Mitarbeiter (m/w/d) für den Bereich Zentrale Dienste - Empfang

Mitarbeiter (m/w/d) für den Bereich Zentrale Dienste - Empfang

Rendsburg Teilzeit 2005 - 2400 € / Monat (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Sei die erste Anlaufstelle für Besucher und Mitarbeiter im Haus der Kirche.
  • Unternehmen: Kirchenkreisverwaltung in Rendsburg mit einem familiären Arbeitsumfeld.
  • Vorteile: Unbefristete Teilzeitstelle, tarifliche Sonderentgelte und Fahrradleasing.
  • Weitere Informationen: Flexible Arbeitszeiten und ein freundliches Team warten auf dich.
  • Warum dieser Job: Gestalte den Empfang und unterstütze die Gemeinschaft in einem kirchlichen Umfeld.
  • Qualifikationen: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und Freude am Umgang mit Menschen.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 2005 - 2400 € pro Monat.

Wir suchen einen Mitarbeiter (m/w/d) für den Bereich Zentrale Dienste - Empfang in der Kirchenkreisverwaltung mit Sitz in Rendsburg in Teilzeit mit 25 Wochenstunden.

GUTE GRÜNDE, SICH FÜR UNS ZU ENTSCHEIDEN:

  • Eine unbefristete Teilzeitbeschäftigung mit 25 Wochenstunden im Angestelltenverhältnis
  • Funktionszeit von 09:00 Uhr bis 12:00 Uhr; donnerstags 14:00 Uhr bis 17:00 Uhr, vorher oder nachher gleitende Arbeitszeit
  • Ein Entgelt - je nach Qualifikation - der Entgeltgruppe K 4 Tarifvertrag für Kirchliche Beschäftigte in der Nordkirche (TV KB)
  • Jährliche tarifliche Sonderentgelte und eine tarifliche Altersversorgung
  • Beständigkeit und Verlässlichkeit eines kirchlichen Arbeitgebers
  • Zertifizierung Evangelisches Gütesiegel Familienorientierung
  • Fahrradleasing, Hansefit

WEN WIR BRAUCHEN:

  • Erster Empfang bzw. Anfragen/Anlaufstelle von Besucher/innen im Haus der Kirche
  • Erste Ansprechpartner/in für die Mitarbeiter/innen der Kirchenkreisverwaltung zu allgemeinen Anfragen im Bereich Haus der Kirche
  • Posteingang verwalten und digitalisieren
  • Einscannen der Eingangsrechnungen JobRouter
  • Einfaches Beschaffungswesen
  • Raumverwaltung: Raumbuchung sowie die Besprechungsvorbereitungen und deren Nachbereitungen
  • Betreuung der Telefonzentrale
  • Wiedereintrittsstelle (mit Meldewesen)
  • Sortieren, Verteilen und Frankieren der Ausgangspost
  • Verwaltung Verbrauchsmaterialien
  • dem Empfang zugeordnete Aufgaben

UNSERE ERWARTUNGEN:

  • eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Ausbildung. Einstiegsmöglichkeit auch als Wiedereinsteiger/in
  • versierten Umgang mit gängigen MS-Office-Produkten
  • gepflegtes und freundliches Auftreten
  • Freude an der Arbeit

WAS SONST NOCH WICHTIG IST:

Die Bewerbung: Bewerben Sie sich direkt über jetzt bewerben. Wir freuen uns über Ihre Bewerbung mit Zeugnissen (Qualifikationen und Arbeitszeugnisse), Angabe zum frühestmöglichen Eintrittsdatum.

Noch Fragen? Herr von Massenbach, Verwaltungsleiter, Tel.: 04331/5903-111, Frau Znottka, stellvertr. Verwaltungsleiterin, Tel.: 04331/5903-118, Frau Bruhn-Dannat, Fachbereich Personal, Tel. 04331/5903-142.

Adresse: Kirchenkreisverwaltung des Ev.-Luth. Kirchenkreises Rendsburg-Eckernförde, Verwaltungsleiter Hagen von Massenbach, An der Marienkirche 7-8, 24768 Rendsburg.

Ihre Ansprechperson: Dörte Bruhn-Dannat, Fachbereichsleitung Fachbereich Personal, Tel: +49 4331 / 5903 - 142.

Mitarbeiter (m/w/d) für den Bereich Zentrale Dienste - Empfang Arbeitgeber: Ev.-Luth. Kirchenkreis Rendsburg-Eckernförde

Die Kirchenkreisverwaltung in Rendsburg bietet eine unbefristete Teilzeitstelle im Bereich Zentrale Dienste - Empfang, die durch ein familienorientiertes Arbeitsumfeld und flexible Arbeitszeiten besticht. Mitarbeiter profitieren von tariflichen Sonderentgelten, einer Altersversorgung sowie der Möglichkeit zur beruflichen Weiterentwicklung in einem stabilen kirchlichen Umfeld. Zudem fördert die Verwaltung eine positive Work-Life-Balance durch Angebote wie Fahrradleasing und Hansefit.

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Kontaktdaten:

Ev.-Luth. Kirchenkreis Rendsburg-Eckernförde Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Mitarbeiter (m/w/d) für den Bereich Zentrale Dienste - Empfang erhalten könntest

Zeige dein Engagement für den öffentlichen Dienst

Um im öffentlichen Dienst sichtbar zu werden, kannst du dich aktiv in lokalen politischen oder sozialen Organisationen engagieren. Das zeigt nicht nur dein Interesse, sondern auch deine Bereitschaft, etwas für die Gemeinschaft zu tun.

