Finde einen Job 
Finde eine Ausbildung 
Top Arbeitgeber 
Top Universitäten 
Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Förderung der Lebensqualität durch aktivierende Pflege und Betreuung von Bewohner:innen.
- Arbeitgeber: Evangelisches Seniorenzentrum Theresienau e.V. in Bonn mit einem engagierten Team.
- Mitarbeitervorteile: 6 Wochen Urlaub, flexible Dienstpläne, kostenlose Fortbildung und Weihnachtsgeld.
- Andere Informationen: Teamevents und sehr gute Anbindung an den ÖPNV.
- Warum dieser Job: Gestalte das Leben von Menschen und erlebe eine erfüllende Karriere in der Pflege.
- Gewünschte Qualifikationen: Einjährige Ausbildung in der Pflege und Empathie im Umgang mit Menschen.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 2500 - 3000 € pro Monat.
Herzlich willkommen im Evangelischen Seniorenzentrum Theresienau e.V.! Theresienau liegt im Südosten der Stadt Bonn. Unsere Pflegeeinrichtung bietet sowohl eine stationäre Pflege als auch einen ambulanten Pflegedienst an. In unserem stationären Seniorenzentrum kümmern sich 75 Mitarbeitende auf sieben Wohnbereiche verteilt um 145 Bewohner:innen. Der ambulante Pflegedienst besteht aus 20 Mitarbeitende und betreut im Umkreis von 15 Kilometern 120 Patient:innen. Gerne möchten wir unsere Teams vergrößern, daher freuen wir uns, von Dir zu hören!
Zuständigkeiten
- Du förderst die Lebensqualität unserer Patient:innen/Bewohner:innen durch eine ganzheitliche aktivierende Pflege und Betreuung.
- Du gibst alle pflegerelevanten Beobachtungen an unsere Fachkräfte weiter.
- Du kommunizierst verantwortungsvoll mit Patient:innen/Bewohner:innen und Angehörigen.
- Du unterstützt unsere Fachkräfte bei der Grund- und Behandlungspflege der Patient:innen/Bewohner:innen und achtest dabei auf die Einhaltung unserer Qualitätsstandards.
Dein Profil
- Berufserfahrung in der Pflege ist wünschenswert.
- Du hast eine einjährige Ausbildung als Gesundheits-und Krankenpflegehelfer:in oder Altenpflegehelfer:in.
- Einfühlungsvermögen und Empathie im Umgang mit pflegebedürftigen Menschen.
- Führerschein der Klasse B.
- Kooperative Zusammenarbeit im Team, Verantwortungsbewusstsein und Einsatzbereitschaft.
Das bieten wir
- 6 Wochen Urlaub pro Jahr.
- Bei uns gibt es auch Elterndienste.
- Betriebliche Rentenversicherung.
- Bis zu 3 Tagen Zusatzurlaub bei Schichtdienst.
- Bis zu 6 Tage Zusatzurlaub bei Wechselschicht.
- Dienstrad (zur privaten Nutzung im Rahmen der Entgeltumwandlung).
- Eine flexible Dienstplangestaltung.
- Einspringprämie in Höhe von 30 Euro.
- Jobticket (nur 15 Euro pro Monat).
- Kinderzulage (142 Euro brutto pro Kind).
- Kostenfreie Fort- und Weiterbildung (innerhalb der Arbeitszeit).
- Sehr gute Anbindung an den ÖPNV.
- Teamevents, Weihnachtsfeiern und Sommerfeste.
- Weihnachtsgeld (90% des Bruttolohns).
- Wir stellen die Dienstkleidung und reinigen sie kostenfrei.
Bewirb dich jetzt! Klicke auf "Bewerbung senden" oben in der Anzeige!
Pflegefachassistenz (m/w/d) in der stationären Langzeitpflege- Sicher Dir heute Deine Zukunft! Arbeitgeber: Ev. Seniorenzentrum Theresienau e.V.
Kontaktperson:
Ev. Seniorenzentrum Theresienau e.V. HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Pflegefachassistenz (m/w/d) in der stationären Langzeitpflege- Sicher Dir heute Deine Zukunft!
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Pflegefachassistenz interessierst, schau nicht nur auf die Stellenanzeige. Besuche unser Seniorenzentrum, sprich mit den Mitarbeitenden und zeig dein Interesse direkt vor Ort!
✨Tipp Nummer 2
Netzwerken ist alles! Nutze soziale Medien oder Plattformen wie LinkedIn, um Kontakte zu knüpfen. Vielleicht kennst du jemanden, der bereits bei uns arbeitet – frag nach ihren Erfahrungen und Tipps!
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über unsere Einrichtung und über die spezifischen Anforderungen der Pflegefachassistenz. Zeig uns, dass du die Werte und Standards, die wir vertreten, verstehst und teilst.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So hast du die besten Chancen, schnell in Kontakt mit uns zu treten. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören und vielleicht bald im Team zu haben!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Pflegefachassistenz (m/w/d) in der stationären Langzeitpflege- Sicher Dir heute Deine Zukunft!
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: In deiner Bewerbung solltest du authentisch sein. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, in der Pflege zu arbeiten. Wir suchen nach Menschen mit Herz und Empathie!
Betone deine Erfahrungen: Wenn du bereits Erfahrung in der Pflege hast, dann lass uns das wissen! Erzähl uns von deinen bisherigen Tätigkeiten und wie du die Lebensqualität der Bewohner:innen verbessert hast.
Achte auf die Details: Stell sicher, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Ein gut strukturierter Lebenslauf und ein ansprechendes Anschreiben zeigen uns, dass du dir Mühe gibst und die Stelle ernst nimmst.
Bewirb dich direkt über unsere Website: Wir empfehlen dir, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell bei uns ankommt und wir sie zeitnah bearbeiten können!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Ev. Seniorenzentrum Theresienau e.V. vorbereitest
✨Informiere dich über die Einrichtung
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir Informationen über das Evangelische Seniorenzentrum Theresienau e.V. einholen. Schau dir die Webseite an, lies über die Philosophie der Einrichtung und die angebotenen Dienstleistungen. So kannst du im Gespräch gezielt Fragen stellen und dein Interesse zeigen.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du deine Fähigkeiten in der Pflege unter Beweis gestellt hast. Sei bereit, diese Beispiele zu teilen, um zu zeigen, wie du die Lebensqualität der Bewohner:innen fördern kannst.
✨Zeige Empathie und Teamgeist
In der Pflege ist Empathie entscheidend. Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, die deine Fähigkeit zur Zusammenarbeit im Team und deinen Umgang mit pflegebedürftigen Menschen betreffen. Zeige, dass du Verantwortung übernimmst und bereit bist, dich für das Wohl der Bewohner:innen einzusetzen.
✨Frage nach Weiterbildungsmöglichkeiten
Das Seniorenzentrum bietet kostenfreie Fort- und Weiterbildungen an. Nutze die Gelegenheit, um im Interview nach diesen Möglichkeiten zu fragen. Das zeigt dein Interesse an persönlicher und beruflicher Entwicklung und passt gut zu den Werten der Einrichtung.