Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein Team und installiere Elektroladesäulen vor Ort bei unseren Kunden.
- Unternehmen: Zukunftssicheres Unternehmen mit 25 Jahren Erfahrung in der Elektromobilität.
- Vorteile: Unbefristeter Vertrag, spannende Herausforderungen und Entwicklungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Flache Hierarchien und familiäres Arbeitsklima in einem offenen Team.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Elektromobilität aktiv mit und entwickle dich weiter.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Elektroinstallateur und erste Führungserfahrung.
Zukunft mitgestalten - JETZT! Unser Kunde steht seit mehr als 25 Jahren für zuverlässige Dienstleistungen. Verstärkt ist er im Wachstumsmarkt der Elektromobilität tätig, plant und installiert Wallboxen sowie Ladesäulen, vorwiegend auf gewerblichen Flächen seiner Kunden. Wenn Du das Team als Bau-/Montageleiter (m/w/d) Aufbau Ladeinfrastruktur verstärken willst, dann bewirb Dich jetzt.
Wo steigst Du ein?
- ein zukunftssicheres Unternehmen mit bald 25 Jahren Erfahrung als zuverlässiger Dienstleister
- ein unterstützendes Umfeld in der Einarbeitung, aber auch in der beruflichen Weiterentwicklung
- ein offenes und junges Team
Welche Aufgaben warten auf Dich?
- Du leitest ein kleines Team von Elektrikern und Elektrohelfern vor Ort auf den Baustellen und sorgst für die Umsetzung der geplanten Arbeiten.
- Du führst selbstständig Begehungen bei unseren Geschäftspartnern vor Ort durch und erstellst Begehungsberichte für die Aufmaßplanung.
- Du installierst, reparierst und führst Inbetriebnahmen an Elektroladesäulen und Wallboxen bei unseren Kunden vor Ort durch.
- Du dokumentierst zuverlässig und sorgfältig die ausgeführten Arbeitsschritte und Tätigkeiten.
Was Dein Profil abrundet ...
- eine abgeschlossene Berufsausbildung als Elektroinstallateur (m/w/d) oder vergleichbare elektrotechnische Ausbildung
- idealerweise Weiterbildung Meister- oder Techniker
- erste Führungserfahrung
- sowohl ein vertrauter Umgang mit VDE Messgeräten und EDV Systemen
- erste Kenntnisse in der Gebäudeinstallation und/oder Installation von Ladeinfrastruktur
- eine selbständige Herangehensweise, kombiniert mit hoher Einsatzbereitschaft und Dienstleistungsorientierung.
Top Rahmenbedingungen: Es wartet ein unbefristeter Vertrag mit einer positions- und erfahrungsgerechten Vergütung und ein zukunftssicherer Arbeitsplatz. Spannender Arbeitsalltag: Du kannst dich auf spannende Herausforderungen freuen, sowie die Chance selbst viel zu bewegen und zu entwickeln. Vorzüge eines inhabergeführten Unternehmens: Flache Hierarchien und ein partnerschaftliches, familiäres Arbeitsklima zeichnen das Miteinander aus. Entwicklungsmöglichkeiten: Unser Kunde bietet Dir eine fundierte und strukturierte Einarbeitung sowie Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten.
Wir von HAAS PERSONALMANAGEMENT unterstützen KMU´s und inhabergeführte Unternehmen bei ihrer Stellenbesetzung. Im Rahmen unserer Beratungstätigkeit stehen wir als HR Experten mit Rat und Tat zur Seite. Wir sind persönlich für Dich da und legen besonderen Wert darauf, jeden Interessierten zu sprechen und erste Fragen im Vorfeld zu beantworten. Kein anonymes Bewerbungsverfahren und wochenlanges Warten auf eine Antwort - wenn Du mehr über unseren Kunden und die zu besetzende Position erfahren willst - kontaktiere uns am besten noch heute. Du hast die Wahl, sofort Termin buchen - oder Deine Unterlagen per E-Mail an uns senden. In jedem Fall - sprechen wir uns!
Bau-/Montageleiter (m/w/d) Aufbau Ladeinfrastruktur Arbeitgeber: Eva Haas
Unser Kunde ist ein zukunftssicheres Unternehmen mit über 25 Jahren Erfahrung in der Elektromobilität und bietet eine unterstützende Einarbeitung sowie zahlreiche Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung. In einem offenen, jungen Team erwarten Dich spannende Herausforderungen und die Chance, aktiv an der Gestaltung der Ladeinfrastruktur mitzuwirken. Flache Hierarchien und ein familiäres Arbeitsklima machen das Arbeiten hier besonders angenehm und förderlich.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Bau-/Montageleiter (m/w/d) Aufbau Ladeinfrastruktur erhalten könntest
✨Präsenz auf Bau-Events
Besuche lokale Bau-Messen oder Jobmessen, um direkte Kontakte zu potenziellen Arbeitgebern zu knüpfen. In der Baubranche sind persönliche Gespräche oft der Schlüssel zum Erfolg, also bring deine Visitenkarten mit und sei bereit, über deine Erfahrungen zu plaudern.
