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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein Team und manage Kita-Baumaßnahmen für eine bessere Zukunft.
- Arbeitgeber: Evangelischer Regionalverband mit sozialer Verantwortung und über 200 Einrichtungen.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Vergütung, 30 Tage Urlaub, flexible Arbeitszeiten und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Andere Informationen: Dynamisches Umfeld mit Fokus auf Chancengleichheit und persönliche Entwicklung.
- Warum dieser Job: Gestalte die Entwicklung von Kitas und unterstütze soziale Projekte in Frankfurt.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium in Architektur oder Bauingenieurwesen und Führungserfahrung.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 45000 - 60000 € pro Jahr.
Soziale, diakonische und pädagogische Angebote für alle Menschen in Frankfurt und Offenbach. Dieser Herausforderung stellen sich täglich 2.000 Mitarbeitende in über 200 Einrichtungen des Evangelischen Regionalverbandes (ERV). Wir begleiten, beraten und betreuen Menschen jeden Alters und vieler verschiedener Lebenslagen – von den Jüngsten bis zu den Ältesten. Besonders unterstützen wir Menschen in schwierigen Lebenslagen und setzen uns für ihre gesellschaftliche Teilhabe ein. Die Sicherung und Weiterentwicklung unserer Gebäude ermöglicht die Unterstützung kirchlicher Arbeit im sozialen und diakonischen Bereich.
Die Abteilung Bau, Liegenschaften und Hausverwaltung des Evangelischen Regionalverbandes (ERV) sucht zur Unterstützung der Bau- und Immobilienabteilung eine Sachgebietsleitung (m/w/d) für die Leitung des Sachgebiets Kita (Kindertagesstätten und Krabbelstuben).
Aufgaben:
- Sie haben die selbständige, fachliche und disziplinarische Leitung des Sachgebiets Kita der Abteilung Bau, Liegenschaften und Hausverwaltung mit ca. 10 Mitarbeitenden inne.
- Sie tragen die Verantwortung für alle Kita-Baumaßnahmen des ERV sowie für die strategische Planung und wirtschaftlichen Steuerung in Zusammenarbeit mit dem Fachbereich Evangelische Tageseinrichtungen für Kinder (TfK).
- Darüber hinaus identifizieren Sie Zukunftsthemen und Weiterentwicklungspotenziale des Sachgebiets Kita.
- Schlussendlich sind Sie bei der Steuerung und Mitarbeit bei der Erstellung von Gremienvorlagen, der Investitionsplanung und des Jahresabschlusses mitverantwortlich als auch in der proaktiven Betreuung und Beratung des Fachbereichs TfK in allen baulichen Angelegenheiten.
Profil:
- Sie verfügen über ein abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (Uni-Diplom/ Master) in der Fachrichtung Architektur, Bauingenieurwesen, Immobilienmanagement oder Facility Management als auch über mehrjährige Berufserfahrung im immobilienwirtschaftlichen Bereich, vorzugsweise im Bereich "Bau- und Instandhaltung von Kindertageseinrichtungen" sowie mehrjährige Führungserfahrung.
- Darüber hinaus leben Sie ausgeprägte Kommunikationsstärke und hohes Verantwortungsbewusstsein und besitzen eine schnelle Auffassungsgabe und agieren lösungsorientiert.
- Sie bringen Offenheit und Flexibilität für ein in Veränderung befindliches Sachgebiet und motivieren Mitarbeitende in diesem Prozess.
Der ERV fördert die Chancen von Frauen und Männern im Beruf. Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Diskriminierungsfreie Bewerbungsverfahren nach dem AGG sind in der EKHN Standard.
Wir bieten:
- attraktive Vergütung nach der E 12 der Kirchlichen Dienstvertragsordnung
- arbeitgeberfinanzierte zusätzliche Altersvorsorge, 30 Tage Urlaub sowie bis zu 4 weitere freie Arbeitstage
- Vereinbarkeit von Beruf und Familie durch gleitende Arbeitszeit und die Möglichkeit, auch mobil zu arbeiten
- attraktive Benefits aus unserem Gesundheits-, Mobilitäts- und Familienbudget sowie eine betriebsinterne Krankenzusatzversicherung (Zusatzleistungen)
- finanzielle Unterstützung bei fachlicher Weiterbildung
- Arbeitsplatz im Herzen Frankfurts mit optimaler Verkehrsanbindung
- arbeitgeberfinanziertes Deutschland-Ticket
Sachgebietsleitung (m/w/d) Bau und Liegenschaften – Schwerpunkt Kitas Arbeitgeber: Ev. Regionalverband Frankfurt und Offenbach Personalgewinnung &-bindung
Kontaktperson:
Ev. Regionalverband Frankfurt und Offenbach Personalgewinnung &-bindung HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Sachgebietsleitung (m/w/d) Bau und Liegenschaften – Schwerpunkt Kitas
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um Kontakte zu knüpfen und dich mit Leuten aus der Branche auszutauschen. Oft erfährt man so von offenen Stellen, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen durchgehst und deine Antworten übst. Denk daran, auch eigene Fragen zu stellen – das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen!
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Wenn du eine Stelle im Auge hast, zögere nicht, direkt Kontakt aufzunehmen und dein Interesse zu bekunden. Ein persönlicher Ansatz kann oft den Unterschied machen.
✨Tipp Nummer 4
Nutze unsere Website für deine Bewerbung! Wir haben viele Ressourcen, die dir helfen können, dich optimal vorzubereiten und deine Chancen zu erhöhen. Lass uns gemeinsam den nächsten Schritt in deiner Karriere gehen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Sachgebietsleitung (m/w/d) Bau und Liegenschaften – Schwerpunkt Kitas
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende eine authentische Sprache und lass deine Persönlichkeit durchscheinen. Das macht deine Bewerbung einzigartig.
Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, bevor du sie abschickst!
Beziehe dich auf die Stellenbeschreibung!: Schau dir die Anforderungen genau an und passe deine Bewerbung entsprechend an. Zeige, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Aufgaben der Sachgebietsleitung passen. Das zeigt uns, dass du die Stelle wirklich willst!
Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir sie schnell bearbeiten können.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Ev. Regionalverband Frankfurt und Offenbach Personalgewinnung &-bindung vorbereitest
✨Verstehe die Mission des Unternehmens
Informiere dich über die sozialen und diakonischen Angebote des Evangelischen Regionalverbandes. Zeige im Interview, dass du die Werte und Ziele des Unternehmens verstehst und wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten dazu passen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner beruflichen Vergangenheit, in denen du Führungsstärke, Kommunikationsfähigkeit oder Problemlösungsfähigkeiten unter Beweis gestellt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Eignung für die Sachgebietsleitung zu untermauern.
✨Fragen stellen ist wichtig
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und gibt dir die Möglichkeit, mehr über die Herausforderungen und Erwartungen in der Abteilung Bau und Liegenschaften zu erfahren.
✨Sei offen für Veränderungen
Da das Sachgebiet im Wandel ist, ist es wichtig, dass du deine Flexibilität und Offenheit für neue Ideen zeigst. Erkläre, wie du in der Vergangenheit mit Veränderungen umgegangen bist und wie du dein Team durch solche Prozesse motivieren kannst.