Auf einen Blick
- AufgabenUnterstütze unsere Bewohner:innen durch aktivierende Pflege und Betreuung.
- UnternehmenFamiliäres Seniorenzentrum mit einem engagierten Team von 60 Mitarbeiter:innen.
- Warum dieser JobGestalte das Leben unserer Bewohner:innen positiv und arbeite in einem motivierten Team.
- QualifikationenEngagement und Teamfähigkeit sind wichtig für diese Rolle.
Das solltest du mitbringen
Fehlt dir etwas davon? Bewirb dich trotzdem – das meiste kannst du im Job lernen.
Über die Rolle
Seniorenzentrum Gummersbach! In unserer Einrichtung, die mit 70 Betten eine familiäre und zugleich professionelle Atmosphäre bietet, erwartet Sie ein engagiertes und vielseitiges Team von 60 Mitarbeiter:innen. Hier legen wir großen Wert auf eine feste Zuteilung in unsere drei Wohnbereiche, wobei die Wohnbereiche 2 und 3 eng miteinander kooperieren. Bei uns steht die Pflege und Unterstützung jedes/jeder Einzelnen im Mittelpunkt.
Die Zusammenarbeit ist uns besonders wichtig und wird durch regelmäßige Teambesprechungen, privates Essengehen, offene Kommunikation und tatkräftige Unterstützung untereinander gestärkt.
- Sicherstellung einer bewohner:innenorientierten Pflege
- Das Job-Rad
- Eine betriebliche Altersvorsorge
- Eine Einspringprämie
- Ein gutes Betriebsklima sowie eine offene Kommunikation
- Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- Subventionierte Mahlzeiten
- Vergütung nach BAT-KF + Jahressonderzahlung
- Vielseitige Aufgaben in einem motivierten Team
Sie fördern die Lebensqualität unserer Bewohner:innen durch eine ganzheitliche aktivierende Pflege und Betreuung.
Details zum Job
Das bietet dir Ev. Seniorenzentrum Gummersbach
Gutes Betriebsklima, betriebliche Altersvorsorge, subventionierte Mahlzeiten und Weiterbildungsmöglichkeiten.
Über den Arbeitgeber
Ev. Seniorenzentrum Gummersbach
Das Seniorenzentrum Gummersbach ist ein hervorragender Arbeitgeber, der eine familiäre und professionelle Atmosphäre in einem engagierten Team von 60 Mitarbeiter:innen bietet. Mit einem starken Fokus auf Zusammenarbeit, regelmäßigen Teambesprechungen und vielfältigen Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten fördern wir das persönliche Wachstum unserer Pflegefachkräfte. Zudem profitieren Sie von attraktiven Zusatzleistungen wie einer betrieblichen Altersvorsorge, subventionierten Mahlzeiten und einer fairen Vergütung nach BAT-KF.
