Auf einen Blick
- Aufgaben: Führe spannende Religionsgespräche mit Berufsschüler*innen und arbeite im Präventions- und Krisenteam.
- Unternehmen: Ev.-Luth. Kirchenkreis Altholstein mit einem engagierten Team.
- Vorteile: Gute Verkehrsanbindung, Zuschüsse für ÖPNV und E-Bikes sowie tarifgerechte Vergütung.
- Weitere Informationen: Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten und ein dynamisches Arbeitsumfeld.
- Warum dieser Job: Gestalte die Lebensrealität junger Menschen und fördere interdisziplinäre Zusammenarbeit.
- Qualifikationen: Abgeschlossenes Lehramtsstudium oder vergleichbare Qualifikation, Erfahrung in der Arbeit mit Jugendlichen.
Über uns
Ihr Aufgabengebiet umfasst die Durchführung von Religionsgesprächen in den Berufsschulklassen. Daneben erfolgt ein zeitweiliger Einsatz in den Vollzeitklassen (z.B. Berufliches Gymnasium, Fachoberschule, Berufsfachschule, Berufsintegrationsklassen u. a). Die Mitarbeit im Präventions- und Krisenteam des RBZ Technik ist erwünscht. Darüber hinaus wünschen wir uns eine Mitarbeiterin bzw. einen Mitarbeiter mit Interesse an der Lebenswirklichkeit der zumeist jugendlichen Auszubildenden.
Unsere Erwartungen:
- ein abgeschlossenes Lehramtsstudium, ein Studium als Diakonin bzw. Diakon oder der Sozialpädagogik oder der Religionspädagogik
- einen Oberseminarnachweis oder eine vergleichbare Qualifikation zur Erteilung von evangelischem Religionsunterricht für die beruflichen Schulen. Sollte dieses nicht der Fall sein, setzen wir die Bereitschaft zur Teilnahme an der Nachqualifizierung voraus.
- eine Zugehörigkeit zu einer Gliedkirche der Evangelischen Kirche in Deutschland oder einer Kirche, mit der die Evangelische Kirche in Deutschland in Kirchengemeinschaft verbunden ist
- Erfahrungen aus pädagogischer Arbeit mit Jugendlichen oder jungen Erwachsenen werden vorausgesetzt
- die Bereitschaft, sich auf die unterschiedlichen Schülerinnen und Schüler einzustellen und zur interdisziplinären Zusammenarbeit mit der Schulleitung und den anderen Lehrkräften
- eine ausgeprägte Eigeninitiative und Selbstständigkeit sowie eine hohe Kommunikations- und Kooperationsfähigkeit mit der Bereitschaft zu einem überdurchschnittlichen Engagement
Gute Gründe, sich für uns zu entscheiden:
- Gute Verkehrsanbindung: Der Arbeitsort ist auch mit dem ÖPNV gut erreichbar, das spart Zeit und ist gut für unsere Umwelt.
- Jobticket ÖPNV: Zuschuss zum Monatsticket im ÖPNV.
- Fahrrad/ E-Bike Zuschuss: Möglichkeit der Bezuschussung beim Erwerb eines (Elektro-)Fahrrads zur Förderung unserer Gesundheit und als Beitrag zur umweltbewussten Mobilität.
- bei Vorliegen der entsprechenden Voraussetzungen ein tarifgerechtes Entgelt nach der Entgeltgruppe K 12 des Tarifvertrages für Kirchliche Beschäftigte in der Nordkirche
- sonstige tariflich übliche Leistungen wie z.B. tarifliche Sonderzahlungen
- eine betriebliche Altersversorgung
- eine zusätzliche Altersversorgung im Wege der Entgeltumwandlung
- die Möglichkeit regelmäßiger Fort- und Weiterbildung
Was sonst noch wichtig ist:
Ist dieses eine interessante und vielseitige Tätigkeit für Sie? Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Schwerbehinderte oder gleichgestellte Bewerberinnen und Bewerber werden bei entsprechender Eignung bevorzugt berücksichtigt.
Ihre Bewerbung mit vollständigen und aussagekräftigen Unterlagen bitten wir bis zum als E-Mail (pdf-Datei) an die Vorsitzende des Kirchenkreisrates des Ev.-Luth. Kirchenkreises Altholstein, Sophienblatt 60, 24114 Kielan zu richten.
Auskünfte erteilt Frau Pröpstin Almut Witt, Vorsitzende des Kirchenkreisrates, und Frau Anke Peemöller-Schulz, stellvertretende Schulleiterin.
