Stellvertretende GBS Leitung (m/w/d)

Stellvertretende GBS Leitung (m/w/d)

Hamburg Vollzeit 40000 - 50000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite ein engagiertes Team und gestalte die Betreuung von 500 Kindern mit.
  • Unternehmen: Werde Teil einer innovativen GBS an der Grundschule am Kiefernberg in Hamburg.
  • Vorteile: Faire Vergütung, 30 Tage Urlaub und Zuschüsse für Fitness und Altersvorsorge.
  • Weitere Informationen: Freue dich auf ein starkes Team und hervorragende Entwicklungsmöglichkeiten.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft von Kindern und entwickle deine Führungskompetenzen weiter.
  • Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium in Sozialpädagogik oder Erzieher*in mit Fachwirt-Ausbildung.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 40000 - 50000 € pro Jahr.

Über uns

Unsere GBS an der Grundschule am Kiefernberg in Hamburg-Harburg betreut am Nachmittag von Montag - Freitag rund 500 Kinder im Alter von 5-10 Jahren. Der Kirchengemeindeverband der Kindertageseinrichtungen im Ev.-Luth. Kirchenkreis Hamburg-Ost sucht für seine GBS Am Kiefernberg zum eine Stellvertretende GBS Leitung (m/w/d), Vollzeit, unbefristet.

Ihre Aufgaben

  • Wahrnehmung der Dienst- und Fachaufsicht sowie der Fürsorgepflicht gegenüber allen Mitarbeiter*innen
  • Beratung bei der Auswahl und Einstellung von Mitarbeiter*innen
  • Sicherstellung des Bildungs-, Erziehungs- und Beratungsauftrages des GBS-Standortes
  • Unterstützung bei der Erarbeitung und Weiterentwicklung der hauseigenen Konzeption
  • Mitverantwortliche Gestaltung und Koordination der Zusammenarbeit mit den Eltern
  • Unterstützung bei der Überwachung und Einhaltung des Stellenplans sowie der Personaleinsatzplanung
  • Unterstützung bei der betriebswirtschaftlichen Steuerung

Ihr Profil

  • Ein abgeschlossenes Studium der Sozialpädagogik, ein pädagogisches Studium oder Erzieher*in mit Fachwirt-Ausbildung
  • Lösungsorientiert und kooperativ in der Zusammenarbeit
  • Betriebswirtschaftliche Grundkenntnisse sowie fundierte MS-Office Kenntnisse
  • Kompetent in der Entwicklung und Umsetzung pädagogischer Konzepte
  • Kommunikativ, strukturiert und ein begeisterter Teamplayer
  • Führungserfahrung

Wir bieten

  • Werden Sie Teil eines starken und qualifizierten Teams
  • Faire Vergütung nach dem TV KB in der Nordkirche mit Sonderentgelten
  • Freuen Sie sich auf 30 Tage Urlaub plus 2 Regenerationstage bei einer 5-Tage Woche
  • Erhalten Sie Zuschüsse z.B. für Fitness, JobRad und Altersvorsorge
  • Steigen Sie direkt ein – auch ohne Kirchenzugehörigkeit

Für Rückfragen steht Ihnen unsere Regionalleitung, Frau Mangold, gerne telefonisch zur Verfügung.

Schwerbehinderte und Gleichgestellte nach SGB IX werden in besonderem Maße aufgefordert, eine Bewerbung einzureichen. Die Mitgliedschaft in einer christlichen Kirche, die der Arbeitsgemeinschaft Christlicher Kirchen in Deutschland oder einer regionalen Arbeitsgemeinschaft Christlicher Kirchen auf dem Gebiet der Evangelisch-Lutherischen Kirche in Norddeutschland angeschlossen ist oder der Vereinigung Evangelischer Freikirchen angehört, wird vorausgesetzt. Die Vergütung erfolgt nach TV KB.

Stellvertretende GBS Leitung (m/w/d) Arbeitgeber: Ev.-Luth. Kirchenkreis Hamburg-Ost

Als Heilerzieher*in in unserer modernen Einrichtung auf der Veddel profitieren Sie von einem inspirierenden Arbeitsumfeld, das Raum für kreative Bildungsansätze und individuelle Förderung bietet. Unser engagiertes Team legt großen Wert auf eine wertschätzende Zusammenarbeit und bietet Ihnen zahlreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, um Ihre berufliche Entwicklung zu unterstützen. Zudem genießen Sie eine attraktive Vergütung nach dem Kirchlichen Arbeitnehmerinnen Tarifvertrag sowie einen Zuschuss zum HVV-Jobticket, was Ihre Anstellung bei uns besonders attraktiv macht.

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Kontaktdaten:

Ev.-Luth. Kirchenkreis Hamburg-Ost Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Stellvertretende GBS Leitung (m/w/d) erhalten könntest

Engagiere dich bei lokalen Initiativen!