✨Nutze Bau-Communities
Tritt Online-Communities wie Fachforen oder Gruppen auf Plattformen wie XING oder LinkedIn bei, die sich mit dem Bauwesen beschäftigen. Hier kannst du nicht nur Wissen austauschen, sondern auch auf Job-Angebote stoßen, die vielleicht nicht öffentlich ausgeschrieben sind.
✨Direkte Bewerbungen und Kontakte
Schau dir Unternehmen in deiner Region an und lass nicht nur deinen Lebenslauf bei ihnen auf der Website, sondern sprich auch direkt mit den HR-Abteilungen. Oft sind sie offen für Bewerbungen, die nicht offiziell ausgeschrieben sind, wenn du sie persönlich überzeugen kannst.
✨Unsere Website für deinen Traumjob
Vergiss nicht, regelmäßig unsere Website zu besuchen! Wir haben ständig neue Vollzeitstellen im Bauwesen zu bieten, und wir freuen uns darauf, dich beim Bewerbungsprozess zu unterstützen. Bewerben über uns gibt dir die Chance, schnell ins Gespräch zu kommen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Bau-/Montageleiter (m/w/d) Aufbau Ladeinfrastruktur mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeig deine technischen Fähigkeiten:Im Bauwesen sind technische Fähigkeiten von größter Bedeutung. Sorge dafür, dass dein Lebenslauf alle relevanten Programme und Tools listet, mit denen du vertraut bist, sei es CAD-Software oder Projektmanagement-Tools. Je mehr du deine Kenntnisse und Erfahrungen in diesen Bereichen hervorhebst, desto besser ist deine Chance, die Aufmerksamkeit von Eva Haas auf dich zu ziehen.
Erfahrung im Team betonen:Das Bauwesen ist ein Teamgeschäft. Hebe in deinem Anschreiben hervor, wie du in vergangenen Projekten im Team gearbeitet hast. Zeige, dass du kommunikativ bist und gut mit verschiedenen Gewerken umgehen kannst – das kommt bei Eva Haas sicher gut an!
Schau auf relevante Zertifikate:Falls du spezielle Zertifikate oder Weiterbildungen hast, die für die Stelle relevant sind, wie beispielsweise Sicherheitsqualifikationen oder Bauleiter-Zertifikate, stelle sicher, dass diese in deinem Lebenslauf deutlich sichtbar sind. Dies zeigt dein Engagement für den Beruf und hebt dich von anderen Bewerbern ab.
Präsentiere deine Projekte:Da du dich für eine Vollzeitstelle bewirbst, hast du wahrscheinlich schon einige Projekte abgeschlossen. Erstelle eine kurze Übersicht über die interessantesten Bauprojekte, an denen du beteiligt warst, und beschreibe deine Rolle dabei. Eine solche Präsentation kann deinem Lebenslauf den zusätzlichen Schliff geben, um bei Eva Haas zu glänzen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Eva Haas vorbereitet
✨Bau deine Projekterfahrung ein
Stell sicher, dass du konkrete Projekte, an denen du gearbeitet hast, parat hast. Ob es nun um alte Bauaufträge oder Praktika geht – wir sollten bereit sein, darüber zu sprechen, welche Herausforderungen du hattest und wie du sie gelöst hast. Das zeigt nicht nur deine Erfahrungen, sondern auch deinen praktischen Ansatz und Problemlösungsfähigkeiten.
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Im Bauwesen ist das Fachwissen entscheidend. Mach dich mit den gängigen Normen und Vorschriften vertraut und übe technische Fragen, die sich auf Statik, Materialien oder Bauabläufe beziehen könnten. Wir sollten auch bereit sein, darüber zu diskutieren, wie wir verschiedene Bauwerkzeuge effektiv nutzen können.
✨Zeige dein Teamwork und Kommunikationsfähigkeiten
Im Bauwesen arbeiten wir oft im Team. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit mit anderen zusammengearbeitet hast, um komplexe Projekte erfolgreich abzuschließen. Weist darauf hin, wie wichtig eine klare Kommunikation bei der Umsetzung von Bauvorhaben ist.
✨Präsentation deines Portfolios
Falls du einige deiner Arbeiten in einem Portfolio hast, bring das mit zum Interview. Das gibt uns die Möglichkeit, unsere bisherige Arbeit visuell zu zeigen und gleichsam unsere Fähigkeiten und Ansätze zu diskutieren. In einer Vollzeitstelle wird es wichtig sein, potenziellen Arbeitgebern unsere besten Projekte unter die Nase zu halten.
