Erzieher*in oder SPA (m/w/d)

Erzieher*in oder SPA (m/w/d)

Oststeinbek Vollzeit Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Betreuung und Begleitung von Kindern in einer kreativen und spielerischen Umgebung.
  • Arbeitgeber: Kita Stormannstraße im Herzen von Oststeinbek mit einem engagierten Team.
  • Mitarbeitervorteile: Faire Vergütung, 30 Tage Urlaub, Zuschüsse für Fitness und Weiterbildung.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Kinder und arbeite in einem unterstützenden Team.
  • Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Erzieher*in oder SPA und Freude an der Arbeit mit Kindern.
  • Andere Informationen: Offene Kommunikation mit Eltern und zahlreiche Fortbildungsmöglichkeiten.

Über uns

Wir bieten rund 70 Kindern viel Platz zum Spielen, Lernen, Bewegen und Träumen. Die Kinder werden in 4 Gruppen von unseren Pädagoginnen und Pädagogen liebevoll und aufmerksam betreut. Das große Außengelände bietet den Kindern viel Platz zum Spielen. Neben Klettermöglichkeiten, Rutsche, Schaukeln, und Häuschen lädt unsere Matschanlage zu ausgelassenen Wasserspielen und Experimenten ein.

Unsere Einrichtung im Ortskern von Oststeinbek hat von Montag bis Freitag von 7:00 bis 17:00 Uhr geöffnet.

Der Kirchengemeindeverband der Kindertageseinrichtungen im Ev.-Luth. Kirchenkreis Hamburg-Ost sucht für seine Kita Stormannstraße in Oststeinbek zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine*n Erzieher*in oder SPA (m/w/d), Teilzeit (24 Std./Wo.), unbefristet.

Ihre Aufgaben

  • Alters- und zielgruppenspezifische Betreuung und Begleitung der Kinder
  • Eigenverantwortliche Planung spannender Spiel- und Bildungsangebote
  • Kommunikation mit Eltern, inkl. Entwicklungsgesprächen

Ihr Profil

  • Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung zum*zur Erzieher*in oder SPA oder eine vergleichbare Qualifikation
  • Spaß an aktiver, religionspädagogischer Arbeit
  • Wertschätzender, respektvoller und liebevoller Umgang mit Kindern
  • Bereitschaft zur offenen und kooperativen Zusammenarbeit mit Eltern

Wir bieten

  • Werden Sie Teil eines starken und qualifizierten Teams
  • Eine faire Vergütung nach dem Tarifvertrag für Kirchliche Beschäftigte in der Nordkirche (TV KB) (Entgeltgruppe je nach Qualifikation zwischen KS5 und KS7) mit Sonderentgelten
  • Freuen Sie sich auf 30 Tage Urlaub plus 2 Regenerationstage bei einer 5-Tage Woche
  • Erhalten Sie Zuschüsse z.B. für Fitness, JobRad und Altersvorsorge
  • Ihre fachliche und persönliche Kompetenz fördern wir durch interne und externe Fort- und Weiterbildungen

Schwerbehinderte und Gleichgestellte nach SGB IX werden in besonderem Maße aufgefordert, eine Bewerbung einzureichen. Die Vergütung erfolgt nach TV KB.

Für weitere Informationen wenden Sie sich bitte an Ruth Severin unter Telefon 040 / 713 18 40 oder Ramona Daniel unter Tel. 040 519000 412, 0176 19519880 oder per E-Mail an job@kirche-hamburg-ost.de.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

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Erzieher*in oder SPA (m/w/d) Arbeitgeber: Ev.-Luth. Kirchenkreis Hamburg-Ost

