Auf einen Blick
- Aufgaben: Begleite und fördere Kinder in einer liebevollen Umgebung.
- Arbeitgeber: Familienfreundliche Kita mit einem lebhaften Team.
- Mitarbeitervorteile: Faire Bezahlung, 30 Tage Urlaub und individuelle Fortbildungsmöglichkeiten.
- Andere Informationen: Moderne Kita mit naturnaher Lage und starken Werten.
- Warum dieser Job: Gestalte kreative Angebote und baue vertrauensvolle Beziehungen auf.
- Gewünschte Qualifikationen: Ausbildung als Sozialpädagogische Assistenz oder vergleichbare Qualifikation.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 3000 - 3500 € pro Monat.
In unserer Kita arbeiten wir als lebhaftes und freundliches Team mit 21 Mitarbeitenden in einer familiären und wertschätzenden Atmosphäre zusammen. Wir betreuen aktiv 4 Elementargruppen und 3 Krippengruppen, indem wir das gruppenbezogene Konzept umsetzen.
Wenn Sie Fragen haben, melden Sie sich gerne bei unserer Kita Leitung Frau Egenolf unter Tel: 040-5229705.
Ihre Aufgaben
- Begleiten und fördern Sie Kinder mit viel Herz, Geduld und Einfühlungsvermögen und schaffen Sie eine liebevolle, geborgene Umgebung, in der sie sich sicher entfalten können.
- Gestalten Sie kreative, altersgerechte Spiel- und Sinnesangebote und geben Sie den Kindern durch verlässliche Strukturen Orientierung im Alltag.
- Dokumentieren Sie Entwicklungsschritte und bauen Sie vertrauensvolle Beziehungen zu Kindern und Eltern auf.
Ihr Profil
- Sie haben eine Ausbildung als Sozialpädagogische Assistenz / SPA (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation in der Pädagogik.
- Sie sind eine wertschätzende Persönlichkeit mit Herz und Verstand und haben Freude daran, die Kinder zugewandt und liebevoll zu begleiten.
- Sie arbeiten partnerschaftlich mit den Eltern zusammen.
- Sie sind ein Teamplayer und verfügen über einen offenen und lösungsorientierten Kommunikationsstil.
- Sie sind bereit, bei Bedarf Einsatzzeiten am Nachmittag bis 17 Uhr zu ermöglichen.
Wir bieten
- Faire Bezahlung
- Vergütung nach Tarifvertrag für Kirchliche Beschäftigte (TV KB)
- Automatische Anpassungen bei tariflichen Erhöhungen und Erreichen der nächsten Erfahrungsstufe
- Zwei jährliche Sonderzahlungen (Juni 36 % und Dezember 50 %)
- Zusätzliche Rente über die Kirchliche Alters-und Hinterbliebenenversorgung (VBL)
- 30 Tage Urlaub (5-Tage-Woche) + 2 Regenerationstage
- Bezahlte freie Tage am 24. & 31. Dezember sowie zusätzliche Urlaubstage für langjährige Mitarbeit (Jubiläum)
- Jahresgespräche für persönlichen Austausch und Feedback
- Zertifizierung als Familienfreundlicher Arbeitgeber
- Individuelle Fort- und Pflichtschulungen
- Supervisionsangebote für die fachliche und persönliche Entwicklung
- Zwei Studientage pro Jahr – Zeit für Weiterbildung und Reflexion
- Regelmäßige Teamtage schaffen Raum für Austausch und ein starkes Wir-Gefühl
- Firmenfitness über EGYM-Wellpass /Zuschuss Gesundheitsförderung
- Betriebliches Gesundheitsmanagement und arbeitsmedizinische Vorsorge
- Zuschuss zum Deutschlandticket (HVV Jobticket) & JobRad-Leasing
Als SPA werden Sie in KS5 eingruppiert und die Vergütung erfolgt nach TV-KB.
Entdecken Sie jetzt weitere Benefits und erfahren Sie, was wir noch zu bieten haben!