Netzwerke auf Fachveranstaltungen

Schau dir Veranstaltungen und Messen an, die speziell für den öffentlichen Dienst organisiert werden. Hier kannst du direkt mit Arbeitgebern und anderen Fachleuten ins Gespräch kommen – das kann dir einen entscheidenden Vorteil bei deiner Bewerbung verschaffen.

Nutze lokale Jobportale für Teilzeitstellen

Viele öffentliche Einrichtungen veröffentlichen Teilzeitstellen nicht nur auf großen Jobportalen, sondern auch auf regionalen Websites oder in lokalen Zeitungen. Halte also Ausschau nach spezifischen Plattformen in deiner Stadt oder deinem Bundesland.

Bewerbestrategie über unsere Website

Wenn du eine interessante Teilzeitstelle gefunden hast, empfehlen wir dir, dich direkt über unsere Website zu bewerben. Das erhöht deine Chancen und du erhältst möglicherweise schneller eine Rückmeldung von Ev.-Luth. Kirchenkreis Rendsburg-Eckernförde.

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Mitarbeiter (m/w/d) für den Bereich Zentrale Dienste - Empfang mit Bravour zu bestehen

Kaufmännische Ausbildung
MS-Office Kenntnisse
Freundliches Auftreten
Kommunikationsfähigkeit
Organisationsgeschick
Verwaltung von Posteingang
Raumverwaltung

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Zeige dein Engagement für den öffentlichen Dienst:In deinem Anschreiben solltest du unbedingt hervorheben, warum dir der öffentliche Dienst am Herzen liegt. Das zeigt nicht nur deine Motivation, sondern auch, dass du die Werte und Missionen von Ev.-Luth. Kirchenkreis Rendsburg-Eckernförde teilst. Denk darüber nach, welche relevanten Erfahrungen du bereits hast, und ziehe Parallelen zwischen deinen Fähigkeiten und den Zielen der Institution.

Hebe relevante Qualifikationen hervor:Stell sicher, dass du alle relevanten Zertifikate und Qualifikationen in deinem Lebenslauf aufführst. Im öffentlichen Dienst können spezifische Schulungen oder Fortbildungen entscheidend sein. Gehe durch deinen Werdegang und hake ab, was für die Position Mitarbeiter (m/w/d) für den Bereich Zentrale Dienste - Empfang bei Ev.-Luth. Kirchenkreis Rendsburg-Eckernförde besonders wichtig sein könnte.

Flexibilität in der Teilzeit deutlich machen:Da es sich um eine Teilzeitstelle handelt, ist es wichtig, deine Verfügbarkeit klar zu kommunizieren. In deinem Lebenslauf oder Anschreiben kannst du angeben, an welchen Tagen und zu welchen Zeiten du verfügbar bist. Das kann den Auswahlprozess erleichtern und zeigt, dass du flexibel und anpassungsfähig bist.

Nutze unsere Website für eine unkomplizierte Bewerbung:Vergiss nicht, dass die Bewerbung über unsere Website am einfachsten ist! Dort kannst du sicherstellen, dass alle Dokumente richtig formatiert und die benötigten Informationen vollständig sind. So steht deinem Weg zu Mitarbeiter (m/w/d) für den Bereich Zentrale Dienste - Empfang bei Ev.-Luth. Kirchenkreis Rendsburg-Eckernförde nichts im Weg!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Ev.-Luth. Kirchenkreis Rendsburg-Eckernförde vorbereitet

Vorbereitung auf strukturelle Fragen

Im öffentlichen Dienst sind Fragen zum Umgang mit gesetzlichen Vorgaben und öffentlichen Werten sehr wichtig. Bereite dich darauf vor, deine Ansichten zu Themen wie Transparenz und Integrität klar darzustellen und Beispiele aus deinem Werdegang, die diese Werte widerspiegeln, parat zu haben.

Vertraut mit der Organisation

Informiere dich über die spezifischen Aufgaben und Leistungen von Ev.-Luth. Kirchenkreis Rendsburg-Eckernförde. Warum bewirbst du dich speziell für diese Teilzeitstelle? Zeige dein Interesse an den spezifischen Projekten oder Initiativen, an denen das Unternehmen arbeitet und bring deine Ideen ein.

Flexibilität und Einsatzbereitschaft

Eine Teilzeitstelle im öffentlichen Dienst erfordert oft ein hohes Maß an Flexibilität. Sei bereit, über deine Verfügbarkeit zu sprechen und wie du in unterschiedlichen Situationen effektive Ergebnisse liefern kannst. Zeige, dass du bereit bist, dich den Bedürfnissen der Organisation anzupassen.

Beteilige dich aktiv im Gespräch

Im öffentlichen Dienst ist Teamarbeit entscheidend. Stelle während des Interviews Fragen, die zeigen, dass du an einer Zusammenarbeit interessiert bist, wie zum Beispiel: "Welchen Teamgeist schätzen Sie bei Ev.-Luth. Kirchenkreis Rendsburg-Eckernförde?". So signalisierst du, dass du nicht nur Teil des Teams werden, sondern auch aktiv mitarbeiten möchtest.