Heilpädagoge / Heilpädagogin (m/w/d) Integrationsgruppe Vollzeit
Heilpädagoge / Heilpädagogin (m/w/d) Integrationsgruppe Vollzeit

Heilpädagoge / Heilpädagogin (m/w/d) Integrationsgruppe Vollzeit

Rellingen Vollzeit 35000 - 45000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Ev.-Luth. Kita-Werk Hamburg-West/Südholstein

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Begleite und fördere Kinder in ihrer Entwicklung mit Herz und Fachkompetenz.
  • Arbeitgeber: Kita Johannes in Rellingen – ein wertschätzendes Team wartet auf dich.
  • Mitarbeitervorteile: Faire Bezahlung, 30 Tage Urlaub und individuelle Fortbildungsmöglichkeiten.
  • Andere Informationen: Tolle Arbeitsatmosphäre mit viel Raum für persönliche und fachliche Entwicklung.
  • Warum dieser Job: Gestalte aktiv die positive Entwicklung von Kindern und bringe deine Ideen ein.
  • Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Heilpädagoge oder vergleichbare Qualifikation erforderlich.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 35000 - 45000 € pro Jahr.

Wir suchen Sie als Heilpädagogin / Heilpädagogen (m/w/d) in Vollzeit für unsere Integrationsgruppe in der Kita Johannes in Rellingen. Bei uns begleiten Sie 65 Kinder in vier altersgerechten Gruppen gemeinsam mit einem engagierten Team aus 13 Fachkräften – wertschätzend, individuell und auf Augenhöhe. Unsere hellen Gruppenräume und die neu gestalteten, naturnahen Außenbereiche bieten beste Bedingungen für Förderung, Spiel und gemeinsames Entdecken. Dank guter ÖPNV-Anbindung und Öffnungszeiten von 7:00 bis 15:00 Uhr lässt sich Ihre Arbeit bei uns gut mit Ihrem Privatleben vereinbaren. Freuen Sie sich auf ein herzliches Team, Gestaltungsspielraum und einen Arbeitsplatz, an dem Sie wirklich etwas bewirken können.

Ihre Aufgaben

  • Sie fördern und begleiten die Kinder in ihrer körperlichen, emotionalen, sozialen und kognitiven Entwicklung mit Einfühlungsvermögen und Fachkompetenz.
  • Sie erstellen Entwicklungsberichte sowie individuelle Förder- und Behandlungspläne und bringen Ihre Beobachtungen aktiv ein.
  • Sie arbeiten vertrauensvoll und interdisziplinär mit Therapeutinnen und Therapeuten zusammen, um die bestmögliche Unterstützung zu gewährleisten.
  • Sie gestalten die Eingewöhnung neuer Kinder sensibel und bringen sich aktiv in die Weiterentwicklung unserer pädagogischen Konzeption ein.
  • Sie werden Teil eines wertschätzenden Teams und prägen die positive Entwicklung der Kinder aktiv mit.

Ihr Profil

  • Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung als Heilpädagogin oder Heilpädagoge (m/w/d) oder über eine vergleichbare pädagogische Qualifikation.
  • Sie sind eine wertschätzende Persönlichkeit mit Herz und Verstand und begleiten Kinder aufmerksam und liebevoll in ihrem Alltag.
  • Sie gestalten die Zusammenarbeit mit den Eltern partnerschaftlich, offen und vertrauensvoll.
  • Sie gestalten das Team aktiv mit, bringen Ihre Ideen ein und tragen zu einer wertschätzenden, kooperativen Atmosphäre bei.
  • Sie verfügen bereits über Kenntnisse im Bereich der Eingliederungshilfe sowie in der Erstellung von Förder- und Behandlungsplänen.

Wir bieten

  • Faire Bezahlung: Vergütung nach Tarifvertrag für Kirchliche Beschäftigte (TV KB).
  • Automatische Anpassungen bei tariflichen Erhöhungen und Erreichen der nächsten Erfahrungsstufe.
  • Zwei jährliche Sonderzahlungen (Juni 36 % und Dezember 50 %).
  • Zusätzliche Rente über die Kirchliche Alters- und Hinterbliebenenversorgung (VBL).

Fort-Weiterbildung

  • Individuelle Fort- und Pflichtschulungen.
  • Supervisionsangebote für die fachliche und persönliche Entwicklung.
  • Zwei Studientage pro Jahr – Zeit für Weiterbildung und Reflexion.
  • Regelmäßige Teamtage schaffen Raum für Austausch und ein starkes Wir-Gefühl.

Gesundheit & Mobilität

  • Firmenfitness über EGYM-Wellpass / Zuschuss.
  • Gesundheitsförderung.
  • Zuschuss zum Deutschlandticket (HVV Jobticket) & JobRad-Leasing.
  • Betriebliches Gesundheitsmanagement und arbeitsmedizinische Vorsorge.
  • Beratungsangebote sowie spirituelle Impulse für Meditation und Selbstfürsorge.

Work & Life Balance im Alltag

  • 30 Tage Urlaub (5‑Tage‑Woche) + 2 Regenerationstage.
  • Bezahlte freie Tage am 24. & 31. Dezember sowie zusätzliche Urlaubstage für langjährige Mitarbeit (Jubiläum).
  • Jahresgespräche für persönlichen Austausch und Feedback.
  • Zertifizierung als familienfreundlicher Arbeitgeber.

