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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze soziale Einrichtungen in der Pflege und dokumentiere deine Arbeit.
- Arbeitgeber: Erfahrener Personaldienstleister im Gesundheits- und Sozialwesen.
- Mitarbeitervorteile: Attraktiver Stundenlohn, 31 Tage Urlaub und flexible Dienstplanung.
- Andere Informationen: Flexible Arbeitszeiten und zahlreiche Zusatzleistungen warten auf dich.
- Warum dieser Job: Mach einen Unterschied in der Pflege und arbeite in einem unterstützenden Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung in der Pflege und einfühlsame Persönlichkeit.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 23 - 23 € pro Stunde.
Beginn: ab sofort möglich
Beschäftigung: 15-25 Std./Woche
Ort: Essen
Über uns
Als Personaldienstleister vermitteln wir Fach- und Hilfskräfte in soziale Einrichtungen. So unterstützen wir unsere Kund*innen dabei, kurzfristige oder saisonale Engpässe abzufedern. Als Tochtergesellschaft des Ev. Johanneswerks greifen wir dabei auf eine langjährige Erfahrung zurück.
Was Du Bei Uns Machst
- Du arbeitest in einer Einsatzwechseltätigkeit ohne festen Arbeitsort.
- Du bist Teil eines Teams, das Einrichtungen im Gesundheits- und Sozialwesen zu Zeiten von Personalengpässen im Rahmen einer Einsatzwechseltätigkeit unterstützt.
- Ausführung von Grund- und Behandlungspflege.
- Pflegebezogene Dokumentations-, Verwaltungs- und Organisationsaufgaben.
- Tätigkeiten nach Absprache in Früh- oder Spätdiensten.
- Nachtdienste sind nur auf eigenen Wunsch hin zu leisten.
Wann Du Zu Uns Passt
- Du hast eine abgeschlossene Ausbildung als Altenpfleger*in, Gesundheits- und Krankenpfleger*in, Pflegefachmann/-frau.
- Du bist einfühlsam.
- Du bist verantwortungsbewusst.
- Auf Dich kann man sich verlassen.
- Du bringst ein gewisses Maß an Flexibilität mit.
- Wochenend- und Feiertagsarbeit sind für Dich keine Fremdwörter.
Worauf du dich freuen kannst
- Stundenlohn: 23,00 € zzgl. Zuschläge + Jahressonderzahlung (13. Gehalt).
- Monatlich verbindliches Entgelt: kein Lohnausfall in dienstfreien Zeiten.
- Urlaub: 31 Tage.
- Urlaub: plus 2 Tage ab 85 % Produktivität pro Beschäftigungsjahr.
- 100 % Zuschläge: ab dem 3. bzw. 4. freiwilligen Wochenendeinsatz im Monat.
- Attraktive Bonuszahlung: für besonders kurzfristige Einsätze.
- Dienstplanung: Einhaltung von Freiwünschen.
- Flexibler Vertragsbeginn: gerne zum nächstmöglichen Zeitpunkt.
- Viele weitere Vorteile: z.B. monatliche Überstundenauszahlung.
Kontakt
Angela Büning
Personaldisponentin
Johanneswerk proTeam gGmbH, NL Bochum
Alte Bahnhofstr. 19, 44892 Bochum
Pflegefachkraft (m/w/d) für die Zeitarbeit in und um Essen Arbeitgeber: Ev. Johanneswerk gGmbH
Kontaktperson:
Ev. Johanneswerk gGmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Pflegefachkraft (m/w/d) für die Zeitarbeit in und um Essen
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Pflegefachkraft interessierst, zögere nicht, direkt bei uns nachzufragen. Ein persönlicher Kontakt kann oft den Unterschied machen und zeigt dein echtes Interesse.
✨Tip Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder ehemaligen Kollegen über die Stelle. Vielleicht kennt jemand jemanden, der bei uns arbeitet und dir wertvolle Tipps geben kann oder sogar eine Empfehlung aussprechen kann.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über unsere Organisation und die spezifischen Anforderungen der Stelle. Zeige, dass du die Werte und die Mission von Johanneswerk proTeam verstehst und teilst.
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert an die richtige Stelle gelangt. Außerdem kannst du dich über weitere offene Stellen informieren, die zu dir passen könnten.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Pflegefachkraft (m/w/d) für die Zeitarbeit in und um Essen
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wenn du deine Bewerbung schreibst, sei einfach du selbst. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, in der Pflege zu arbeiten. Authentizität kommt immer gut an!
Betone deine Erfahrungen: Erzähl uns von deinen bisherigen Erfahrungen in der Pflege. Welche besonderen Situationen hast du gemeistert? Das gibt uns einen guten Eindruck von deinem Können und deiner Flexibilität.
Achte auf die Details: Stell sicher, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Ein sauberer und gut strukturierter Text zeigt, dass du sorgfältig arbeitest und Wert auf Qualität legst – genau das, was wir suchen!
Bewirb dich direkt über unsere Website: Wir empfehlen dir, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So kannst du sicher sein, dass deine Bewerbung schnell bei uns ankommt und du alle Informationen auf einen Blick hast.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Ev. Johanneswerk gGmbH vorbereitest
✨Informiere dich über die Einrichtung
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir Informationen über die sozialen Einrichtungen, in denen du arbeiten könntest, besorgen. Schau dir deren Werte und Arbeitsweise an, um zu zeigen, dass du wirklich interessiert bist und gut ins Team passt.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du deine Fähigkeiten als Pflegefachkraft unter Beweis gestellt hast. Sei bereit, diese Beispiele im Interview zu teilen, um deine Eignung für die Stelle zu untermauern.
✨Zeige deine Flexibilität
Da die Stelle eine Einsatzwechseltätigkeit ohne festen Arbeitsort erfordert, ist es wichtig, deine Flexibilität zu betonen. Erkläre, wie du mit wechselnden Arbeitszeiten und verschiedenen Teams umgehen kannst, um deine Anpassungsfähigkeit zu demonstrieren.
✨Stelle Fragen
Nutze die Gelegenheit, um Fragen zu stellen. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, mehr über die Erwartungen und das Arbeitsumfeld zu erfahren. Frage nach den Herausforderungen, die das Team aktuell hat, oder nach den Möglichkeiten zur Weiterbildung.