr.

Unser Mandant ist ein etabliertes, familiengeführtes Industrieunternehmen mit mehreren hundert Mitarbeitenden und einer führenden Marktposition in seinem Segment in Deutschland sowie starker Präsenz in Europa. Als Innovationsführer entwickelt und produziert das Unternehmen technische Lösungen für den effizienten Gütertransport und unterstützt Kunden aus Logistik, Handel und Handwerk. Mit einer modernen Produktionsstruktur an mehreren europäischen Standorten und einer klaren Wachstumsstrategie bietet das Unternehmen ein dynamisches Umfeld mit kurzen Entscheidungswegen und hoher Gestaltungsmöglichkeit.

In dieser neu geschaffenen Schlüsselposition übernehmen Sie die Gesamtverantwortung für den IT-Bereich mit 5 Mitarbeitenden und gestalten aktiv die digitale Zukunft des Unternehmens. Sie agieren an der Schnittstelle zwischen operativer IT-Arbeit und strategischer Weiterentwicklung.

Ihre Aufgaben

  • Gesamtverantwortung für die IT (SAP & Infrastruktur) mit 5 Mitarbeitenden
  • Fachliche und disziplinarische Führung eines kleinen, eingespielten Teams
  • Weiterentwicklung und Optimierung der SAP S/4HANA-Systemlandschaft
  • Operative Mitarbeit im SAP-Umfeld (Customizing, Entwicklung, User-Exits)
  • Leitung und Steuerung von IT- und SAP-Projekten
  • Enge Zusammenarbeit mit Fachbereichen zur Prozessoptimierung
  • Steuerung externer IT-Dienstleister

Ihr Profil

  • Abgeschlossenes Studium im Bereich Informatik, Wirtschaftsinformatik, BWL oder vergleichbar
  • Mehrjährige Erfahrung im SAP-Umfeld (insb. MM, PP, SD, WM, FI/CO)
  • Erfahrung im Customizing und Debugging
  • Erste Führungserfahrung von Vorteil
  • Gute Kenntnisse in IT-Infrastrukturthemen
  • Sehr gute Englischkenntnisse
  • Hands-on-Mentalität, Eigeninitiative und strukturierte Arbeitsweise

Das bietet Ihnen die Position

  • Neu geschaffene Rolle mit großem Gestaltungsspielraum
  • Kombination aus strategischer Verantwortung und operativer Tätigkeit
  • Stabilität eines erfolgreichen Mittelständlers gepaart mit Innovationskraft

Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Kontaktaufnahme oder Bewerbung.

SAP-Allrounder als IT-Leiter:in Mittelstand gesucht Arbeitgeber: Eurosearch Consultants GmbH

Unser Mandant ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden ein dynamisches und innovatives Arbeitsumfeld bietet. Mit einer klaren Wachstumsstrategie und kurzen Entscheidungswegen ermöglicht das familiengeführte Unternehmen nicht nur eine aktive Mitgestaltung der digitalen Zukunft, sondern fördert auch die persönliche und berufliche Weiterentwicklung seiner Angestellten. Die Kombination aus Stabilität eines etablierten Mittelständlers und der Möglichkeit, in einem engagierten Team zu arbeiten, macht diese Position besonders attraktiv für alle, die nach einer sinnvollen und erfüllenden Karriere suchen.

E

Kontaktdaten:

Eurosearch Consultants GmbH Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so SAP-Allrounder als IT-Leiter:in Mittelstand gesucht erhalten könnten

Netzwerken in der IT-Community

In der IT-Consulting-Welt sollten wir regelmäßig auf Veranstaltungen wie Tech-Meetups oder Konferenzen gehen. Hier können wir nicht nur unser Netzwerk erweitern, sondern auch direkt mit potenziellen Arbeitgebern ins Gespräch kommen und unser Interesse an einer Vollzeitstelle zeigen.

Online-Foren und Gruppen nutzen

Sich in Online-Foren und Communities wie Stack Overflow oder LinkedIn-Gruppen umzusehen, kann uns helfen, Insider-Tipps zu erhalten und Informationen über offene Stellen in der IT-Beratung zu sammeln. Vergiss nicht, aktiv zu werden und Fragen zu stellen oder dein Wissen zu teilen – das erhöht unsere Sichtbarkeit!