Kita Johannes Rellingen betreut in unserer Kita ca. 65 Kinder, die sich in 4 Gruppen aufteilen (Krippe, Elementar und Integration) und hat ein tolles Außengelände. Mit einer großzügigen Fläche von 2200 m² gibt es unzählige Möglichkeiten, sich bei jedem Wetter an der frischen Luft auszutoben. Neben einem separaten Bereich mit Schaukeln und einer Sandkiste für die Krippe haben wir auch einen weitläufigen Bereich, der von allen Kindern der Kita genutzt werden kann. Dieser Bereich grenzt direkt an die Kita Matthäus an, und wir haben eine gute Nachbarschaft. Als Teil des Kita-Werks im Ev.-Luth. Kirchenkreis Hamburg-West/Südholstein sind wir in einem starken und wertschätzenden Netzwerk eingebunden.

Heilpädagoge / Heilpädagogin (m/w/d) Integrationsgruppe Vollzeit Arbeitgeber: Ev.-Luth. Kita-Werk Hamburg-West/Südholstein

Die Kita Johannes in Rellingen ist ein hervorragender Arbeitgeber, der Wert auf eine wertschätzende und kooperative Arbeitsatmosphäre legt. Mit einem engagierten Team von Fachkräften, individuellen Fortbildungsmöglichkeiten und einer attraktiven Work-Life-Balance bietet die Einrichtung nicht nur faire Bezahlung, sondern auch zahlreiche Gesundheits- und Mobilitätsangebote. Hier haben Sie die Möglichkeit, aktiv zur positiven Entwicklung von 65 Kindern beizutragen und in einem inspirierenden Umfeld zu arbeiten, das Raum für persönliche und fachliche Entfaltung schafft.
Ev.-Luth. Kita-Werk Hamburg-West/Südholstein

Kontaktperson:

Ev.-Luth. Kita-Werk Hamburg-West/Südholstein HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Heilpädagoge / Heilpädagogin (m/w/d) Integrationsgruppe Vollzeit

Tipp Nummer 1

Sei proaktiv! Nutze dein Netzwerk und sprich mit Leuten, die in der Branche arbeiten. Oft erfährt man von offenen Stellen durch persönliche Kontakte, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.

Tipp Nummer 2

Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine eigenen Fragen an den Arbeitgeber bereit hast. Zeige Interesse an der Kita Johannes und deren Konzept!

Tipp Nummer 3

Nutze unsere Website, um dich direkt zu bewerben. Das zeigt, dass du motiviert bist und erleichtert uns die Bearbeitung deiner Bewerbung.

Tipp Nummer 4

Sei authentisch! Zeige deine Leidenschaft für die Heilpädagogik und wie du die Kinder in ihrer Entwicklung unterstützen möchtest. Das kommt immer gut an!

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Heilpädagoge / Heilpädagogin (m/w/d) Integrationsgruppe Vollzeit

Einfühlungsvermögen
Fachkompetenz
Erstellung von Entwicklungsberichten
Erstellung von Förder- und Behandlungsplänen
Beobachtungsfähigkeiten
Interdisziplinäre Zusammenarbeit
Gestaltung der Eingewöhnung neuer Kinder
Pädagogische Konzeption
Wertschätzende Kommunikation
Kooperationsfähigkeit
Kenntnisse in der Eingliederungshilfe
Teamarbeit
Offenheit
Vertrauensvolle Zusammenarbeit mit Eltern

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! In deinem Anschreiben solltest du deine Persönlichkeit und Leidenschaft für die Heilpädagogik zum Ausdruck bringen. Wir suchen nach Menschen, die mit Herz und Verstand arbeiten.

Individualität zählt!: Jede Bewerbung sollte auf die Stelle zugeschnitten sein. Erzähl uns, warum du genau zu unserer Integrationsgruppe passt und wie du die Entwicklung der Kinder unterstützen kannst. Das macht einen großen Unterschied!

Belege deine Erfahrungen!: Wenn du bereits Erfahrungen in der Eingliederungshilfe oder bei der Erstellung von Förderplänen hast, dann bring das unbedingt zur Sprache! Zeig uns, wie du dein Wissen in die Praxis umsetzen kannst.

Bewirb dich direkt bei uns!: Wir freuen uns, wenn du dich über unsere Website bewirbst. So können wir deine Unterlagen schnell und unkompliziert bearbeiten. Lass uns gemeinsam etwas bewirken!

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Ev.-Luth. Kita-Werk Hamburg-West/Südholstein vorbereitest

Verstehe die Werte der Kita

Informiere dich über die pädagogischen Ansätze und Werte der Kita Johannes. Zeige im Interview, dass du die Philosophie der Einrichtung verstehst und wie du diese in deiner Arbeit umsetzen kannst.

Bereite konkrete Beispiele vor

Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Erfahrung, in denen du Kinder erfolgreich gefördert hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fachkompetenz und dein Einfühlungsvermögen zu demonstrieren.

Fragen stellen

Bereite einige Fragen vor, die du dem Team stellen möchtest. Das zeigt dein Interesse an der Stelle und hilft dir, mehr über die Arbeitsweise und das Team zu erfahren.

Teamgeist betonen

Hebe hervor, wie wichtig dir die Zusammenarbeit im Team ist. Teile Beispiele, wie du aktiv zur Teamdynamik beigetragen hast und wie du Ideen einbringst, um eine wertschätzende Atmosphäre zu schaffen.

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