Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle Präventionsstrategien gegen sexualisierte Gewalt und arbeite eng mit der Gemeinde zusammen.
- Unternehmen: Ev.-luth. Kirchenkreis Hildesheim-Sarstedt mit einem engagierten Team.
- Vorteile: Teilzeitstelle, faire Bezahlung und die Möglichkeit zur persönlichen Weiterentwicklung.
- Weitere Informationen: Flexible Arbeitszeiten und ein unterstützendes Arbeitsumfeld.
- Warum dieser Job: Mach einen echten Unterschied in der Gemeinschaft und schütze Menschen vor Gewalt.
- Qualifikationen: Erfahrung in der Prävention und gute Kommunikationsfähigkeiten.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 38000 - 45000 € pro Jahr.
Der Ev.-luth. Kirchenkreis Hildesheim-Sarstedt sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Fachkraft für Prävention sexualisierter Gewalt (m/w/d) in Teilzeit (50 %) befristet für 5 Jahre Entgeltgruppe 9b TV-L.
Für Fragen steht Ihnen der stellv. Superintendent Dr. Berzins (Telefon 05121-131754) gerne zur Verfügung.
Ihre aussagekräftige Bewerbung richten Sie bitte per E-Mail (zusammengefasst in einer PDF-Datei) bis zum 15.04.2026 an: sup.hildesheim@evlka.de. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Fachkraft für Prävention sexualisierter Gewalt (m/w/d) Arbeitgeber: Ev.-luth. Kirchenkreis Hildesheim-Sarstedt
Der Ev.-luth. Kirchenkreis Hildesheim-Sarstedt ist ein hervorragender Arbeitgeber, der sich für die Prävention sexualisierter Gewalt engagiert und dabei eine wertschätzende und unterstützende Arbeitskultur pflegt. Mitarbeiter profitieren von flexiblen Arbeitszeiten, einer sinnstiftenden Tätigkeit sowie vielfältigen Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, die die persönliche und berufliche Entwicklung fördern. Zudem bietet die Lage in Hildesheim eine hohe Lebensqualität und ein angenehmes Arbeitsumfeld.
Kontaktdaten:
Ev.-luth. Kirchenkreis Hildesheim-Sarstedt Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Fachkraft für Prävention sexualisierter Gewalt (m/w/d) erhalten könnten
✨Netzwerken ist alles!
Nutze dein Netzwerk, um Kontakte in der Branche zu knüpfen. Sprich mit Leuten, die bereits in ähnlichen Positionen arbeiten oder arbeite mit Organisationen zusammen, die sich mit Prävention sexualisierter Gewalt beschäftigen.
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass Stellenanzeigen aufploppen. Recherchiere aktiv nach Organisationen, die in diesem Bereich tätig sind, und kontaktiere sie direkt. Zeig dein Interesse und deine Motivation!
✨Bereite dich auf Gespräche vor!
Wenn du zu einem Vorstellungsgespräch eingeladen wirst, informiere dich gut über die Organisation und deren Ansätze zur Prävention. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten am besten präsentieren kannst.
✨Bewirb dich über unsere Website!
Vergiss nicht, dich über unsere Website zu bewerben! Dort findest du nicht nur die neuesten Stellenangebote, sondern auch hilfreiche Tipps für deine Bewerbung und deinen Karriereweg.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Fachkraft für Prävention sexualisierter Gewalt (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach deine Bewerbung persönlich!:Zeig uns, wer du bist! Verwende eine freundliche und authentische Sprache in deinem Anschreiben. Erzähl uns, warum du dich für die Stelle als Fachkraft für Prävention sexualisierter Gewalt interessierst und was dich motiviert.
Struktur ist alles!:Achte darauf, dass deine Bewerbung gut strukturiert ist. Beginne mit einem klaren Lebenslauf, gefolgt von deinem Anschreiben. So können wir schnell die wichtigsten Informationen finden und einen guten Eindruck von dir gewinnen.
Beweise deine Qualifikationen!:Stell sicher, dass du deine relevanten Erfahrungen und Qualifikationen hervorhebst. Zeig uns, wie deine Fähigkeiten zur Prävention sexualisierter Gewalt passen und welche konkreten Beispiele du dafür hast.
Schick uns alles in einer PDF!:Denk daran, deine gesamte Bewerbung in einer einzigen PDF-Datei zusammenzufassen. Das macht es uns leichter, alles auf einmal zu lesen und sorgt für einen professionellen Eindruck. Und vergiss nicht, über unsere Website zu bewerben!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Ev.-luth. Kirchenkreis Hildesheim-Sarstedt vorbereitet
✨Informiere dich über die Organisation
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dich gründlich über den Ev.-luth. Kirchenkreis Hildesheim-Sarstedt informieren. Schau dir ihre Projekte und Werte an, um zu zeigen, dass du wirklich interessiert bist und gut zur Organisation passt.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Überlege dir spezifische Situationen aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeiten in der Prävention sexualisierter Gewalt unter Beweis stellen. Konkrete Beispiele helfen dir, deine Kompetenzen klar und überzeugend darzustellen.
✨Stelle Fragen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und gibt dir die Möglichkeit, mehr über die Erwartungen und Herausforderungen der Rolle zu erfahren.
✨Kleide dich angemessen
Achte darauf, dass du dich für das Interview professionell kleidest. Ein gepflegtes Erscheinungsbild vermittelt Respekt und Ernsthaftigkeit gegenüber der Position und der Organisation.