Ansprechperson: Holger Kruse, Abteilungsleitung Personal.
Mitarbeiter*in für Religionsgespräche an berufsbildenden Schulen (w/m/d) - Ev.-Luth. Kirchenkreis Altholstein Arbeitgeber: Ev.-Luth. Kirchenkreis Altholstein
Der Ev.-Luth. Kirchenkreis Altholstein bietet eine sinnstiftende und abwechslungsreiche Tätigkeit als Mitarbeiter*in für Religionsgespräche an berufsbildenden Schulen. Mit einer starken Fokussierung auf die persönliche und berufliche Entwicklung der Mitarbeitenden, einem attraktiven Arbeitsumfeld und einem umfassenden Fortbildungsangebot, ist der Kirchenkreis ein hervorragender Arbeitgeber. Zudem profitieren Sie von einer guten Verkehrsanbindung, Zuschüssen für den ÖPNV sowie einer betrieblichen Altersversorgung, was die Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben fördert.
Kontaktdaten:
Ev.-Luth. Kirchenkreis Altholstein Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Mitarbeiter*in für Religionsgespräche an berufsbildenden Schulen (w/m/d) - Ev.-Luth. Kirchenkreis Altholstein erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Mach dir Gedanken über deine Stärken und wie du diese in den Religionsgesprächen einsetzen kannst. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die zeigen, wie du mit Jugendlichen kommunizierst und sie motivierst.
✨Tipp Nummer 2
Nutze die Gelegenheit, dich über die Institution und deren Werte zu informieren. Zeige in deinem Gespräch, dass du die Lebensrealität der Auszubildenden verstehst und bereit bist, dich auf ihre Bedürfnisse einzustellen.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Fragen vor, die während des Interviews gestellt werden könnten. Denk daran, dass es nicht nur um deine Qualifikationen geht, sondern auch um deine Persönlichkeit und dein Engagement für die Schüler.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert ankommt. Und vergiss nicht, deine Leidenschaft für die Arbeit mit Jugendlichen zu betonen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Mitarbeiter*in für Religionsgespräche an berufsbildenden Schulen (w/m/d) - Ev.-Luth. Kirchenkreis Altholstein mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!:Zeig uns, wer du bist! In deinem Anschreiben solltest du deine Motivation und Leidenschaft für die Arbeit mit Jugendlichen deutlich machen. Erzähl uns von deinen Erfahrungen und warum du genau zu uns passt.
Qualifikationen klar darstellen:Achte darauf, dass du deine Qualifikationen und Erfahrungen übersichtlich darstellst. Wenn du ein abgeschlossenes Lehramtsstudium oder eine vergleichbare Qualifikation hast, lass uns das nicht entgehen!
Sei kreativ!:Wenn du dich in der Bewerbung von anderen abheben möchtest, sei kreativ! Vielleicht kannst du ein Beispiel aus deiner pädagogischen Arbeit einbringen, das zeigt, wie du mit Jugendlichen umgehst und sie motivierst.
Bewerbung über unsere Website:Vergiss nicht, deine Bewerbung über unsere Website einzureichen! Das macht es für uns einfacher, alles zu verwalten und du bist direkt im richtigen Prozess. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Ev.-Luth. Kirchenkreis Altholstein vorbereitet
✨Informiere dich über die Institution
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über den Ev.-Luth. Kirchenkreis Altholstein verschaffen. Schau dir die Webseite an, informiere dich über deren Werte und Ziele, und überlege, wie deine eigenen Überzeugungen dazu passen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen pädagogischen Arbeit, in denen du mit Jugendlichen gearbeitet hast. Bereite Geschichten vor, die deine Kommunikations- und Kooperationsfähigkeiten zeigen und wie du auf unterschiedliche Schüler eingegangen bist.
✨Zeige dein Engagement für die Jugend
Mache deutlich, dass dir die Lebenswirklichkeit der Auszubildenden am Herzen liegt. Überlege dir, wie du ihre Herausforderungen verstehen und unterstützen kannst. Das zeigt, dass du nicht nur eine Lehrkraft, sondern auch ein Mentor sein möchtest.
✨Frage nach Weiterbildungsmöglichkeiten
Zeige Interesse an der beruflichen Weiterentwicklung, indem du nach Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten fragst. Das signalisiert, dass du bereit bist, dich weiterzuentwickeln und aktiv zur Verbesserung des Unterrichts beizutragen.
