Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die pädagogische Arbeit und organisiere den Kita-Alltag.
- Unternehmen: Evangelische Kindertagesstätte An der Christuskirche in Nieder-Mörlen.
- Vorteile: 6 Wochen Urlaub, Fortbildungsmöglichkeiten und familienfreundliche Arbeitszeiten.
- Weitere Informationen: Engagiertes Team und individuelle Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Entwicklung von Kindern in einem liebevollen Umfeld mit.
- Qualifikationen: Berufs- und Leitungserfahrung in der frühkindlichen Bildung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 35000 - 45000 € pro Jahr.
Wir suchen eine stellvertretende Kita-Leitung für 30 Stunden/Woche (unbefristet) ab sofort.
Du hast erfahren, wie wichtig der Blick für das Wesentliche ist, welche Rolle Kommunikation spielt und wie man Konflikte löst! Du vereinst gerne pädagogische Arbeit mit organisatorischen und verwaltungstechnischen Aufgaben! Du kannst auch mit Stress und neuen Situationen souverän umgehen! Du schätzt die Vielseitigkeit der Stelle einer stellvertretenden Kitaleitung und die damit verbundene Verantwortung.
Was wir bieten:
- Beteiligung an der Konzeptionsentwicklung
- Vorbereitungszeiten
- Möglichkeiten zu Team- und Einzelfortbildungen, Supervision
- beitragsfreie Versicherung in der kirchlichen Zusatzversorgung
- Vergütung nach der KDO der Evangelischen Kirche Hessen und Nassau
- Anerkennung von Vordienstzeiten bei der Eingruppierung
- Finanzielle Zulage für Praxisanleiterinnen und Praxisanleiter
- Zusätzliche Altersversorgung
- Vereinbarkeit von Familie und Beruf
- Zuschussmöglichkeiten bei besonderen finanziellen Belastungen
- Preisnachlass bei Kursen der Evangelischen Familienbildung Wetterau
- Mitarbeitenden-Vertretung
- 6 Wochen Urlaub + 1 Zusatzurlaubstag
Wen wir suchen:
- stellvertretende Kitaleitung (m/w/d) gemäß §25b HKJGB mit Berufs- und Leitungserfahrung
Als stellvertretende Leitung der Kindertagesstätte tragen Sie die Gesamtverantwortung für das Bildungs-, Erziehungs- und Betreuungsangebot der Einrichtung sowie die Entwicklung und Fortschreibung der religionspädagogischen Konzeption. Aufgrund dieser Tätigkeit, die mit einer Vertretung der Einrichtung nach außen verbunden ist, wird die Mitgliedschaft in einer christlichen Kirche (ACK) vorausgesetzt.
Unsere Kita:
Unsere Kindertagesstätte ist für Kinder gemacht: Viel Licht, ausgesuchte Farben und eine liebevolle Ausgestaltung gehören dazu. Es ist ein Ort des Angenommenseins und ein Ort, an dem man sich individuell und altersentsprechend entfalten und entwickeln kann. Ein vertrauensvolles, partnerschaftliches Verhältnis mit den Eltern ist uns wichtig, um gemeinsam die Bildungs- und Erziehungsaufgaben zu gestalten. Eine warmherzige Atmosphäre schaffen, die von Respekt und Vertrauen getragen wird, ist uns ein Anliegen. Durch die mitarbeitenden Menschen bekommt unsere Kindertagesstätte eine ganz individuelle Ausprägung. Wir verstehen unsere Einrichtung als ein Ort der Entwicklung für Groß und Klein.
Wir als Träger:
Das Evangelische Dekanat Wetterau ist Träger von 16 evangelischen Kindertagesstätten. Wir möchten allen Kindern unabhängig von sozialer, kultureller oder religiöser Herkunft einen Raum bieten, in dem sie sich entwickeln und zu selbstständigen Menschen heranreifen können.
Haben wir Ihr Interesse geweckt?
Wir freuen uns über Ihre Bewerbung! Für Rückfragen steht Ihnen die Geschäftsführerin Frau Kessler Tel. 06031/16154-26 gerne zur Verfügung. Ihre aussagekräftige Bewerbung richten Sie bitte per Mail oder per Post bis zum 23.08.2026 an: Evangelisches Dekanat Wetterau, Geschäftsstelle Kindertagesstätten, Kaiserstraße 2, 61169 Friedberg, kitas.wetterau@ekhn.de, dekanat-wetterau.ekhn.de/kita.html
Bewerbungen von Menschen mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt. Diskriminierungsfreie Bewerbungsverfahren nach dem AGG sind in der Evangelischen Kirche Hessen und Nassau Standard. Im Rahmen der Gleichstellungspolitik sind Bewerbungen von Männern besonders erwünscht, um die Anzahl der Männer gemäß dem Projekt „Mehr Männer in Kitas“ zu erhöhen. Das gleiche gilt für Personen mit Migrationshintergrund, da in unseren Kitas zahlreiche Kinder aus unterschiedlichen Kulturen betreut werden.
