Auf einen Blick
- Aufgaben: Förderung der Kinder in verschiedenen Entwicklungsbereichen und Durchführung kreativer Angebote.
- Arbeitgeber: Evangelische Kindertagesstätte Schwalbennest mit einem engagierten Team.
- Mitarbeitervorteile: Viel Raum für eigene Ideen, Fortbildungsmöglichkeiten und hohe Arbeitsplatzsicherheit.
- Andere Informationen: Engagierte Teams und vielfältige berufliche Veränderungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft von Kindern und bringe deine Ideen in einem wertschätzenden Umfeld ein.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Erzieher:in und Freude an der Arbeit mit Kindern.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 3500 - 4000 € pro Monat.
Kommen Sie zu uns ins TEAM! Die evangelische Kindertagesstätte Schwalbennest liegt im schönen Dorf Dörnten in der Gemeinde Liebenburg. Aufgrund der ländlichen Lage können die Kinder viele Naturerlebnisse in der näheren und weiteren Umgebung erfahren. Wir legen besonderen Wert auf interessante Projekte, die Lernorte außerhalb des Kindergartens einbeziehen. Unsere Kita besteht aus einer Krippengruppe mit 15 Kindern im Alter von 1–3 Jahren und einer Regelgruppe mit 25 Kindern von 3 bis Schuleintritt. Die Betreuungszeiten sind von 07:00 bis 15:00 Uhr. Das Team legt großen Wert auf Zusammenarbeit mit den Eltern via Elternabenden, Elterngesprächen und gemeinsamen Veranstaltungen. Wir sind in der spannenden Phase, ein individuelles Konzept zu erarbeiten und Freiräume für pädagogische Ideen zu schaffen.
SIE BRINGEN MIT
- Freude an der Arbeit mit Kindern und deren Familien
- Abgeschlossene Ausbildung als staatlich anerkannte Erzieher:in
- Bereitschaft zur Teamarbeit
- Verantwortungsbewusstsein
- Flexibilität und Einsatzbereitschaft
- Interesse an religionspädagogischer Arbeit
IHRE AUFGABEN
- Förderung der Kinder im kognitiven, motorischen, sozialen und emotionalen Bereich
- Durchführung von motivierenden, kindgemäßen Angeboten in allen Lernbereichen des Nds. Bildungs- und Orientierungsplanes für Bildung und Erziehung
- Regelmäßige Beobachtung und Dokumentation der Entwicklung des einzelnen Kindes sowie der Gesamtgruppe
- Übernahme von hauswirtschaftlichen und pflegerischen Aufgaben
- Elterngespräche u. a. zur Entwicklung des Kindes
- Planung und Durchführung von Elternabenden und Festen
- Teilnahme an Dienstbesprechungen
- Mitwirkung bei der Fortschreibung der pädagogischen Konzeption der Einrichtung
- Teilnahme an Fortbildungsveranstaltungen
FREUEN SIE SICH AUF
- Viel Raum für eigene Ideen und eigenverantwortliches Arbeiten
- Fortbildungs- und Qualifizierungsmöglichkeiten
- Ein wertschätzendes und fehlerfreundliches Miteinander im gesamten Haus
- Fachberatung zur Stärkung der pädagogischen Arbeit
- Als großer Arbeitgeber für 17 Kindertagesstätten mit ca. 240 Mitarbeitenden, vielfältige berufliche Veränderungsmöglichkeiten und hohe Arbeitsplatzsicherheit
- Engagierte und aufgeschlossene Teams in unseren Kindertagesstätten
- Kirchliche Zusatzversorgung
- Vergütung nach TVÖD SuE S 8a zzgl. Zulage
- 2 zusätzliche Regenerationstage je Jahr
- 2 zusätzliche Umwandlungstage jährlich
- Zuschuss zum Jobticket und Jobrad-Leasing
Die Tätigkeit als pädagogische Fachkraft/Erzieher/Erzieherin hat einen Bezug zum evangelischen Bildungsauftrag. Daher setzen wir grundsätzlich die Mitgliedschaft in einer christlichen Kirche mit Mitgliedschaft in der Arbeitsgemeinschaft Christlicher Kirchen in Niedersachsen als Voraussetzung für die Mitarbeit voraus. Ausnahmen sind möglich. Bewerbungen von schwerbehinderten Menschen werden gern entgegengenommen. Bitte teilen Sie bei Ihrer Bewerbung bereits Ihre Schwerbehinderung oder Gleichstellung mit, um Ihre Interessen zu wahren. Der Kita‑Verband fördert die berufliche Gleichstellung aller Geschlechter besonders. Er strebt an, das im jeweiligen Bereich unterrepräsentierte Geschlecht zu erhöhen.
Pädagogische Fachkraft/Erzieher:in (m/w/d) Arbeitgeber: Ev.-luth. Propsteiverband Braunschweiger Land
Kontaktperson:
Ev.-luth. Propsteiverband Braunschweiger Land HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Pädagogische Fachkraft/Erzieher:in (m/w/d)
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze jede Gelegenheit, um mit dem Team der Kita Schwalbennest in Kontakt zu treten. Besuche Veranstaltungen oder Infoabende, um einen persönlichen Eindruck zu hinterlassen und dein Interesse zu zeigen.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die pädagogischen Konzepte der Kita und überlege dir, wie du deine Ideen einbringen kannst. Zeige, dass du flexibel und teamfähig bist – das kommt immer gut an!
✨Tipp Nummer 3
Nutze unser Netzwerk! Wenn du jemanden kennst, der bereits in der Kita arbeitet, frag nach Insider-Tipps. Empfehlungen können oft den entscheidenden Unterschied machen und dir einen Vorteil verschaffen.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert ankommt. Und vergiss nicht, deine Leidenschaft für die Arbeit mit Kindern und Familien deutlich zu machen – das ist das Herzstück der Stelle!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Pädagogische Fachkraft/Erzieher:in (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und erzähl uns, warum du die perfekte Ergänzung für unser Team bist.
Mach es konkret!: Verwende konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, um zu zeigen, wie du die Anforderungen der Stelle erfüllst. Das macht deine Bewerbung lebendiger und überzeugender!
Achte auf die Details!: Überprüfe deine Bewerbung auf Rechtschreibfehler und achte darauf, dass alles gut strukturiert ist. Ein klarer und fehlerfreier Text hinterlässt einen guten Eindruck bei uns.
Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir sie schnell bearbeiten können.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Ev.-luth. Propsteiverband Braunschweiger Land vorbereitest
✨Verstehe die Werte der Kita
Informiere dich über die evangelischen Werte und die pädagogische Ausrichtung der Kita Schwalbennest. Zeige im Interview, dass du diese Werte teilst und bereit bist, sie in deiner Arbeit zu integrieren.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Arbeit, in denen du deine Teamfähigkeit, Flexibilität und dein Verantwortungsbewusstsein unter Beweis gestellt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Eignung für die Stelle zu verdeutlichen.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Team stellen möchtest. Das zeigt dein Interesse an der Kita und an der Zusammenarbeit mit den Eltern. Fragen zur pädagogischen Konzeption oder zu geplanten Projekten sind besonders relevant.
✨Sei authentisch und offen
Zeige deine Freude an der Arbeit mit Kindern und Familien. Sei ehrlich über deine Erfahrungen und was du in die Kita einbringen kannst. Authentizität kommt gut an und hilft, eine Verbindung zum Team aufzubauen.