Kita Johannes Friedrichsgabe
Unsere Kita liegt naturnah und nur 3 Minuten zu Fuß von der AKN A2 Haltestelle Moorbeckhalle entfernt. Für Fahrrad oder Auto gibt es eigene Abstellplätze. Unsere Kita ist neu gebaut und geplant entsprechend unserer Pädagogik, mit freundlichen Räumen und großen Bewegungsbereichen auf den Fluren. Auch das Außengelände ist komplett neu gestaltet.
Als Teil des Kita-Werks im Ev.-Luth. Kirchenkreis Hamburg-West/Südholstein sind wir in einem starken und wertschätzenden Netzwerk eingebunden.
Wir freuen uns auf Bewerbungen von Menschen jeglichen Geschlechts, gerne können Sie sich direkt online bewerben oder senden Sie Ihre Bewerbung per E-Mail an Bewerbung@kitawerk-hhsh.de.
Menschen mit einer Schwerbehinderung oder Gleichstellung werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Wir wünschen uns eine hohe Identifikation mit unseren christlichen Werten.
Sozialpädagogische Assistenz / SPA (m/w/d) 30Std Krippenbereich Kita Johannes Norderstedt Arbeitgeber: Ev.-Luth. Kita-Werk Hamburg-West/Südholstein
Kontaktperson:
Ev.-Luth. Kita-Werk Hamburg-West/Südholstein HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Sozialpädagogische Assistenz / SPA (m/w/d) 30Std Krippenbereich Kita Johannes Norderstedt
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Sozialpädagogische Assistenz interessierst, zögere nicht, direkt in der Kita vorbeizuschauen. Ein persönlicher Eindruck kann oft mehr bewirken als eine Bewerbung allein.
✨Tipp Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die vielleicht schon in der Kita arbeiten oder dort Kontakte haben. Empfehlungen können dir einen echten Vorteil verschaffen.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf ein Vorstellungsgespräch vor, indem du dir überlegst, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten im Umgang mit Kindern am besten präsentieren kannst. Zeige, dass du ein Teamplayer bist und die Werte der Kita teilst.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das macht es uns einfacher, deine Bewerbung zu finden und zu bearbeiten. Außerdem hast du die Möglichkeit, dich über alle aktuellen Stellenangebote zu informieren.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Sozialpädagogische Assistenz / SPA (m/w/d) 30Std Krippenbereich Kita Johannes Norderstedt
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also sei authentisch in deiner Bewerbung. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, als Sozialpädagogische Assistenz bei uns zu arbeiten.
Betone deine Erfahrungen: Erzähl uns von deinen bisherigen Erfahrungen in der Arbeit mit Kindern. Welche kreativen Ideen hast du, um eine liebevolle Umgebung zu schaffen? Das interessiert uns wirklich!
Teamgeist zeigen: Da wir ein lebhaftes Team sind, ist es wichtig, dass du deinen Teamgeist zeigst. Erkläre, wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit anderen zusammengearbeitet hast und wie du die Eltern in den Prozess einbeziehst.
Bewerbung über unsere Website: Am besten bewirbst du dich direkt über unsere Website. So geht's am schnellsten und wir können deine Bewerbung direkt bearbeiten. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Ev.-Luth. Kita-Werk Hamburg-West/Südholstein vorbereitest
✨Verstehe die Werte der Kita
Informiere dich über die christlichen Werte und die pädagogische Ausrichtung der Kita Johannes. Zeige im Gespräch, dass du diese Werte teilst und bereit bist, sie in deiner täglichen Arbeit zu leben.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an Situationen aus deiner bisherigen Erfahrung, in denen du Kinder erfolgreich begleitet oder gefördert hast. Konkrete Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten und deinen Einfühlungsvermögen zu demonstrieren.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Team stellen möchtest. Das zeigt dein Interesse an der Kita und hilft dir, mehr über die Arbeitsweise und das Team zu erfahren. Fragen zur Zusammenarbeit mit Eltern oder zur Teamdynamik sind besonders relevant.
✨Teamplayer-Mentalität zeigen
Betone während des Interviews, wie wichtig dir Teamarbeit ist. Teile Erfahrungen, in denen du erfolgreich im Team gearbeitet hast, und zeige, dass du offen für Feedback und neue Ideen bist.