Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein Team im Zahlungsverkehr und Mahnwesen für soziale Dienste.
- Unternehmen: Evangelischer Regionalverband Frankfurt und Offenbach mit sozialem Engagement.
- Vorteile: Attraktive Vergütung, flexible Arbeitszeiten und umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Zentrale Lage in Frankfurt mit optimaler Verkehrsanbindung.
- Warum dieser Job: Gestalte positive Veränderungen in der Gesellschaft und unterstütze Menschen aktiv.
- Qualifikationen: Erfahrung in Finanzbuchhaltung und Führungskompetenz erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 1080 - 1080 € pro Monat.
Der Evangelische Regionalverband Frankfurt und Offenbach (ERV) ist ein Zusammenschluss der evangelischen Kirchengemeinden und des Evangelischen Stadtdekanats Frankfurt und Offenbach mit vielen wertvollen, stadtbezogenen Aufgaben. Wir verfügen über ein weitgefächertes Feld kirchlicher Einrichtungen und sozialer Dienste in der Region mit dem Ziel, Menschen im Alltag, aber auch in Krisensituationen zu unterstützen und wertvolle Hilfe zur Selbsthilfe zu bieten.
Die Abteilung Finanz- und Rechnungswesen des ERV befasst sich mit allen Fragen rund um Finanzierung und Rechnungswesen für sämtliche kirchlichen Einrichtungen und sozialen Dienste innerhalb des Verbandes in Frankfurt und Offenbach. Der Bereich Finanzbuchhaltung übernimmt dabei eine zentrale Rolle im Zusammenhang mit der Debitoren- und Kreditorenbuchhaltung und verantwortet die Steuerung der Liquidität für die gesamte Organisation.
- Fachliche und disziplinarische Leitung des Sachgebiets Kasse inkl. Mahnwesen/Zahlungsverkehr mit 8 Mitarbeitenden
- Sicherstellung der Liquiditätssteuerung und des ordnungsgemäßen Zahlungsverkehrs inkl. Qualitätssicherung
- Optimierung bestehender Zahlungsprozesse und Identifikation von Verbesserungspotenzialen sowie Sicherstellung der Kassenprozesse, der Kassensicherheit sowie der Verwaltung der Bankkonten und der Bearbeitung von Kautionskonten
- Verantwortung für die Übereinstimmung des Online-Bankings mit der Finanzbuchhaltung, inklusive der fachlichen Anwenderbetreuung und des Schnittstellenmanagements
- Zusammenarbeit mit internen Abteilungen und externen Partnern
- Sicherstellung der Einhaltung gesetzlicher und interner Vorgaben im Finanzbereich
- Stellvertretung der Leitung im Bereich Finanzbuchhaltung bei Abwesenheit
Voraussetzungen:
- einen qualifizierten Abschluss Diplom-Verwaltungswirt/in oder vergleichbare Ausbildung
- mehrjährige Berufs- und Leitungserfahrung in der Finanzbuchhaltung
- fundierte Erfahrungen in der Organisation von Buchungsprozessen
- sicherer Umgang mit der gängigen Buchhaltungs- und Office-Software (MS-Outlook, MS-Word und insbesondere MS-Excel)
- fundierte Kenntnisse im kaufmännischen Rechnungswesen und Zahlungsverkehr
- umfassende Fachkenntnisse im Haushaltswesen, der Vermögens- und Finanzwirtschaft
- Kommunikationsstärke, Moderations-, Konfliktfähigkeit und Entscheidungsfreudigkeit
Der Evangelische Regionalverband Frankfurt am Main fördert die Chancen von allen Menschen im Beruf. Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Diskriminierungsfreie Bewerbungsverfahren nach dem AGG sind in der EKHN Standard.
