Systemadministrator (m/w/d) Schwerpunkt IT-Koordination Diakonisches Werk

Systemadministrator (m/w/d) Schwerpunkt IT-Koordination Diakonisches Werk

Schleswig Vollzeit 4608 - 5818 € / Monat (geschätzt) Homeoffice (teilweise)
Ev.-Luth. Kirchenkreis Schleswig-Flensbrug

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Verwalte und entwickle die IT-Infrastruktur des Diakonischen Werks.
  • Unternehmen: Engagiertes Team in der Kirchenkreisverwaltung Schleswig-Flensburg.
  • Vorteile: 30 Urlaubstage, flexible Arbeitszeiten und Gesundheitsangebote.
  • Weitere Informationen: Vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten und ein respektvolles Miteinander.
  • Warum dieser Job: Gestalte IT-Lösungen, die Menschen unterstützen und verbinden.
  • Qualifikationen: Abgeschlossene IT-Ausbildung und Erfahrung in der Systemadministration.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 4608 - 5818 € pro Monat.

IT, DIE MENSCHEN VERBINDET. SYSTEME, DIE ZUVERLÄSSIG FUNKTIONIEREN

Die Kirchenkreisverwaltung Schleswig-Flensburg unterstützt mit ihren zentralen Fachbereichen Kirchengemeinden, Kitas, Werke und Einrichtungen im gesamten Kirchenkreis. Unser IT-Team sorgt dafür, dass rund 1.500 Anwenderinnen und Anwender an unterschiedlichen Standorten zuverlässig arbeiten können. Zur Verstärkung unseres Teams schaffen wir eine neue Position mit dem Schwerpunkt Diakonisches Werk. Sie übernehmen Verantwortung für die Betreuung und Weiterentwicklung der IT-Infrastruktur des Diakonischen Werks und gestalten gemeinsam mit uns die Weiterentwicklung unserer IT-Landschaft. Dabei erwartet Sie ein wertschätzendes und kollegiales Team, in dem gegenseitige Unterstützung, fachlicher Austausch und ein respektvoller Umgang selbstverständlich sind. Gemeinsam entwickeln wir sichere und zuverlässige IT-Lösungen für die Menschen, die täglich darauf angewiesen sind.

GUTE GRÜNDE, SICH FÜR UNS ZU ENTSCHEIDEN:

  • Bezahlung nach Entgeltgruppe K 10 - Tarifvertrag für Kirchliche Beschäftigte in der Nordkirche: TV KB
  • Zusätzliche Altersversorgung - wie z.B. VBL, EZVK, KZVK
  • Positive Work-Life-Balance - Gleitzeit und die Option tageweise von zuhause zu arbeiten, schaffen Flexibilität und reduzieren Pendelzeiten. Wir bieten 30 Urlaubstage pro Jahr bei einer 5-Tage Woche, plus frei am 24. und 31. Dezember, anlassbezogene Arbeitsbefreiungen und familienfreundliche Arbeitsplatzgestaltung. Zusätzlich gibt es Angebote für Gesundheit und Wohlbefinden z.B. Fitness, E-Bike Zuschuss oder Jobticket
  • Faire Vergütung und Sozialleistungen – unter anderem Sonderzahlungen im Juni und November sowie zusätzliche Altersvorsorge
  • Weiterentwicklung - Wir streben langfristige Beschäftigungsverhältnisse mit gut geschulten und motivierten Mitarbeitenden an, die sich intern weiterentwickeln.
  • Fahrrad/ E-Bike Zuschuss oder Zuschuss ÖPNV Möglichkeit der Bezuschussung beim Erwerb eines (Elektro-)Fahrrads oder zum Jobticket ÖPNV
  • Mitarbeitendenrabatte - Technik, Reisen, Mode oder Wohnen der Anbieter Corporate Benefits, WGKD und andere
  • Externe Beratung - Vertrauliche externe Unterstützung in allen Lebenslagen für mentales Wohlbefinden
  • Unternehmenskultur, die Gutes tut - Zum lutherischen Selbstverständnis der Nordkirche gehört es, dass wir Menschen in allen Lebenslagen und Phasen beistehen.
  • Ergonomischer Arbeitsplatz - Höhenverstellbare Schreibtische, Monitore und Zubehör für komfortables Arbeiten.

