Auf einen Blick
- Aufgaben: Gesamtverantwortung für die pädagogische Konzeption und Personalführung in der Kita.
- Unternehmen: Die Kita im Immanuel-Haus in Hamburg-Niendorf betreut rund 90 Kinder in fünf Gruppen.
- Vorteile: 30 Tage Urlaub plus 2 Regenerationstage und Zuschuss zum Deutschlandticket.
- Weitere Informationen: Unbefristete Teilzeitstelle mit 30 Stunden pro Woche.
- Warum dieser Job: Leiten Sie ein engagiertes Team in einer wertschätzenden, familiären Atmosphäre.
- Qualifikationen: Staatliche Anerkennung als Erzieher/in und Führungserfahrung in der Kita erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 3077 - 4357 € pro Monat.
Wir suchen Sie als Kita-Leitung (m/w/d) mit 30 Std für die Kita im Immanuel-Haus in Hamburg-Niendorf! In unserer Kita betreuen wir rund 90 Kinder in fünf Gruppen und arbeiten als engagiertes Team in einer wertschätzenden, familiären Atmosphäre zusammen. Unsere Kita bietet viel Raum zur Entfaltung - mit Bewegungsraum und großzügigem Außengelände - und eine erfahrene Stellvertretung unterstützt Sie ebenfalls in Ihrer Leitungsrolle.
Ihre Aufgaben:
- Gesamtverantwortung für die pädagogische Konzeption, Organisation und Qualitätssicherung der Einrichtung
- Personalführung, -entwicklung und Teambildung
- Enge Zusammenarbeit mit der Nachbar-Kita Verheißungskirche
- Budgetverantwortung, Ressourcenplanung und termingerechte Dokumentation
- Ansprechpartner/in für Eltern, Träger und Kooperationspartner
Ihr Profil:
- Staatliche Anerkennung als Erzieher/in mit Weiter-Qualifikation zur Kita-Leitung
- Studium der Kindheitspädagogik, Sozialarbeit, Sozialpädagogik
- Berufserfahrung in der Kita mit Führungserfahrung
- Empathie, Kommunikationsstärke, Organisationsfähigkeit und eine positive, wertschätzende Haltung
- Teamgeist und die Fähigkeit mit einem motivierten Team die Qualität der Einrichtung weiter zu entwickeln
- Bereitschaft zur Weiterentwicklung und zur engen Zusammenarbeit mit Trägern und Eltern
Wir bieten:
- Work & Life Balance im Alltag
- 30 Tage Urlaub (5-Tage-Woche) + 2 Regenerationstage
- Bezahlte freie Tage am 24. & 31. Dezember sowie zusätzliche Urlaubstage für langjährige Mitarbeit (Jubiläum)
- Jahresgespräche für persönlichen Austausch und Feedback
- Zertifizierung als familienfreundlicher Arbeitgeber
- Gesundheit & Mobilität: Firmenfitness über EGYM-Wellpass / Zuschuss Gesundheitsförderung
- Betriebliches Gesundheitsmanagement und arbeitsmedizinische Vorsorge
- Zuschuss zum Deutschlandticket (HVV Jobticket) & JobRad-Leasing
- Einarbeitung und Fortbildung: eine gute Einarbeitung durch die Regionalleitung und die Fachbereiche im Kita-Werk
- eine kollegiale Beratung und Einbindung in das Leitungsteam der Region und einem Netzwerk von 72 Leitungen im Kita-Werk
- Supervisions- und Fortbildungsmöglichkeiten
Wir freuen uns auf Bewerbungen von Menschen jeglichen Geschlechts. Menschen mit einer Schwerbehinderung oder Gleichstellung werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Die Mitgliedschaft in einer christlichen Kirche, die der Arbeitsgemeinschaft Christlicher Kirchen in Deutschland oder einer regionalen Arbeitsgemeinschaft Christlicher Kirchen auf dem Gebiet der Evangelisch-Lutherischen Kirche in Norddeutschland angeschlossen ist oder der Vereinigung Evangelischer Freikirchen angehört, wird vorausgesetzt.
Kita-Leitung (m/w/d) Teilzeit Arbeitgeber: Ev.-Luth. Kita-Werk Hamburg-West/Südholstein
Die Kita im Immanuel-Haus bietet eine gute Einarbeitung durch die Regionalleitung und ein starkes Netzwerk von 72 Leitungen. Zudem gibt es Gesundheitsförderung und Firmenfitness über EGYM-Wellpass. Die Lage in Hamburg-Niendorf ist ideal für Familien.
Kontaktdaten:
Ev.-Luth. Kita-Werk Hamburg-West/Südholstein Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Kita-Leitung (m/w/d) Teilzeit erhalten könnten
✨Engagiere dich in der E-Learning-Community
Such dir digitale Bildungsprojekte oder Online-Foren, in denen sich Fachleute der Branche austauschen. Dadurch kannst du wichtige Kontakte knüpfen und die neusten Trends im E-Learning kennenlernen, was dir bei deiner Bewerbung helfen kann.
