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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Bearbeite komplexe IT-Fragen und entwickle moderne Arbeitsplatztechnologien.
- Arbeitgeber: Innovatives Unternehmen mit Fokus auf Technologie und Teamarbeit.
- Mitarbeitervorteile: Marktgerechtes Gehalt, Weiterbildungsmöglichkeiten und ein dynamisches Arbeitsumfeld.
- Andere Informationen: Tolle Karrierechancen in einem kreativen und unterstützenden Team.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der IT und löse spannende Herausforderungen.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene IT-Ausbildung und praktische Erfahrung im Client-PC-Umfeld.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 50000 - 62500 € pro Jahr.
Dein Admin-Herz schlägt für neue Technologien, saubere Systeme und funktionierende Hardware? Du packst Probleme gerne selbst an - auch bei störrischen Druckern oder anspruchsvollen Lieferanten? Dann bist du bei uns richtig: Gestalten statt Verwalten. Entscheiden statt nur Umsetzen.
Was dich erwartet:
- Selbstständige Bearbeitung komplexer Fragestellungen rund um Clients, Peripherie und Modern Workplace
- Auswahl und Weiterentwicklung von Hardware‑Standards anhand von Praxistauglichkeit, Lifecycle und Anwenderanforderungen
- Erstellung und Verteilung von Softwarepaketen für einen reibungslosen Betrieb
- Betreuung und Weiterentwicklung der Output‑Infrastruktur mit Fokus auf medienbruchfreie und papierarme Prozesse
- Planung und Umsetzung von Changes sowie eigenständige Planung und Durchführung von IT‑Projekten
Was du mitbringst:
- eine abgeschlossene Ausbildung im Bereich IT (Informatik HTL, Fachinformatiker für Systemintegration) mit mehrjähriger Berufserfahrung
- praktische Erfahrung im Client-PC-Umfeld
- engagierte Persönlichkeit mit dem Interesse Neues zu lernen
- kundenorientiertes und freundliches Auftreten
- Fähigkeit zur konzeptionellen Arbeit und Problemlösungskompetenz
- strukturierte Arbeitsweise und bereichsübergreifendes Denken
- gute Englischkenntnisse
Gehalt: Übers Gehalt sprechen wir am liebsten persönlich, aber so viel können wir schonmal verraten: Wir orientieren uns selbstverständlich an marktüblichen Gehältern - das heißt, abhängig von der Position und Ausbildung ist bereits beim Einstieg eine Überbezahlung zum Kollektivvertrag möglich. Für diese Position bieten wir ein jährliches Bruttogehalt von mindestens 50.000 EUR. Je nach Qualifikation und Erfahrung gibt’s entsprechend auch mehr!
IT Engineer (m/w/x) - Workplace Technology Arbeitgeber: EV Group (EVG)
Kontaktperson:
EV Group (EVG) HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: IT Engineer (m/w/x) - Workplace Technology
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als IT Engineer interessierst, zögere nicht, uns direkt über unsere Website zu kontaktieren. Zeig uns, dass du bereit bist, die Initiative zu ergreifen und deine Begeisterung für neue Technologien zu teilen.
✨Tip Nummer 2
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit anderen IT-Profis in Kontakt zu treten. Vielleicht gibt es sogar jemanden in unserem Team, der dir wertvolle Einblicke geben kann oder dich weiterempfehlen könnte.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf technische Interviews vor! Du wirst wahrscheinlich Fragen zu deiner praktischen Erfahrung im Client-PC-Umfeld bekommen. Mach dir Gedanken über konkrete Beispiele, wie du Probleme gelöst hast – das zeigt uns, dass du die richtige Person für die Stelle bist.
✨Tip Nummer 4
Zeig deine Leidenschaft für IT! In deinem Gespräch kannst du darüber sprechen, welche neuen Technologien dich begeistern und wie du diese in deinen bisherigen Jobs eingesetzt hast. Das wird uns helfen, deine Motivation und dein Engagement zu erkennen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: IT Engineer (m/w/x) - Workplace Technology
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und erzähl uns, warum du die perfekte Ergänzung für unser Team bist.
Mach es konkret!: Wenn du über deine Erfahrungen sprichst, sei spezifisch. Nenne Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit, die zeigen, wie du Probleme gelöst hast oder neue Technologien implementiert hast. Das macht deine Bewerbung lebendiger!
Achte auf die Details!: Korrekte Rechtschreibung und Grammatik sind wichtig. Nimm dir die Zeit, deine Bewerbung gründlich zu überprüfen. Ein paar kleine Fehler können einen großen Eindruck hinterlassen – und nicht immer den besten.
Bewirb dich direkt bei uns!: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist über unsere Website. Dort findest du alle Informationen und kannst deine Bewerbung direkt einreichen. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei EV Group (EVG) vorbereitest
✨Technisches Know-how zeigen
Bereite dich darauf vor, dein technisches Wissen zu demonstrieren. Sei bereit, spezifische Fragen zu Client-PCs, Hardware-Standards und Softwarepaketen zu beantworten. Zeige, dass du die neuesten Technologien kennst und wie sie in der Praxis angewendet werden können.
✨Problemlösungsfähigkeiten hervorheben
Erzähle von konkreten Beispielen, bei denen du technische Probleme erfolgreich gelöst hast. Das kann ein hartnäckiger Drucker oder eine komplexe IT-Herausforderung sein. Zeige, dass du proaktiv an Herausforderungen herangehst und Lösungen findest.
✨Kundenorientierung betonen
Da die Position auch Kundenkontakt beinhaltet, ist es wichtig, deine Fähigkeit zur Kommunikation und dein freundliches Auftreten zu betonen. Bereite Beispiele vor, in denen du erfolgreich mit Kunden oder Kollegen zusammengearbeitet hast, um ihre Anforderungen zu erfüllen.
✨Strukturierte Arbeitsweise demonstrieren
Zeige, dass du in der Lage bist, Projekte eigenständig zu planen und durchzuführen. Erkläre, wie du deine Aufgaben priorisierst und welche Methoden du verwendest, um effizient zu arbeiten. Dies wird deine Fähigkeit zur konzeptionellen Arbeit unterstreichen.