Auf einen Blick
- Aufgaben: Bildung, Erziehung und Betreuung von Kindern im Schulkindalter.
- Unternehmen: Evang.-Luth. Dekanatsbezirk Michelau mit einem motivierten Team.
- Vorteile: 30 Tage Urlaub, tarifliche Vergütung und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Schutzkonzept für Kinder und gute Entwicklungschancen.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Kinder und bringe deine Ideen ein.
- Qualifikationen: Staatlich anerkannter Erzieher oder gleichwertiger Abschluss.
Der Evang.-Luth. Dekanatsbezirk Michelau sucht ab sofort eine Fachkraft (m/w/d) für seinen Kinderhort "Am Veitsberg" in Ebensfeld für 20 - 25 Wochenstunden. Die Stelle ist derzeit befristet auf Beschäftigungsverbot und Elternzeit bis voraussichtlich 31.08.2027. Eine Option auf Verlängerung besteht.
Wir bieten Ihnen:
- einen interessanten, abwechslungsreichen und verantwortungsvollen Arbeitsplatz, an dem Sie eigene Ideen einbringen und umsetzen können
- ein motiviertes und offenes Team in einer angenehmen Arbeitsatmosphäre
- Einarbeitung durch erfahrene Mitarbeitende gemäß unseres Einarbeitungsleitfadens
- geregelte Arbeitszeiten
- Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, die vom Träger zum Großteil übernommen werden
- attraktive, tarifliche Vergütung nach TV-L (Anlage G Sozial- und Erziehungsdienst) in Verbindung mit der kirchlichen Dienstvertragsordnung (DiVO) (inbegriffen sind Jahressonderzahlung, Stufenaufstiege und Tarifsteigerungen)
- 30 Tage Urlaub + 2 Regenerationstage, zusätzlich freie Tage an Buß- und Bettag, Heiligabend und Silvester
- kirchliche Zusatzversicherung und betriebliche Altersvorsorge
- vermögenswirksame Leistungen mit Arbeitgeberzuschuss
- Job-Rad-Leasing
Sie sind verantwortlich für:
- Bildung, Erziehung und Betreuung von Kindern im Schulkindalter
- Planung und Durchführung von pädagogischen Angeboten im Einklang mit der Konzeption der Einrichtung
- Beobachtung und Dokumentation der kindlichen Bildungsprozesse
- eine partnerschaftliche Zusammenarbeit mit den Eltern
Sie sind:
- staatlich anerkannter Erzieher (m/w/d) oder mit gleichwertig anerkanntem Berufsabschluss
- voller Freude, Einfühlungsvermögen und Engagement in der pädagogischen Arbeit mit den Kindern
- respektvoll, zuverlässig und hilfsbereit in der Zusammenarbeit mit den Kolleg:innen
- engagiert bei der Umsetzung unseres pädagogischen Konzepts
- positiv dem christlichen Glauben gegenüber eingestellt
Das Anliegen der Einrichtung des Dekanatsbezirks Michelau ist die Bewahrung der ihnen anvertrauten Kindern vor physischer, psychischer und sexualisierter Gewalt. Um diesem Schutzauftrag gerecht zu werden, verfügt der Kinderhort "Am Veitsberg" über ein einrichtungsspezifisches Schutzkonzept.
Schwerbehinderte Bewerber (m/w/d) werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt. Wir erwarten grundsätzlich, aber nicht zwingend, die Zugehörigkeit zur Evang.-Luth. Kirche oder einer anderen Kirche oder kirchlichen Gemeinschaft, die der Arbeitsgemeinschaft Christlicher Kirchen in Deutschland (ACK) angehört.
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung, inkl. Lebenslauf und Zeugnissen, per E-Mail mit dem Betreff "Stellenanzeige Hort Ebensfeld" an schulkindbetreuung-michelau@elkb.de (zusammengefasst als eine PDF-Datei) bzw. an Evang.-Luth. Dekanatsbezirk Michelau, Frau Susanne Fleuchaus, Kirchplatz 5, 96247 Michelau.
Hort Ebensfeld sucht ab sofort Fachkraft (m/w/d) Arbeitgeber: Ev.-Luth. Dekanatsbezirk Michelau
Der Evang.-Luth. Dekanatsbezirk Michelau bietet Ihnen eine erfüllende Tätigkeit im Kinderhort 'Am Veitsberg' in Ebensfeld, wo Sie in einem unterstützenden und kreativen Team arbeiten können. Mit attraktiven Arbeitszeiten, umfangreichen Fortbildungsmöglichkeiten und einer tariflichen Vergütung nach TV-L schaffen wir ein Umfeld, das sowohl Ihre berufliche als auch persönliche Entwicklung fördert. Zudem profitieren Sie von 30 Tagen Urlaub, zusätzlichen freien Tagen und einer betrieblichen Altersvorsorge, die Ihre Work-Life-Balance unterstützt.