✨Nutze soziale Medien gezielt
Folge Influencern und Unternehmen im Bereich digitale Bildung auf Plattformen wie LinkedIn oder Twitter. Teile interessante Inhalte und diskutiere mit, um deine Sichtbarkeit zu erhöhen und vielleicht sogar die Aufmerksamkeit von Ev.-Luth. Kita-Werk Hamburg-West/Südholstein auf dich zu ziehen.
✨Schau dir Praktikumsmöglichkeiten genau an
Da du in Teilzeit arbeiten möchtest, fokussiere dich auf Unternehmen, die flexible Arbeitszeiten anbieten. Informiere dich über aktuelle Ausschreibungen auf unseren eigenen Seiten und nutze die Gelegenheit, Erfahrungen zu sammeln, während du dich weiter bildest.
✨Sei proaktiv bei Ev.-Luth. Kita-Werk Hamburg-West/Südholstein
Wenn dich Ev.-Luth. Kita-Werk Hamburg-West/Südholstein interessiert, zögere nicht, direkt Kontakt aufzunehmen. Stelle gezielte Fragen zu der Teilzeitstelle, um mehr über die Unternehmenskultur und die Anforderungen zu erfahren. Wer frühzeitig Interesse zeigt, bleibt im Gedächtnis!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Kita-Leitung (m/w/d) Teilzeit mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach deine Erfahrungen im digitalen Lernen sichtbar!:In der e-Learning- und digitalen Bildungsbranche sind praktische Erfahrungen entscheidend. H ggf. deine bisherigen Projekte, wie Workshops oder Online-Kurse, in deinem Lebenslauf hervor und zeige, wie du digitale Tools verwendet hast, um Lerninhalte zu vermitteln oder Lernende zu unterstützen.
Zeige dein Engagement für Weiterbildung!:In einem Teilzeitjob in der digitalen Bildung ist es wichtig, dass du deine Lernbereitschaft und Weiterbildungsmaßnahmen im Lebenslauf oder Anschreiben präsentierst. Nenn spezielle Online-Kurse oder Zertifikate, die du absolviert hast, um deine Fähigkeiten auszubauen — das zeigt, dass du in diesem schnelllebigen Bereich am Puls der Zeit bist.
Hebe deine Kommunikationsfähigkeiten hervor!:Da die digitale Bildung oft hybride Formate verbindet, sind starke Kommunikationsfähigkeiten gefragt. Betone in deinem Anschreiben, wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit Lernenden, Kollegen oder Stakeholdern kommuniziert hast, und nutze Beispiele, um das zu untermauern.
Pass deine Unterlagen an Ev.-Luth. Kita-Werk Hamburg-West/Südholstein an!:Jede Bewerbung sollte individuell sein! Schau dir die Vision und die Werte von Ev.-Luth. Kita-Werk Hamburg-West/Südholstein an und versuche, das in deinen Bewerbungsunterlagen widerzuspiegeln. Zeige, warum du perfekt zum Team passt, besonders bei einem Teilzeitjob, in dem du flexibel und engagiert sein solltest.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Ev.-Luth. Kita-Werk Hamburg-West/Südholstein vorbereitet
✨Deine Leidenschaft für E-Learning zeigen
Erzähle im Interview, warum du E-Learning und digitale Bildung so spannend findest! Zeig auf, welche eigenen Erfahrungen du gemacht hast, sei es durch Online-Kurse oder eigene Projekte. Das hilft uns, deine Motivation und Affinität zum Tätigkeitsfeld zu verstehen.
✨Tools und Plattformen im E-Learning kennen
Mach dich mit den gängigen Tools und Plattformen vertraut, die in der digitalen Bildung verwendet werden, wie Moodle oder Articulate 360. Bei einem Teilzeitjob im E-Learning wirst du wahrscheinlich auch praktische Fragen dazu bekommen, wie man effektive Online-Lernmodule gestaltet.
✨Flexibilität und Zeitmanagement betonen
Als Teilzeitkraft im E-Learning ist es wichtig, dass du deine Zeit gut managen kannst. Bereite Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung vor, bei denen du flexibel auf wechselnde Anforderungen reagiert hast. Das zeigt deinen zukünftigen Arbeitgebern, dass du dich gut in einem dynamischen Umfeld bewegen kannst.
✨Interaktive Inhalte in deiner Portfolio präsentieren
Wenn du bereits an E-Learning-Projekten gearbeitet hast, bringe deinen Lebenslauf oder dein Portfolio mit! Zeige dabei interaktive Inhalte, die du erstellt hast. Das gibt uns einen direkten Einblick in deine praktischen Fähigkeiten und deinen kreativen Ansatz im E-Learning.
