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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Betreue den gesamten Lifecycle von IT-Equipment und arbeite an spannenden Projekten.
- Arbeitgeber: Innovatives Unternehmen mit einem freundlichen und unterstützenden Team.
- Mitarbeitervorteile: Marktgerechtes Gehalt, flexible Arbeitszeiten und Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Lerne alles über IT und arbeite in einem dynamischen Umfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Interesse an IT, handwerkliches Geschick und Teamgeist.
- Andere Informationen: Quereinsteiger sind willkommen – starte deine Karriere bei uns!
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 35700 - 44625 € pro Jahr.
Als Teil unseres IT-Workplace Services-Teams betreust du den gesamten Lifecycle unseres IT-Equipments – vom ersten Auspacken über die Übergabe an Kolleg:innen bis hin zur Entsorgung. Pssst, wir geben auch Quereinsteigern oder Berufsanfängern eine Chance!
Was dich erwartet:
- Umgang mit IT-Equipment
- Aufbau und Abbau von IT-Arbeitsplätzen (PCs, Monitore, Peripherie)
- Auspacken, Prüfen und Einlagern neuer Hardware
- Inventuren sowie Pflege des IT-Bestands in unseren Systemen
- Lifecycle Management
- Vorbereitung neuer Geräte inkl. Softwareinstallation
- Terminabstimmung und selbstständige Übergabe an unsere Insider
- Dokumentation des Equipments in unserer Datenbank
- Fachgerechte Abwicklung ausgemusterter Geräte
Was du mitbringst:
- Interesse an IT und Freude daran, Neues zu lernen
- Handwerkliches Geschick sowie sorgfältige und strukturierte Arbeitsweise
- Serviceorientiertes, freundliches Auftreten – du arbeitest gerne mit Menschen
- Sicherer Umgang mit Windows & Office
- Teamgeist und Zuverlässigkeit
Gehalt: Übers Gehalt sprechen wir am liebsten persönlich, aber so viel können wir schonmal verraten: Wir orientieren uns selbstverständlich an marktüblichen Gehältern - das heißt, abhängig von der Position und Ausbildung ist bereits beim Einstieg eine Überbezahlung zum Kollektivvertrag möglich. Für diese Position bieten wir ein jährliches Bruttogehalt von mindestens 35.700EUR. Je nach Qualifikation und Erfahrung gibt’s entsprechend auch mehr!
IT Equipment & Lifecycle Management (m/w/x) Arbeitgeber: EV Group (EVG)
Kontaktperson:
EV Group (EVG) HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: IT Equipment & Lifecycle Management (m/w/x)
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle interessierst, zögere nicht, uns direkt über unsere Website zu kontaktieren. Zeig uns, dass du motiviert bist und mehr über die Position erfahren möchtest.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über unser Unternehmen und die IT-Workplace Services. Das zeigt, dass du wirklich interessiert bist und dir Gedanken gemacht hast.
✨Tip Nummer 3
Zeige deine Teamfähigkeit! In der IT ist es wichtig, gut mit anderen zusammenzuarbeiten. Teile Beispiele aus deiner Vergangenheit, wo du im Team erfolgreich warst oder wie du anderen geholfen hast.
✨Tip Nummer 4
Stell Fragen! Während des Interviews kannst du Fragen zu den täglichen Aufgaben oder dem Team stellen. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, herauszufinden, ob die Stelle wirklich zu dir passt.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: IT Equipment & Lifecycle Management (m/w/x)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und sei authentisch.
Mach es übersichtlich: Halte deine Bewerbung klar und strukturiert. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So wird es für uns einfacher, deine Qualifikationen zu erkennen!
Betone deine Motivation: Erkläre uns, warum du Teil unseres IT-Workplace Services-Teams werden möchtest. Zeige dein Interesse an IT und was dich an der Position reizt – das macht einen großen Unterschied!
Bewirb dich über unsere Website: Um sicherzustellen, dass wir deine Bewerbung schnell und effizient bearbeiten können, bewirb dich direkt über unsere Website. So bist du auf der sicheren Seite!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei EV Group (EVG) vorbereitest
✨Mach dich mit dem IT-Equipment vertraut
Bevor du zum Interview gehst, schau dir die gängigen IT-Geräte an, mit denen du arbeiten wirst. Verstehe die Grundlagen von PCs, Monitoren und Peripheriegeräten. Das zeigt dein Interesse und deine Bereitschaft, Neues zu lernen.
✨Bereite Beispiele für deine Teamarbeit vor
Da Teamgeist und Zuverlässigkeit wichtig sind, überlege dir konkrete Beispiele aus der Vergangenheit, wo du erfolgreich im Team gearbeitet hast. Das hilft dir, deine sozialen Fähigkeiten zu demonstrieren und zeigt, dass du gut ins Team passt.
✨Sei bereit, Fragen zur Dokumentation zu beantworten
Da die Dokumentation des Equipments in der Datenbank eine Rolle spielt, sei darauf vorbereitet, Fragen zu deiner Erfahrung mit Datenbanken oder Dokumentationssystemen zu beantworten. Wenn du keine direkte Erfahrung hast, sprich darüber, wie du in anderen Bereichen organisiert warst.
✨Zeige deine Serviceorientierung
Da ein freundliches Auftreten wichtig ist, übe, wie du dich in einem Gespräch mit Kollegen oder Kunden verhalten würdest. Überlege dir, wie du auf verschiedene Situationen reagieren würdest, um deine serviceorientierte Einstellung zu unterstreichen.