Stellvertretende Kitaleitung (m, w, d) für 30 Std./Woche (unbefristet) in Bad Nauheim/Nieder-Mörlen Arbeitgeber: Ev. Dekanat Wetterau
Die Evangelische Kindertagesstätte An der Christuskirche in Nieder-Mörlen bietet eine wertschätzende und unterstützende Arbeitsumgebung, die auf Teamarbeit und individuelle Entwicklung setzt. Mit umfangreichen Fortbildungsmöglichkeiten, einer attraktiven Vergütung nach KDO und einer hervorragenden Vereinbarkeit von Familie und Beruf ist die Kita ein idealer Arbeitgeber für engagierte Fachkräfte. Hier haben Sie die Chance, aktiv an der Konzeptionsentwicklung mitzuwirken und in einem liebevollen Umfeld zu arbeiten, das Kindern und Mitarbeitenden gleichermaßen Raum zur Entfaltung bietet.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Stellvertretende Kitaleitung (m, w, d) für 30 Std./Woche (unbefristet) in Bad Nauheim/Nieder-Mörlen erhalten könntest
✨Engagiere dich bei lokalen Initiativen!
In der Sozialarbeit sind lokale Netzwerke super wichtig. Schau dir lokale NGOs, Vereine oder Initiativen an und engagiere dich dort – sei es durch Freiwilligenarbeit oder einfach mal bei einem Event vorbeischauen. Das kann dir nicht nur Kontakte, sondern auch interessante Einblicke in die Branche geben!
✨Lern von den Profis!
Besuche Workshops, Fortbildungen oder Vorträge im Bereich Sozialarbeit. Oft sind die Veranstalter dazu bereit, Praktikanten oder neue Talente mit offenen Armen zu empfangen. Nutze Plattformen wie Eventbrite oder lokale Online-Communities, um spannende Events zu finden.
✨Bewirb dich direkt bei uns!
Wenn du auf der Suche nach einer Vollzeitstelle in der Sozialarbeit bist, schau regelmäßig auf unserer Website vorbei. Bei Ev. Dekanat Wetterau haben wir oft offene Stellen, die direkt auf deine Fähigkeiten zugeschnitten sind. Lass uns wissen, warum du der perfekte Fit für unser Team bist!
✨Nutze dein Netzwerk!
Sprich mit Leuten, die bereits in der Sozialarbeit tätig sind. Vielleicht gibt's jemanden aus deiner Uni oder deinem Freundeskreis, der dir einen Insider-Tipp geben kann oder sogar Kontakte zu offenen Stellen hat. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die dir den entscheidenden Vorteil verschaffen können.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Stellvertretende Kitaleitung (m, w, d) für 30 Std./Woche (unbefristet) in Bad Nauheim/Nieder-Mörlen mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zielgerichtete Motivation:Im Anschreiben solltest du klar machen, warum du dich für die Sozialarbeit begeisterst. Zeige auf, welche Herausforderungen du in diesem Bereich siehst und wie du mit deiner Empathie und Fachwissen dazu beitragen kannst, diese zu meistern. Deine persönliche Motivation kann oft der entscheidende Faktor sein!
Evidenz von Erfahrungen:In deinem Lebenslauf ist es wichtig, praktische Erfahrungen und spezifische Fähigkeiten hervorzuheben, die du in der Sozialarbeit gesammelt hast. Praktika, ehrenamtliche Tätigkeiten oder relevante Projekte sollten klar aufgeführt werden, um deine Eignung für die Position bei Ev. Dekanat Wetterau zu unterstreichen.
Anerkennung von Zertifikaten:Falls du über spezielle Weiterbildungen oder Zertifikate im Bereich Sozialarbeit verfügst, füge diese unbedingt zu deinen Unterlagen hinzu. Diese können dir einen Vorteil verschaffen und zeigen, dass du dich ständig weiterbildest und deine Kenntnisse vertiefst, besonders in einem umfangreichen Gebiet wie der Sozialarbeit.
Schlüssigaussagen:Sei bei der Präsentation deiner Qualifikationen konkret und prägnant. Verwende klare Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, um zu zeigen, wie du in der Vergangenheit Herausforderungen erfolgreich gemeistert hast. Wir empfehlen, die Bewerbung direkt über unsere Website zu versenden, so wird sie schnell und bezugnehmend bearbeitet.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Ev. Dekanat Wetterau vorbereitet
✨Authentizität zeigen
In der Sozialarbeit geht es oft um vertrauensvolle Beziehungen. Zeige in deinem Interview deine echte Persönlichkeit und deine Leidenschaft für den Job. Teile konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, wo du positive Veränderungen bewirken konntest.
✨Betonung deiner kommunikativen Fähigkeiten
In der Sozialarbeit sind Kommunikationsfähigkeiten entscheidend. Bereite dich darauf vor, Fragen zu deiner Herangehensweise an herausfordernde Gespräche oder Konfliktsituationen zu beantworten. Du könntest auch Rollenspiele oder Szenarien durchlaufen, also denk an konkrete Beispiele aus deinem Leben.
✨Dein Interesse an kontinuierlicher Weiterbildung
Da Sozialarbeit ein sich ständig weiterentwickelndes Feld ist, kannst du im Interview betonen, wie wichtig dir Weiterbildungen und die Teilnahme an Workshops sind. Sprich darüber, wie du dein Wissen aktuell hältst, etwa durch Fachliteratur oder Seminare.
✨Teamarbeit hervorheben
Sozialarbeit ist oft Teamarbeit. Sprich über deine Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit anderen Fachleuten und wie du in einem interdisziplinären Team arbeitest. Es könnte hilfreich sein, zu erläutern, wie du Konflikte im Team gelöst hast oder besonderen Wert auf den Austausch von Ideen legst.