Direkt bei Eurosearch Consultants GmbH bewerben

Viele Unternehmen, wie Eurosearch Consultants GmbH, stemmen ihre Vollzeitstellen bevorzugt über ihre eigenen Karriere-Webseiten. Also, lass uns regelmäßig auf deren Seite vorbeischauen und uns direkt bewerben, statt nur die üblichen Jobportale zu nutzen.

Überzeugende Projekte zeigen

Wir sollten unser Portfolio oder relevante Projekte gut sichtbar machen, egal ob das auf Github, persönlich oder auf LinkedIn ist. Bei IT-Consulting-Stellen kommt es oft auf praktische Erfahrungen an, also lass uns zeigen, was wir können!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um SAP-Allrounder als IT-Leiter:in Mittelstand gesucht mit Bravour zu bestehen

SAP S/4HANA
Customizing
Entwicklung
User-Exits
IT-Infrastruktur
Projektmanagement
Führungskompetenz

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Zeige deine technischen Skills!:In der IT-Beratung zählen deine technischen Kenntnisse und Fähigkeiten. Achte darauf, relevante Programmiersprachen, Tools und Systeme in deinem Lebenslauf aufzulisten. Zeig auch, wenn du Zertifikate hast, die deine Kompetenz unterstützen – das könnte dir einen echten Vorteil verschaffen!

Verstehe die Branche!:Unterstreiche in deinem Anschreiben, dass du ein gutes Verständnis für aktuelle Trends und Herausforderungen in der IT-Branche hast. Zeig, dass du nicht nur die technischen Aspekte beherrschst, sondern auch die Bedürfnisse der Kunden erkennen und lösen kannst!

Deine Projekte zählen!:Falls du bereits an IT-Projekten gearbeitet hast, verlinke diese oder beschreibe sie in deinem Lebenslauf. Praktische Erfahrungen – sei es in Form von Praktika oder privaten Projekten – sind besonders wertvoll in der IT-Beratung. Zeige uns, was du kannst!

Individuelle Bewerbung ist der Schlüssel!:Jede Bewerbung sollte individuell auf Eurosearch Consultants GmbH und die ausgeschriebene Position SAP-Allrounder als IT-Leiter:in Mittelstand gesucht zugeschnitten sein. Teile uns mit, warum gerade du eine gute Wahl für unser Team bist. Das zeigt dein Engagement und deine Motivation, die über eine Standardbewerbung hinausgeht.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Eurosearch Consultants GmbH vorbereitet

Technische Vorbereitung ist alles!

Da du dich auf eine Vollzeitstelle in der IT-Beratung bewirbst, solltest du dir wirklich einen Überblick über die wichtigsten Tools und Technologien verschaffen, die in der Branche verwendet werden. Sei bereit, technische Fragen zu beantworten, die sich auf Software-Architektur oder Systemintegration beziehen könnten.

Praxisbeispiele parat haben

In der IT-Beratung ist es wichtig, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu bringen. Überlege dir Projekte, bei denen du erfolgreich einen Kunden beraten hast oder Herausforderungen gelöst hast. Das zeigt, dass du nicht nur theoretisches Wissen hast, sondern auch in der Praxis erfolgreich sein kannst.

Soft Skills betonen

Ein großer Teil der IT-Beratung ist die Kommunikation mit Kunden und das Verständnis ihrer Bedürfnisse. Bereite dich darauf vor, über deine zwischenmenschlichen Fähigkeiten zu sprechen, wie du mit herausfordernden Kunden umgehst oder wie du in Teams arbeitest. Das wird den Interviewern zeigen, dass du mehr als nur technisches Wissen mitbringst!

Fragen zum Unternehmen vorbereiten

Schau dir spezifisch die Projekte von Eurosearch Consultants GmbH an und überlege dir, welche Fragen du dazu stellen möchtest. Zeig Interesse an den aktuellen Herausforderungen, vor denen das Unternehmen steht, und wie du dazu beitragen könntest. Das hebt dich von anderen Bewerbern ab und zeigt, dass du wirklich motiviert bist.