Barbers for the Nordics

Barbers for the Nordics

Würzburg Vollzeit 3000 - 3000 € / Monat (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Schneide Haare und Bärte, biete exzellenten Kundenservice und verkaufe Produkte.
  • Unternehmen: Partner-Barbershops in den nordischen Ländern mit einem unterstützenden Umfeld.
  • Vorteile: Starkes Gehalt ab 3.000 EUR, Flugticket und Unterstützung bei der Unterkunft.
  • Weitere Informationen: Vollständige Unterstützung während deiner Umsiedlung und Ankunft.
  • Warum dieser Job: Erlebe eine entspannte Arbeitsatmosphäre und echte Wachstumschancen.
  • Qualifikationen: Mindestens 1 Jahr Erfahrung als Friseur oder entsprechende Qualifikation.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 3000 - 3000 € pro Monat.

Wenn Sie ein erfahrener Friseur sind, der nach einer Gelegenheit im Ausland mit einem starken Gehalt und echter Unterstützung sucht, haben wir die richtigen Stellenangebote für Sie. Unsere Partnerfriseursalons in den nordischen Ländern suchen leidenschaftliche, professionelle Friseure, die bereit sind, den nächsten Schritt zu machen.

Was wir bieten:

  • Vollzeit, unbefristete Verträge
  • Gehälter ab 3.000 EUR brutto pro Monat
  • Flugtickets werden vom Salon übernommen
  • Hilfe bei der Wohnungssuche – in einigen Fällen direkt vom Salon bereitgestellt
  • Je nach Salon: Weiterbildungskurse, Teamausflüge, Zugang zum Fitnessstudio und Aktivitäten nach der Arbeit
  • Ein entspanntes Arbeitsumfeld mit echten Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung
  • Umfassende Unterstützung während Ihres Umzugs und Ihrer Ankunft

Was Sie tun werden:

  • Haarschnitte und Bartpflege
  • Außergewöhnlicher Kundenservice
  • Produktverkäufe
  • Öffnen und Schließen des Salons
  • Gemeinschaftsbereiche sauber und organisiert halten
  • Beitrag zu einem positiven Teamumfeld

Was wir suchen:

  • Mindestens 1 Jahr Erfahrung als Friseur oder eine zertifizierte Friseurqualifikation
  • Mittleres bis hohes Englischniveau
  • Europäischer Pass
  • Führerschein bevorzugt, aber nicht erforderlich
  • Gute Fähigkeiten in sozialen Medien bevorzugt

Bereit für den Umzug? Bewerben Sie sich noch heute und einer unserer Recruiter wird sich mit Ihnen in Verbindung setzen, um Sie durch die verfügbaren Positionen zu führen.

Barbers for the Nordics Arbeitgeber: EUTALENTS

Unser Unternehmen bietet erfahrenen Barbiers die Möglichkeit, in den nordischen Ländern zu arbeiten und dabei von einem starken Gehalt sowie umfassender Unterstützung zu profitieren. Wir fördern eine entspannte Arbeitsatmosphäre, in der Teamarbeit und berufliche Weiterentwicklung im Vordergrund stehen, und bieten zahlreiche Vorteile wie Weiterbildungskurse, Teamausflüge und Unterstützung bei der Umsiedlung.

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Kontaktdaten:

EUTALENTS Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Barbers for the Nordics erhalten könnten

Tipp Nummer 1

Sei proaktiv! Wenn du dich für eine Stelle interessierst, zögere nicht, direkt bei den Salons nachzufragen. Zeige dein Interesse und stelle Fragen zu den Arbeitsbedingungen oder dem Team – das kommt immer gut an!

Tipp Nummer 2

Nutze deine sozialen Medien! Teile deine Arbeiten und Erfahrungen als Barber auf Plattformen wie Instagram oder Facebook. Das zeigt nicht nur dein Können, sondern hilft auch, ein Netzwerk aufzubauen, das dir bei der Jobsuche nützlich sein kann.

Tipp Nummer 3

Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor! Informiere dich über die Salons, bei denen du dich bewirbst, und überlege dir, wie du deine Fähigkeiten und Erfahrungen am besten präsentieren kannst. Übung macht den Meister!

Tipp Nummer 4

Bewirb dich über unsere Website! Wir haben viele tolle Stellenangebote in den nordischen Ländern. Wenn du dich direkt über uns bewirbst, können wir dir auch bei der Relocation und dem Einstieg helfen – das macht alles einfacher!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Barbers for the Nordics mit Bravour zu bestehen

Haarschnitt und Bartpflege
Kundenservice
Produktverkauf
Salonorganisation
Teamarbeit
Erfahrung als Friseur
Englischkenntnisse (mittel bis hoch)

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!:Wenn du deine Bewerbung schreibst, sei einfach du selbst. Zeig uns deine Persönlichkeit und Leidenschaft für das Friseurhandwerk. Wir wollen wissen, was dich antreibt und warum du in die Nordics kommen möchtest!

Betone deine Erfahrung:Erzähle uns von deiner bisherigen Erfahrung als Barber. Hast du besondere Techniken oder Stile, die du beherrschst? Lass uns wissen, was dich zu einem großartigen Friseur macht und wie du unseren Kunden ein tolles Erlebnis bieten kannst.

Sprich über Teamarbeit:Da wir einen positiven Teamgeist schätzen, erwähne in deiner Bewerbung, wie du zur Teamdynamik beiträgst. Hast du schon mal an Teamprojekten gearbeitet oder Events organisiert? Das zeigt uns, dass du nicht nur ein toller Friseur, sondern auch ein super Kollege bist!

Bewirb dich über unsere Website:Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung bei uns ankommt, bewirb dich direkt über unsere Website. So können wir dich schneller erreichen und dir alle Informationen geben, die du für deinen Umzug in die Nordics brauchst!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei EUTALENTS vorbereitet

Mach dich mit dem Salon vertraut

Bevor du zum Interview gehst, schau dir den Salon und seine Philosophie an. Informiere dich über die Dienstleistungen, die sie anbieten, und die Art von Kunden, die sie bedienen. So kannst du gezielt Fragen stellen und zeigen, dass du wirklich interessiert bist.

Zeige deine Fähigkeiten

Bereite dich darauf vor, deine Fähigkeiten als Barber zu demonstrieren. Vielleicht kannst du ein paar Fotos deiner besten Arbeiten mitbringen oder sogar eine kleine Vorführung machen. Das zeigt nicht nur dein Können, sondern auch dein Selbstbewusstsein.

Sprich über Teamarbeit

Da ein positives Teamumfeld wichtig ist, sei bereit, über deine Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit anderen zu sprechen. Teile Beispiele, wie du Konflikte gelöst oder das Team unterstützt hast. Das zeigt, dass du gut ins Team passt.

Frage nach Weiterbildungsmöglichkeiten

Nutze die Gelegenheit, um nach den Upskilling-Kursen und anderen Entwicklungsmöglichkeiten zu fragen, die der Salon anbietet. Das zeigt, dass du motiviert bist, dich weiterzuentwickeln und langfristig im Salon bleiben möchtest.