WEN WIR BRAUCHEN:

Als Teil des IT-Teams der Kirchenkreisverwaltung Schleswig-Flensburg übernehmen Sie Verantwortung für die IT des Diakonischen Werks. Dabei arbeiten Sie eng mit Ihren Kolleg:innen zusammen und bringen Ihre Fachkenntnisse und Perspektiven ins Team ein. Ihre Aufgaben umfassen:

  • System- und Serveradministration: Verwaltung von Benutzerkonten, Berechtigungen und Datenstrukturen sowie Sicherstellung eines stabilen Systembetriebs
  • IT-Infrastruktur & Netzwerke: Betreuung der Standortvernetzung, Serverumgebungen und Virtualisierungslösungen sowie Analyse und Behebung technischer Störungen
  • IT-Sicherheit & Dokumentation: Umsetzung von Sicherheitsrichtlinien, Pflege technischer Dokumentationen und Unterstützung bei der Weiterentwicklung unserer IT-Strukturen
  • Kommunikationssysteme: Betreuung von Telefonie, Internet und E-Mail-Systemen
  • Anwenderbetreuung & Wissenstransfer: Unterstützung der Mitarbeitenden bei technischen Fragen, Durchführung von Schulungen und verständliche Vermittlung von IT-Themen

UNSERE ERWARTUNGEN:

  • Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung im IT-Bereich, beispielsweise als Fachinformatiker:in für Systemintegration, IT-Systemkaufmann:frau oder eine vergleichbare Qualifikation. Idealerweise bringen Sie Erfahrung in der Systemadministration mit Kenntnisse in der Administration von IT-Systemen, Netzwerken und Benutzerverwaltung
  • Erfahrung mit Microsoft- und Linux-Systemen sowie Interesse an Virtualisierung (z. B. Hyper-V) und Open-Source-Lösungen
  • Verständnis für IT-Sicherheit, Datenschutz und technische Dokumentation
  • eine strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise
  • sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift für Kommunikation, Dokumentation und Schulungen

WAS SONST NOCH WICHTIG IST:

Bewerbungsfrist: 21.09.2026

Die Vorstellungsgespräche werden voraussichtlich am 01.10.2026 stattfinden.

Haben Sie Interesse an der Aufgabe oder möchten Sie mehr über uns erfahren? Sprechen Sie uns gerne an. Wir nehmen uns Zeit für Ihre Fragen. Wenn Sie Ihre berufliche Kompetenz mit sozialem Engagement verbinden und in einem Umfeld arbeiten möchten, in dem Menschen im Mittelpunkt stehen, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Bitte senden Sie uns Ihre Unterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, relevante Nachweise) über unser Online-Portal. Unabhängig davon begrüßen wir Bewerbungen von Menschen vielfältiger Geschlechter, Nationalitäten, ethnischer und sozialer Herkunft, Alters, Behinderungen sowie sexueller Orientierung und Identität. Wir wertschätzen Vielfalt und ein respektvolles Miteinander.

Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen und vielleicht schon bald gemeinsam mit Ihnen Zukunft zu gestalten.

Ihre Ansprechperson: Marc Schmidt Abteilungsleitung IT Tel: +49 4621 9630-114

Systemadministrator (m/w/d) Schwerpunkt IT-Koordination Diakonisches Werk Arbeitgeber: Ev.-Luth. Kirchenkreis Schleswig-Flensbrug

Die Ev. Kirche in Schleswig-Flensburg bietet als Arbeitgeber ein sicheres und unterstützendes Arbeitsumfeld, das auf die Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben Wert legt. Mit flexiblen Arbeitszeiten, der Möglichkeit zum mobilen Arbeiten und umfangreichen Gesundheitsförderungsprogrammen sorgt die Kirche dafür, dass ihre Mitarbeitenden nicht nur beruflich, sondern auch persönlich wachsen können. Zudem profitieren Sie von attraktiven Sonderzahlungen, einer zusätzlichen Altersversorgung und einem respektvollen Miteinander in einem vielfältigen Team.

Ev.-Luth. Kirchenkreis Schleswig-Flensbrug

Kontaktdaten:

Ev.-Luth. Kirchenkreis Schleswig-Flensbrug Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Systemadministrator (m/w/d) Schwerpunkt IT-Koordination Diakonisches Werk erhalten könntest

Netzwerken in der IT-Community

In der IT-Consulting-Welt sollten wir regelmäßig auf Veranstaltungen wie Tech-Meetups oder Konferenzen gehen. Hier können wir nicht nur unser Netzwerk erweitern, sondern auch direkt mit potenziellen Arbeitgebern ins Gespräch kommen und unser Interesse an einer Vollzeitstelle zeigen.