Attraktive Vergütung: Entsprechend der Kirchlichen Dienstvertragsordnung (KDO) Entgeltgruppe E11
Vereinbarkeit Familie und Beruf: Flexible Arbeitszeiten, Möglichkeit für mobiles Arbeiten und 30 Tage Urlaub plus weitere freie Tage
Zentrale Lage: Ihr Arbeitsplatz befindet sich im Herzen von Frankfurt am Main mit optimaler Verkehrsanbindung
Weiterentwicklung: Umfangreiche Fort- und Weiterbildungsangebote für Ihre berufliche Entwicklung
Altersvorsorge: Arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge von mehr als 6,5 % Ihres Bruttoeinkommens
Vielfältige Benefits: Jobticket, Jobrad, familienfördernde Zusatzleistungen (bis zu 1.200 € pro Jahr und Kind), Fitnessangebote und viele weitere Sozialleistungen
Gesundheit: Zugang zu einer günstigen Krankenzusatzversicherung.
Erfahrungslevel: Mit Personalverantwortung, Mit Berufserfahrung
Leitung (m/w/d) Zahlungsverkehr und Mahnwesen (1080.00 EUR pro Monat) Arbeitgeber: Ev. Regionalverband Frankfurt und Offenbach Personalgewinnung &-bindung
Der Evangelische Regionalverband Frankfurt und Offenbach ist ein hervorragender Arbeitgeber, der sich leidenschaftlich für die Unterstützung der Menschen in der Region einsetzt. Mit flexiblen Arbeitszeiten, umfangreichen Fortbildungsmöglichkeiten und einer zentralen Lage in Frankfurt am Main bietet der Verband nicht nur eine attraktive Vergütung, sondern auch ein wertschätzendes Arbeitsumfeld, das die Vereinbarkeit von Familie und Beruf fördert. Die Möglichkeit zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung sowie zahlreiche Sozialleistungen machen den ERV zu einem besonders attraktiven Arbeitsplatz.
Kontaktdaten:
Ev. Regionalverband Frankfurt und Offenbach Personalgewinnung &-bindung Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Leitung (m/w/d) Zahlungsverkehr und Mahnwesen (1080.00 EUR pro Monat) erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Oft erfährt man so von Stellenangeboten, die noch nicht veröffentlicht sind.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine Antworten klar und prägnant formulierst. Zeige, dass du die Werte des Evangelischen Regionalverbands teilst und bereit bist, einen positiven Einfluss zu leisten.
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Wenn du eine interessante Stelle siehst, bewirb dich direkt über unsere Website. Das zeigt dein Interesse und Engagement für die Position und die Organisation.
✨Tipp Nummer 4
Informiere dich über die aktuellen Trends im Finanz- und Rechnungswesen. Zeige in deinem Gespräch, dass du nicht nur die Grundlagen beherrschst, sondern auch innovative Ideen zur Optimierung von Prozessen einbringen kannst.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Leitung (m/w/d) Zahlungsverkehr und Mahnwesen (1080.00 EUR pro Monat) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir möchten dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende eine authentische Sprache und lass deine Persönlichkeit durchscheinen. Das macht deine Bewerbung einzigartig und ansprechend.
Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreib- und Grammatikfehler können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, um sicherzugehen, dass alles passt!
Beziehe dich auf die Stellenanzeige!:Nutze die Informationen aus der Stellenbeschreibung, um zu zeigen, dass du die richtige Person für den Job bist. Hebe relevante Erfahrungen und Fähigkeiten hervor, die zu den Anforderungen passen.
Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir sie schnell bearbeiten können.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Ev. Regionalverband Frankfurt und Offenbach Personalgewinnung &-bindung vorbereitet
✨Verstehe die Organisation
Informiere dich gründlich über den Evangelischen Regionalverband Frankfurt und Offenbach. Verstehe ihre Mission, Werte und die spezifischen Herausforderungen im Zahlungsverkehr und Mahnwesen. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an konkrete Situationen aus deiner beruflichen Vergangenheit, in denen du deine Fähigkeiten in der Finanzbuchhaltung oder im Teammanagement unter Beweis gestellt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Erfahrungen anschaulich zu präsentieren.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das können Fragen zur Teamstruktur, zu aktuellen Projekten oder zu den Herausforderungen im Zahlungsverkehr sein. Das zeigt, dass du aktiv an der Position interessiert bist.
✨Präsentiere deine Soft Skills
In dieser Rolle sind Kommunikationsstärke und Konfliktfähigkeit wichtig. Sei bereit, Beispiele zu nennen, wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit Konflikten umgegangen bist oder wie du dein Team motiviert hast. Das wird dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben.