In der Sozialarbeit sind lokale Netzwerke super wichtig. Schau dir lokale NGOs, Vereine oder Initiativen an und engagiere dich dort – sei es durch Freiwilligenarbeit oder einfach mal bei einem Event vorbeischauen. Das kann dir nicht nur Kontakte, sondern auch interessante Einblicke in die Branche geben!

Lern von den Profis!

Besuche Workshops, Fortbildungen oder Vorträge im Bereich Sozialarbeit. Oft sind die Veranstalter dazu bereit, Praktikanten oder neue Talente mit offenen Armen zu empfangen. Nutze Plattformen wie Eventbrite oder lokale Online-Communities, um spannende Events zu finden.

Bewirb dich direkt bei uns!

Wenn du auf der Suche nach einer Vollzeitstelle in der Sozialarbeit bist, schau regelmäßig auf unserer Website vorbei. Bei Ev.-Luth. Kirchenkreis Hamburg-Ost haben wir oft offene Stellen, die direkt auf deine Fähigkeiten zugeschnitten sind. Lass uns wissen, warum du der perfekte Fit für unser Team bist!

Nutze dein Netzwerk!

Sprich mit Leuten, die bereits in der Sozialarbeit tätig sind. Vielleicht gibt's jemanden aus deiner Uni oder deinem Freundeskreis, der dir einen Insider-Tipp geben kann oder sogar Kontakte zu offenen Stellen hat. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die dir den entscheidenden Vorteil verschaffen können.

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Stellvertretende GBS Leitung (m/w/d) mit Bravour zu bestehen

Führungserfahrung
Sozialpädagogik
Pädagogisches Studium
Betriebswirtschaftliche Grundkenntnisse
MS-Office Kenntnisse
Entwicklung pädagogischer Konzepte
Kommunikationsfähigkeit

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Zielgerichtete Motivation:Im Anschreiben solltest du klar machen, warum du dich für die Sozialarbeit begeisterst. Zeige auf, welche Herausforderungen du in diesem Bereich siehst und wie du mit deiner Empathie und Fachwissen dazu beitragen kannst, diese zu meistern. Deine persönliche Motivation kann oft der entscheidende Faktor sein!

Evidenz von Erfahrungen:In deinem Lebenslauf ist es wichtig, praktische Erfahrungen und spezifische Fähigkeiten hervorzuheben, die du in der Sozialarbeit gesammelt hast. Praktika, ehrenamtliche Tätigkeiten oder relevante Projekte sollten klar aufgeführt werden, um deine Eignung für die Position bei Ev.-Luth. Kirchenkreis Hamburg-Ost zu unterstreichen.

Anerkennung von Zertifikaten:Falls du über spezielle Weiterbildungen oder Zertifikate im Bereich Sozialarbeit verfügst, füge diese unbedingt zu deinen Unterlagen hinzu. Diese können dir einen Vorteil verschaffen und zeigen, dass du dich ständig weiterbildest und deine Kenntnisse vertiefst, besonders in einem umfangreichen Gebiet wie der Sozialarbeit.

Schlüssigaussagen:Sei bei der Präsentation deiner Qualifikationen konkret und prägnant. Verwende klare Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, um zu zeigen, wie du in der Vergangenheit Herausforderungen erfolgreich gemeistert hast. Wir empfehlen, die Bewerbung direkt über unsere Website zu versenden, so wird sie schnell und bezugnehmend bearbeitet.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Ev.-Luth. Kirchenkreis Hamburg-Ost vorbereitet

Authentizität zeigen

In der Sozialarbeit geht es oft um vertrauensvolle Beziehungen. Zeige in deinem Interview deine echte Persönlichkeit und deine Leidenschaft für den Job. Teile konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, wo du positive Veränderungen bewirken konntest.

Betonung deiner kommunikativen Fähigkeiten

In der Sozialarbeit sind Kommunikationsfähigkeiten entscheidend. Bereite dich darauf vor, Fragen zu deiner Herangehensweise an herausfordernde Gespräche oder Konfliktsituationen zu beantworten. Du könntest auch Rollenspiele oder Szenarien durchlaufen, also denk an konkrete Beispiele aus deinem Leben.

Dein Interesse an kontinuierlicher Weiterbildung

Da Sozialarbeit ein sich ständig weiterentwickelndes Feld ist, kannst du im Interview betonen, wie wichtig dir Weiterbildungen und die Teilnahme an Workshops sind. Sprich darüber, wie du dein Wissen aktuell hältst, etwa durch Fachliteratur oder Seminare.

Teamarbeit hervorheben

Sozialarbeit ist oft Teamarbeit. Sprich über deine Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit anderen Fachleuten und wie du in einem interdisziplinären Team arbeitest. Es könnte hilfreich sein, zu erläutern, wie du Konflikte im Team gelöst hast oder besonderen Wert auf den Austausch von Ideen legst.