Kontaktdaten:
Ev.-Luth. Dekanatsbezirk Michelau Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Hort Ebensfeld sucht ab sofort Fachkraft (m/w/d) erhalten könnten
✨Einblicke in die Community
Schau dir lokale Veranstaltungen oder Workshops im Bereich Sozialarbeit an. Hier kannst du nicht nur Fachwissen sammeln, sondern auch potenzielle Arbeitgeber oder Mentoren kennenlernen, die dir bei deiner Karriere helfen können.
✨Kontakte zu relevanten Institutionen knüpfen
Nutze Netzwerke von sozialen Einrichtungen oder Verbänden, um Kontakt zu Personen aufzunehmen, die dir von offenen Stellen oder befristeten Projekten erzählen können. Oft werden Stellen nicht öffentlich ausgeschrieben!
✨Stell dich aktiv vor!
Wenn du für eine befristete Stelle im Bereich Sozialarbeit infrage kommst, zögere nicht, dich direkt in den Einrichtungen vorzustellen oder sogar vor Ort zu hospitieren. Ein persönliches Gespräch kann da viel mehr bewirken als nur eine Bewerbungsunterlage.
✨Bewirb dich über unsere Website
Hier bei StudySmarter unterstützen wir dich nicht nur bei der Jobsuche, sondern haben auch coole Stellenangebote im Bereich Sozialarbeit. Schau auf unserer Website vorbei und bewirb dich direkt bei Ev.-Luth. Dekanatsbezirk Michelau, um Chancen auf spannende befristete Projekte zu nutzen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Hort Ebensfeld sucht ab sofort Fachkraft (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine Leidenschaft für die Sozialarbeit:In deinem Anschreiben solltest du unbedingt betonen, warum dir die Sozialarbeit am Herzen liegt. Erkläre, welche Erfahrungen dich dazu motiviert haben, in diesem Bereich zu arbeiten – das kann Praktika, Ehrenamt oder einfach persönliche Erlebnisse umfassen. Lass uns spüren, dass du wirklich für die Sache brennst!
Betone relevante Qualifikationen und Weiterbildungen:Du solltest alle relevanten Abschlüsse und Zertifikate, die du im Bereich Sozialarbeit hast, gut sichtbar in deinem Lebenslauf platzieren. Egal, ob es sich um ein Studium der Sozialpädagogik oder spezifische Fortbildungen handelt – wir interessieren uns für deine fachliche Qualifikation und wie sie zu den Anforderungen bei Ev.-Luth. Dekanatsbezirk Michelau passt.
Flexibilität und Teamgeist hervorheben:Da es sich um eine befristete Stelle handelt, ist es besonders wichtig, in deinem Lebenslauf und Anschreiben zu zeigen, dass du flexibel und teamorientiert bist. Nenne Beispiele aus vergangenen Erfahrungen, wo du in einem Team gearbeitet hast und dich schnell auf neue Herausforderungen eingestellt hast – das gibt uns Vertrauen in deine Einsatzmöglichkeiten.
Sei authentisch und zeige, was dich ausmacht:In der Sozialarbeit geht es auch um persönliche Geschichten und Charaktere. Erzähl uns etwas über dich – was motiviert dich, was sind deine Stärken und was möchtest du in dieser befristeten Position erreichen? Ein bisschen Persönlichkeit hilft uns, dich besser kennenzulernen und macht deine Bewerbung einzigartig!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Ev.-Luth. Dekanatsbezirk Michelau vorbereitet
✨Verstehe die Bedürfnisse deiner Klienten
In der Sozialarbeit geht es darum, den Menschen zu helfen. Mach dich mit den spezifischen Herausforderungen vertraut, denen die Klienten in Ev.-Luth. Dekanatsbezirk Michelau gegenüberstehen. Sei bereit, konkrete Beispiele dafür zu nennen, wie du in der Vergangenheit auf ähnliche Situationen reagiert hast.
✨Bereite dich auf Fallstudien vor
Im Vorstellungsgespräch könntest du mit realen Fallstudien konfrontiert werden. Übe, wie du Probleme bewerten und Lösungen entwickeln kannst. Das zeigt, dass du die Fähigkeit hast, unter Druck zu denken und kreativ zu arbeiten – eine wichtige Fähigkeit in der Sozialarbeit.
✨Zeige deine Lernbereitschaft
Da es sich um eine befristete Stelle handelt, ist es wichtig zu zeigen, dass du schnell lernen und dich anpassen kannst. Sprich darüber, wie du in der Vergangenheit neue Fähigkeiten erworben hast, oder stelle Fragen zu möglichen Schulungen bei Ev.-Luth. Dekanatsbezirk Michelau.
✨Lebendige Kommunikation ist der Schlüssel
Sozialarbeit erfordert exzellente Kommunikationsfähigkeiten. Bereite dich darauf vor, deine Vorgehensweise bei der Zusammenarbeit mit verschiedenen Stakeholdern zu erläutern. Überlege, wie du Themen wie Konfliktlösung oder Teamarbeit in deinen Antworten klar und überzeugend vermitteln kannst.
