Wohnbereichsleitung (WBL) (m/w/d) im Theodor-Fliedner-Heim

Wohnbereichsleitung (WBL) (m/w/d) im Theodor-Fliedner-Heim

Bielefeld Vollzeit 4500 - 4500 € / Monat (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite und gestalte den Wohnbereich mit Herz und Verantwortung.
  • Unternehmen: Theodor-Fliedner-Heim, Teil des Ev. Johanneswerks mit über 7.500 Mitarbeitenden.
  • Vorteile: 31 Tage Urlaub, 13. Gehalt, Fortbildungsmöglichkeiten und JobRad-Leasing.
  • Weitere Informationen: Unbefristete Vollzeitstelle in einem modernen und inklusiven Umfeld.
  • Warum dieser Job: Werde Teil eines engagierten Teams, das echte Begegnungen und Lebensfreude fördert.
  • Qualifikationen: Examinierte Pflegefachkraft mit Führungskompetenz oder Bereitschaft zur Weiterbildung.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 4500 - 4500 € pro Monat.

Im Ev. Johanneswerk arbeiten wir alle an einem gemeinsamen guten Werk: Wir pflegen und begleiten Menschen, die Unterstützung brauchen. Rund 7.500 Mitarbeiter*innen leisten dazu ihren Beitrag in über 70 Einrichtungen der Altenhilfe, der Eingliederungshilfe sowie in unseren Kliniken und Kitas.

In unmittelbarer Nähe zum Signal Iduna Park liegt das Theodor-Fliedner-Heim – ein Ort, an dem Gemeinschaft, Fürsorge und Lebensfreude fester Bestandteil des Alltags sind. Unser Haus bietet älteren Menschen in vier modernen Wohnbereichen mit jeweils 30 Einzelzimmern ein liebevoll gestaltetes Zuhause. Feste Bezugspflegekräfte schaffen Vertrauen und begleiten die Bewohner*innen individuell, aktivierend und mit fachlicher Kompetenz. Unterstützt wird unser Team von engagierten hauswirtschaftlichen Kräften – gelebte Inklusion ist dabei ein fester Bestandteil unseres Miteinanders.

Was uns auszeichnet? Ein Team, das mit Herz, Humor und Hingabe dafür sorgt, dass sich alle bei uns zuhause fühlen.

Eintrittsdatum: Ab sofort

Beschäftigungsumfang: Vollzeit

Beschäftigungsdauer: unbefristet

Aufgaben:

  • Du steuerst die Abläufe im Wohnbereich, erstellst Dienstpläne und sorgst dafür, dass Bezugspflege wirklich gelebt wird.
  • Als Ansprechpartner*in im Alltag förderst du dein Team, gibst Orientierung und schaffst ein Klima, in dem Vertrauen wächst.
  • Du bringst Ideen ein, treibst Prozesse voran und arbeitest mit allen Beteiligten Hand in Hand, damit das große Ganze funktioniert.

Wir erwarten:

  • Du bist examinierte Pflegefachkraft (m/w/d): Altenpfleger*in, Krankenpfleger, Krankenschwester, Pflegefachfrau/-mann oder Gesundheits- und Krankenpfleger*in.
  • Du willst führen und gestalten: idealerweise mit einer abgeschlossenen Weiterbildung zur Wohnbereichsleitung oder verantwortlichen Pflegefachkraft, alternativ mit der Bereitschaft, dich entsprechend zu qualifizieren.
  • Du arbeitest flexibel und verlässlich: Früh-, Spät- und gelegentliche Wochenenddienste lassen sich gut mit deinem Alltag vereinbaren.

Wir bieten:

  • Jahressonderzahlung: sogenanntes "13. Gehalt".
  • Fort- und Weiterbildung: von vielfältigen Johanneswerk-Angeboten profitieren.
  • JobRad-Leasing: etwas für die Gesundheit tun - und für die Umwelt.
  • Urlaub: 31 Tage.
  • Teamgeist: sich als Teil des guten Werks fühlen.

Gehalt: Ca. 4.500 € brutto/Monat* gemäß Entgeltgruppe 8 Anlage 2 AVR.DD zzgl. einer überwiegend arbeitgeberfinanzierten Altersvorsorge und Tarifleistungen gem. AVR.DD.

Führung bedeutet für dich, Menschen zu begleiten, Strukturen zu schaffen und Entwicklung zu ermöglichen? Dann bewirb dich jetzt als WBL (m/w/d) - wir freuen uns auf dich!

Wir freuen uns auf deine Bewerbung über unser Karriereportal.

Ansprechperson: Janina Hofmann, Recruiterin, Theodor-Fliedner-Heim, Wittekindstr. 96-98a, 44139 Dortmund.

