Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite den ambulanten Dienst und sorge für eine hochwertige Pflege.
- Unternehmen: Johanneswerk, ein engagierter Arbeitgeber in der Altenhilfe.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, unbefristete Anstellung und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Flexible Arbeitszeiten und ein unterstützendes Team.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv das Leben von Menschen und entwickle innovative Pflegekonzepte.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung in der Pflege und Weiterbildung zur Pflegedienstleitung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 5600 - 5600 € pro Monat.
Pflegedienstleiter*in ambulanter Dienst (m/w/d) Bocholt
Beginn: ab sofort
Beschäftigung: Vollzeit
Befristung: unbefristet
Gehalt: Ca. 5.600 € brutto/Monat gemäß Entgeltgruppe 10 Anlage 2 AVR.
Die Diakoniestation Bocholt unterstützt Menschen dabei, ihr Leben im eigenen Zuhause aktiv und selbstbestimmt zu gestalten. In unserer Diakoniestation Bocholt verbindest du den ambulanten, fahrenden Dienst mit dem Leben im Bültenhaus, einer Wohngemeinschaft für 9 Bewohner*innen und zwölf seniorengerecht ausgestatteten Wohnungen.
Du bist nicht im Hintergrund, sondern steuerst das Versorgungsgeschehen aktiv und entwickelst einen Dienst, der fachlich stark, wirtschaftlich tragfähig und für Menschen spürbar gut organisiert ist.
- Dienst steuern und wirtschaftlich verantworten: Du planst und steuerst Auslastung und Touren eigenverantwortlich, erstellst Dienst- und Einsatzplanungen und nutzt Kennzahlen gezielt, um den Dienst wirtschaftlich stabil und effizient aufzustellen.
- Akquise und Beratung aktiv vorantreiben: Du gewinnst neue Klient*innen, führst Beratungsgespräche, steuerst Erstaufnahmen und sorgst dafür, dass aus Anfragen tragfähige und passende Versorgungen entstehen.
- Pflegequalität konsequent sichern: Du verantwortest den gesamten Pflegeprozess, führst Pflegevisiten durch, prüfst die Dokumentation und stellst sicher, dass fachliche und gesetzliche Standards im Alltag zuverlässig eingehalten werden.
- Prüfungen souverän steuern: Du bereitest Qualitätsprüfungen und Audits strukturiert vor, begleitest diese sicher und leitest daraus konkrete Maßnahmen ab, um Qualität nachhaltig weiterzuentwickeln.
- Fachlichkeit leben und Verantwortung übernehmen: Du hast eine abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft, z. B. als Altenpfleger*in, Gesundheits- und Krankenpfleger*in oder Pflegefachfrau bzw. Pflegefachmann und eine Weiterbildung zur Pflegedienstleitung.
- Führung und Organisation: Du steuerst Prozesse sicher, behältst Kennzahlen im Blick und arbeitest strukturiert und verantwortungsvoll.
- Menschen im Blick behalten: Du gehst aktiv auf Menschen zu, stärkst Zusammenarbeit und entwickelst Ideen für die ambulante Pflege in Bocholt.
Fort- und Weiterbildung: von vielfältigen Johanneswerk-Angeboten profitieren.
audit berufundfamilie: Dienstliches und Privates gut miteinander vereinbaren.
Pflegedienstleitung Ambulanter Dienst in Vollzeit (m/w/d) Arbeitgeber: Ev. Johanneswerk gGmbH
Das Johanneswerk ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur ein attraktives Gehalt von ca. 5.600 € brutto/Monat bietet, sondern auch eine überwiegend arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge und umfassende Tarifleistungen. In der Diakoniestation Bocholt erwartet dich ein unterstützendes Arbeitsumfeld, in dem du aktiv an der Gestaltung der ambulanten Pflege mitwirken kannst, während du gleichzeitig von vielfältigen Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten profitierst und die Vereinbarkeit von Beruf und Familie durch das audit berufundfamilie fördert wird.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Pflegedienstleitung Ambulanter Dienst in Vollzeit (m/w/d) erhalten könnten
✨Netzwerken, was das Zeug hält!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Besuche Veranstaltungen, Messen oder Workshops und sprich direkt mit potenziellen Arbeitgebern. Oft sind es persönliche Kontakte, die den entscheidenden Unterschied machen!
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass Stellenanzeigen aufploppen. Gehe aktiv auf Unternehmen zu, die dich interessieren, und frage nach möglichen offenen Positionen. Zeig dein Interesse und deine Motivation – das kommt immer gut an!
✨Bereite dich auf Gespräche vor!
Informiere dich über die Einrichtung und deren Werte, bevor du zu einem Vorstellungsgespräch gehst. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten am besten präsentieren kannst, um zu zeigen, dass du die perfekte Ergänzung für das Team bist.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wenn du eine Stelle gefunden hast, die dir gefällt, bewirb dich direkt über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert an die richtige Stelle gelangt. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Pflegedienstleitung Ambulanter Dienst in Vollzeit (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und erzähl uns, warum du die perfekte Wahl für die Pflegedienstleitung bist.
Mach es strukturiert!:Eine klare Struktur macht es uns leichter, deine Qualifikationen zu erkennen. Gliedere dein Anschreiben und deinen Lebenslauf übersichtlich und achte darauf, dass alle wichtigen Informationen gut sichtbar sind.
Beziehe dich auf die Stelle!:Schau dir die Stellenbeschreibung genau an und geh auf die spezifischen Anforderungen ein. Erkläre, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten genau zu den Aufgaben der Pflegedienstleitung passen.
Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir schnell auf dich reagieren können.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Ev. Johanneswerk gGmbH vorbereitet
✨Verstehe die Rolle
Mach dich mit den spezifischen Anforderungen der Pflegedienstleitung vertraut. Überlege dir, wie deine bisherigen Erfahrungen und Qualifikationen zu den Aufgaben passen, die in der Stellenbeschreibung genannt werden.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Situationen aus deiner beruflichen Vergangenheit, in denen du erfolgreich Teams geleitet oder Pflegeprozesse optimiert hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten während des Interviews anschaulich zu demonstrieren.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Rolle zu erfahren.
✨Selbstbewusst auftreten
Zeige während des Interviews Selbstbewusstsein und Begeisterung für die Position. Eine positive Ausstrahlung kann einen großen Unterschied machen und vermittelt, dass du die richtige Person für die Stelle bist.
