Mentor:in in der Pflege / Pflegefachkraft mit Zusatzqualifikation (m/w
Mentor:in in der Pflege / Pflegefachkraft mit Zusatzqualifikation (m/w

Mentor:in in der Pflege / Pflegefachkraft mit Zusatzqualifikation (m/w

Stuttgart Ehrenamtlich 40000 - 55000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite und unterstütze Schüler:innen in der Pflege mit Empathie und Professionalität.
  • Arbeitgeber: Die eva Evangelische Gesellschaft Stuttgart e.V. ist ein sozialer Träger mit Herz.
  • Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, harmonisches Team und persönliche Entfaltung.
  • Warum dieser Job: Gestalte das Leben von Menschen aktiv mit und erlebe echte Teilhabe.
  • Gewünschte Qualifikationen: Pflegefachkraft mit Zusatzqualifikation und gute Kommunikationsfähigkeiten.
  • Andere Informationen: Wachse in einem dynamischen Umfeld mit vielen Entwicklungsmöglichkeiten.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 40000 - 55000 € pro Jahr.

Die eva Evangelische Gesellschaft Stuttgart e.V. (eva) nimmt als diakonische Trägerin ein breites Spektrum an sozialen Aufgaben in der Region Stuttgart wahr. Wir – rund 2.400 haupt- und ehrenamtliche Kolleg:innen – sind tagtäglich für alle Menschen da, die auf Unterstützung angewiesen sind. Wir nehmen gesellschaftliche Veränderungen wahr und tragen zur Lösung der daraus resultierenden Herausforderungen bei, insbesondere in unseren Kernbereichen Jugend-, Familien-, Alten-, Wohnungslosen- und Suchtkrankenhilfe, Sozialpsychiatrie und Hilfen für Migrant:innen.

Sind Sie bereit für etwas Spezielles? Genau das könnten Ihnen die Bewohner:innen und das Konzept des Gradmann Hauses bieten. Teilhabe und Selbstbestimmung stehen bei uns ganz groß im Fokus. Unsere Bewohner:innen bestimmen den Tag und wir als Pflegeprofis begleiten, unterstützen und bestärken sie dabei. Wir pflegen familiär und professionell, mit viel Verständnis für unser Klientel und mit einem guten Betreuungsschlüssel. Sie werden Mitarbeiter:in in einem harmonischen Team bei großer Persönlichkeitsentfaltung. Ihre tägliche Arbeitszeiteinteilung planen Sie, in Bezug auf die Begleitung der Schüler:innen, weitestgehend selbstständig, in Rücksprache mit der PDL.

Ihre Aufgaben bei uns:

  • prozessorientierte und sachgerechte Leitung bzw. Anleitung der Schüler:innen
  • Dokumentation von Pflegemaßnahmen/ Pflegeberichten (vivendi)
  • Qualitätssicherung und Teilnahme an QM-Zirkeln
  • selbstständige Planung des Mentorings
  • enge Zusammenarbeit mit der Leitung und Verwaltung

Wir wünschen uns:

  • eine gute und emphatische Kommunikation; kollegiale und kooperative Zusammenarbeit

Mentor:in in der Pflege / Pflegefachkraft mit Zusatzqualifikation (m/w Arbeitgeber: eva Evangelische Gesellschaft Stuttgart e.V.

Die eva Evangelische Gesellschaft Stuttgart e.V. ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden nicht nur ein harmonisches und unterstützendes Arbeitsumfeld bietet, sondern auch individuelle Entfaltungsmöglichkeiten in einem engagierten Team. Mit einem starken Fokus auf Teilhabe und Selbstbestimmung der Bewohner:innen fördern wir eine wertschätzende Kultur, die Raum für persönliche und berufliche Weiterentwicklung schafft. Zudem ermöglicht die flexible Arbeitszeiteinteilung eine ausgewogene Work-Life-Balance, was die Position als Mentor:in in der Pflege besonders attraktiv macht.
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Kontaktperson:

eva Evangelische Gesellschaft Stuttgart e.V. HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Mentor:in in der Pflege / Pflegefachkraft mit Zusatzqualifikation (m/w

Tipp Nummer 1

Sei proaktiv! Nutze Netzwerke und Plattformen, um direkt mit den Verantwortlichen in Kontakt zu treten. Zeige dein Interesse an der Stelle und stelle Fragen, die deine Motivation unterstreichen.

Tipp Nummer 2

Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du typische Fragen durchgehst und deine Antworten übst. Denk daran, auch eigene Fragen zu stellen, um zu zeigen, dass du wirklich an der Position interessiert bist.

Tipp Nummer 3

Nutze Social Media, um dich mit anderen Fachkräften in der Pflege zu vernetzen. Teile deine Erfahrungen und lerne von anderen – das kann dir helfen, wertvolle Kontakte zu knüpfen und vielleicht sogar Insider-Infos über offene Stellen zu bekommen.

Tipp Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert an die richtigen Leute gelangt. Und vergiss nicht, deine Leidenschaft für die Pflege zu zeigen!

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Mentor:in in der Pflege / Pflegefachkraft mit Zusatzqualifikation (m/w

Empathische Kommunikation
Teamarbeit
Prozessorientierte Leitung
Dokumentation von Pflegemaßnahmen
Qualitätssicherung
Mentoring
Selbstständige Planung
Kooperative Zusammenarbeit
Verständnis für Klientel
Fachliche Kompetenz in der Pflege

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! In deinem Anschreiben solltest du deine Persönlichkeit und Motivation klar rüberbringen. Wir suchen nach Menschen, die mit Herz und Leidenschaft in der Pflege arbeiten.

Pass dein Anschreiben an!: Mach dir die Mühe und passe dein Anschreiben an die Stelle an, auf die du dich bewirbst. Zeig uns, dass du die Anforderungen und Werte von eva Evangelische Gesellschaft Stuttgart e.V. verstehst und schätzt.

Dokumentation ist wichtig!: Achte darauf, dass deine Unterlagen ordentlich und gut strukturiert sind. Eine klare Gliederung hilft uns, schnell einen Überblick über deine Qualifikationen und Erfahrungen zu bekommen.

Bewirb dich direkt über unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet und wir sie schnell bearbeiten können.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei eva Evangelische Gesellschaft Stuttgart e.V. vorbereitest

Informiere dich über die Organisation

Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir die Zeit nehmen, die eva Evangelische Gesellschaft Stuttgart e.V. und ihre Werte kennenzulernen. Schau dir an, wie sie ihre Dienstleistungen gestalten und welche Herausforderungen sie in der Pflege angehen. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation.

Bereite Beispiele vor

Denke an konkrete Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten als Mentor:in oder Pflegefachkraft unter Beweis stellen. Sei bereit, diese Beispiele zu teilen, um zu zeigen, wie du mit Herausforderungen umgegangen bist und welche Erfolge du erzielt hast.

Stelle Fragen

Nutze die Gelegenheit, um Fragen zu stellen. Frag nach dem Team, den Herausforderungen im Gradmann Haus oder wie die Zusammenarbeit mit der Leitung aussieht. Das zeigt, dass du aktiv an der Position interessiert bist und mehr über die Arbeitsumgebung erfahren möchtest.

Zeige Empathie und Teamgeist

In der Pflege ist Empathie entscheidend. Während des Interviews solltest du deine Fähigkeit zur empathischen Kommunikation betonen und Beispiele geben, wie du im Team gearbeitet hast. Das wird dir helfen, einen positiven Eindruck zu hinterlassen und zu zeigen, dass du gut ins Team passt.

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eva Evangelische Gesellschaft Stuttgart e.V.
Standort: Stuttgart
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