Wohnbereichsleitung (WBL) (m/w/d) im Theodor-Fliedner-Heim Arbeitgeber: Ev. Johanneswerk gGmbH

Das Ev. Johanneswerk ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden nicht nur eine sinnstiftende Tätigkeit in der Pflege bietet, sondern auch ein motiviertes Team und eine herzliche Arbeitsatmosphäre im Philipp-Melanchthon-Zentrum in Bad Driburg. Mit attraktiven Benefits wie kostenlosen Parkplätzen, Zuschlägen für besondere Arbeitszeiten und umfangreichen Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten fördern wir die persönliche und berufliche Entwicklung unserer Mitarbeiter*innen und schaffen ein Umfeld, in dem Teamgeist und soziale Begegnungen großgeschrieben werden.

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Kontaktdaten:

Ev. Johanneswerk gGmbH Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Wohnbereichsleitung (WBL) (m/w/d) im Theodor-Fliedner-Heim erhalten könntest

Besuche lokale Jobmessen

Jobmessen sind eine super Gelegenheit, um direkt mit potenziellen Arbeitgebern wie Ev. Johanneswerk gGmbH ins Gespräch zu kommen. Nimm dir Zeit, um die Kommunal- und Fachmessen in deiner Umgebung zu besuchen und Fragen zu stellen – das zeigt dein Interesse und Engagement!

Engagier dich in Pflege-Communities

Schau dir lokale Pflege- und Gesundheitsnetzwerke an oder werde Mitglied in Online-Communities. Dort findest du nicht nur Tipps und Unterstützung von anderen Pflegekräften, sondern auch Informationen über unbesetzte Stellen bei Firmen wie Ev. Johanneswerk gGmbH.

Praktische Erfahrung sammeln

Falls du noch nicht lange im Beruf bist, überlege dir, Praktika in verschiedenen Einrichtungen zu machen oder als Aushilfe zu arbeiten. Das hilft dir, praktische Erfahrungen zu sammeln und Kontakte zu knüpfen, die dir helfen können, eine Vollzeitstelle zu finden.

Bewerbungsportal nutzen

Vergiss nicht, dich direkt über unsere Website bei Ev. Johanneswerk gGmbH zu bewerben! Wir haben alle Infos und unsere Stellenanzeigen sind aktuell. Nutze die Chance, um in die Pflegebranche einzusteigen und eine Vollzeitstelle zu finden, die dir Freude bereitet.

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Wohnbereichsleitung (WBL) (m/w/d) im Theodor-Fliedner-Heim mit Bravour zu bestehen

Führungskompetenz
Teamförderung
Kommunikationsfähigkeit
Organisationsgeschick
Flexibilität
Verlässlichkeit
Pflegefachliche Kompetenz

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Zeige deine Pflege-Leidenschaft:In deinem Bewerbungsschreiben ist es wichtig, dass du deine Leidenschaft für die Pflegeberufe rüberbringst. Erkläre, warum du diesen Weg gewählt hast und was dich motiviert, gerade bei Ev. Johanneswerk gGmbH zu arbeiten. Authentizität zählt hier besonders!

Betone relevante Erfahrungen:Deine bisherigen Erfahrungen sind entscheidend! Gehe gezielt auf Praktika oder berufliche Stationen ein, die für die Rolle bei Ev. Johanneswerk gGmbH relevant sind. Auch Ehrenamt oder Fortbildungen können hier einen großen Unterschied machen.

Zeige deine Qualifikationen:Vergiss nicht, deine Abschlüsse und Zertifikate schon in der Bewerbung hervorzuheben. Wenn du spezielle Fortbildungen oder Zusatzqualifikationen hast, die für die Pflege wichtig sind, stelle sicher, dass diese schnell auffallen. Das zeigt, dass du dich kontinuierlich fortbildest!

Klarheit über deine Verfügbarkeit:Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, solltest du in deinem Anschreiben klarstellen, wann du zur Verfügung stehst und ob es spezielle Wünsche hinsichtlich der Schichten gibt. Das hilft Ev. Johanneswerk gGmbH, besser zu planen und zeigt deine Vorfreude auf die Mitarbeit!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Ev. Johanneswerk gGmbH vorbereitet

Zeige deine Empathie

In der Pflege ist Empathie das A und O. Überlege dir konkrete Beispiele aus deinem bisherigen Werdegang, wo du empathisch auf Patienten oder Kollegen eingegangen bist. So kannst du während des Interviews zeigen, dass du mit Herz und Verstand bei der Sache bist.

Bereite dich auf praktische Szenarien vor

Da es um eine Vollzeitstelle im Pflegebereich geht, kann es sein, dass du praktische Aufgaben oder Szenarien im Interview durchspielen musst. Stell dir vor, wie du in verschiedenen Situationen reagieren würdest, sei es bei der Pflege eines Patienten oder im Umgang mit Angehörigen.

Kenne die aktuellen Entwicklungen

Informiere dich über aktuelle Trends und Herausforderungen im Pflegebereich, wie Personalengpässe oder neue Pflegekonzepte. Das zeigt, dass du nicht nur die Basics kannst, sondern auch bereit bist, dich mit den Entwicklungen im Feld auseinanderzusetzen.

Sei bereit für Teamfragen

In der Pflege arbeitest du oft im Team. Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, die deine Teamarbeit betreffen. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit Konflikte gelöst oder effektiv mit anderen zusammengearbeitet hast, um deine Teamfähigkeit unter Beweis zu stellen.