Online-Foren und Gruppen nutzen

Sich in Online-Foren und Communities wie Stack Overflow oder LinkedIn-Gruppen umzusehen, kann uns helfen, Insider-Tipps zu erhalten und Informationen über offene Stellen in der IT-Beratung zu sammeln. Vergiss nicht, aktiv zu werden und Fragen zu stellen oder dein Wissen zu teilen – das erhöht unsere Sichtbarkeit!

Direkt bei Ev.-Luth. Kirchenkreis Schleswig-Flensbrug bewerben

Viele Unternehmen, wie Ev.-Luth. Kirchenkreis Schleswig-Flensbrug, stemmen ihre Vollzeitstellen bevorzugt über ihre eigenen Karriere-Webseiten. Also, lass uns regelmäßig auf deren Seite vorbeischauen und uns direkt bewerben, statt nur die üblichen Jobportale zu nutzen.

Überzeugende Projekte zeigen

Wir sollten unser Portfolio oder relevante Projekte gut sichtbar machen, egal ob das auf Github, persönlich oder auf LinkedIn ist. Bei IT-Consulting-Stellen kommt es oft auf praktische Erfahrungen an, also lass uns zeigen, was wir können!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Systemadministrator (m/w/d) Schwerpunkt IT-Koordination Diakonisches Werk mit Bravour zu bestehen

Systemadministration
Benutzerverwaltung
IT-Infrastruktur
Netzwerkadministration
Virtualisierung (z. B. Hyper-V)
Microsoft-Systeme
Linux-Systeme

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Zeige deine technischen Skills!:In der IT-Beratung zählen deine technischen Kenntnisse und Fähigkeiten. Achte darauf, relevante Programmiersprachen, Tools und Systeme in deinem Lebenslauf aufzulisten. Zeig auch, wenn du Zertifikate hast, die deine Kompetenz unterstützen – das könnte dir einen echten Vorteil verschaffen!

Verstehe die Branche!:Unterstreiche in deinem Anschreiben, dass du ein gutes Verständnis für aktuelle Trends und Herausforderungen in der IT-Branche hast. Zeig, dass du nicht nur die technischen Aspekte beherrschst, sondern auch die Bedürfnisse der Kunden erkennen und lösen kannst!

Deine Projekte zählen!:Falls du bereits an IT-Projekten gearbeitet hast, verlinke diese oder beschreibe sie in deinem Lebenslauf. Praktische Erfahrungen – sei es in Form von Praktika oder privaten Projekten – sind besonders wertvoll in der IT-Beratung. Zeige uns, was du kannst!

Individuelle Bewerbung ist der Schlüssel!:Jede Bewerbung sollte individuell auf Ev.-Luth. Kirchenkreis Schleswig-Flensbrug und die ausgeschriebene Position Systemadministrator (m/w/d) Schwerpunkt IT-Koordination Diakonisches Werk zugeschnitten sein. Teile uns mit, warum gerade du eine gute Wahl für unser Team bist. Das zeigt dein Engagement und deine Motivation, die über eine Standardbewerbung hinausgeht.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Ev.-Luth. Kirchenkreis Schleswig-Flensbrug vorbereitet

Technische Vorbereitung ist alles!

Da du dich auf eine Vollzeitstelle in der IT-Beratung bewirbst, solltest du dir wirklich einen Überblick über die wichtigsten Tools und Technologien verschaffen, die in der Branche verwendet werden. Sei bereit, technische Fragen zu beantworten, die sich auf Software-Architektur oder Systemintegration beziehen könnten.

Praxisbeispiele parat haben

In der IT-Beratung ist es wichtig, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu bringen. Überlege dir Projekte, bei denen du erfolgreich einen Kunden beraten hast oder Herausforderungen gelöst hast. Das zeigt, dass du nicht nur theoretisches Wissen hast, sondern auch in der Praxis erfolgreich sein kannst.

Soft Skills betonen

Ein großer Teil der IT-Beratung ist die Kommunikation mit Kunden und das Verständnis ihrer Bedürfnisse. Bereite dich darauf vor, über deine zwischenmenschlichen Fähigkeiten zu sprechen, wie du mit herausfordernden Kunden umgehst oder wie du in Teams arbeitest. Das wird den Interviewern zeigen, dass du mehr als nur technisches Wissen mitbringst!

Fragen zum Unternehmen vorbereiten

Schau dir spezifisch die Projekte von Ev.-Luth. Kirchenkreis Schleswig-Flensbrug an und überlege dir, welche Fragen du dazu stellen möchtest. Zeig Interesse an den aktuellen Herausforderungen, vor denen das Unternehmen steht, und wie du dazu beitragen könntest. Das hebt dich von anderen Bewerbern ab und zeigt, dass du wirklich motiviert bist.