Die Kita Stormannstraße in Oststeinbek bietet Ihnen die Möglichkeit, Teil eines engagierten und qualifizierten Teams zu werden, das sich leidenschaftlich um die Entwicklung von rund 70 Kindern kümmert. Mit einer fairen Vergütung nach dem Tarifvertrag für Kirchliche Beschäftigte, 30 Tagen Urlaub plus Regenerationstagen und umfangreichen Fortbildungsmöglichkeiten schaffen wir eine wertschätzende Arbeitsumgebung, die Ihre persönliche und fachliche Entwicklung fördert. Genießen Sie zudem die Vorteile eines großen Außengeländes und die Unterstützung durch ein kooperatives Team in einer familiären Atmosphäre.
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Kontaktperson:

Ev.-Luth. Kirchenkreis Hamburg-Ost HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Erzieher*in oder SPA (m/w/d)

Tip Nummer 1

Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Erzieher*in oder SPA interessierst, schau nicht nur auf die Stellenanzeige. Nutze unser Netzwerk und kontaktiere uns direkt über unsere Website, um mehr über die Kita Stormannstraße zu erfahren.

Tip Nummer 2

Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Überlege dir, wie du deine Erfahrungen in der Betreuung von Kindern am besten präsentieren kannst. Zeige, dass du Spaß an der Arbeit mit Kindern hast und bereit bist, kreativ zu sein.

Tip Nummer 3

Netzwerken ist alles! Sprich mit anderen Erzieher*innen oder Fachkräften in deinem Umfeld. Vielleicht können sie dir wertvolle Tipps geben oder sogar Kontakte zu unserer Kita herstellen.

Tip Nummer 4

Zeige deine Leidenschaft! In deinem Gespräch solltest du deutlich machen, warum du gerne in der religionspädagogischen Arbeit tätig sein möchtest. Lass uns spüren, dass du ein wertschätzender und respektvoller Umgang mit Kindern wichtig ist.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Erzieher*in oder SPA (m/w/d)

Pädagogische Fähigkeiten
Kommunikationsfähigkeiten
Planungskompetenz
Teamarbeit
Einfühlungsvermögen
Kooperationsbereitschaft
Religionspädagogische Kenntnisse
Umgang mit Eltern
Betreuung von Kindern
Kreativität in der Spielgestaltung
Respektvoller Umgang
Flexibilität
Engagement für die Kinder

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!: In deiner Bewerbung solltest du authentisch sein. Zeig uns, wer du wirklich bist und was dich motiviert, mit Kindern zu arbeiten. Das macht einen großen Unterschied!

Betone deine Erfahrungen: Erzähl uns von deinen bisherigen Erfahrungen in der Arbeit mit Kindern. Ob Praktika oder ehrenamtliche Tätigkeiten – alles zählt! Wir wollen wissen, was du mitbringst.

Gestalte dein Anschreiben kreativ: Nutze dein Anschreiben, um deine Leidenschaft für die Arbeit als Erzieher*in oder SPA zu zeigen. Mach es lebendig und ansprechend, damit wir sofort Lust auf ein Gespräch mit dir haben!

Bewirb dich über unsere Website: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell bei uns ankommt und wir dich bald kennenlernen können!

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Ev.-Luth. Kirchenkreis Hamburg-Ost vorbereitest

Verstehe die Einrichtung

Informiere dich über die Kita Stormannstraße und ihre Philosophie. Schau dir an, wie sie mit den Kindern arbeiten und welche Werte ihnen wichtig sind. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, passende Antworten zu geben.

Bereite konkrete Beispiele vor

Denke an Situationen aus deiner bisherigen Erfahrung, in denen du erfolgreich mit Kindern gearbeitet hast. Sei bereit, diese Beispiele zu teilen, um deine Fähigkeiten und deinen Umgang mit Kindern zu demonstrieren.

Fragen stellen

Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt, dass du aktiv an der Stelle interessiert bist und mehr über die Zusammenarbeit mit Eltern oder die Teamdynamik erfahren möchtest.

Sei authentisch

Zeige deine Leidenschaft für die Arbeit mit Kindern und sei du selbst. Authentizität kommt gut an und hilft, eine Verbindung zu den Interviewern aufzubauen. Lass sie sehen, wie viel Freude dir die Arbeit bereitet.

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