Auf einen Blick
- Aufgaben: Betreue und begleite Kleinkinder in ihrer Entwicklung mit kreativen Aktivitäten.
- Unternehmen: Sterntaler Einrichtungen eV - über 20 Jahre Erfahrung in der liebevollen Kinderbetreuung.
- Vorteile: Unbefristeter Vertrag, Willkommensprämie, 34 Urlaubstage und Fortbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Familiäres Team mit kurzen Entscheidungswegen und einem inspirierenden Arbeitsumfeld.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv den Aufbau eines neuen Kinderhauses und bringe deine Ideen ein.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als staatlich geprüfter Kinderpfleger oder vergleichbar.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 2500 - 3000 € pro Monat.
Sterntaler Einrichtungen eV steht für über 20 Jahre Erfahrung in der liebevollen Betreuung von Kindern. Mit der Eröffnung der Einrichtung im März 2025 hast Du jetzt die Möglichkeit, Teil eines frisch gestarteten Teams zu werden, das sich noch findet und gemeinsame Strukturen und pädagogische Konzepte entwickelt.
Begleiten Sie Kleinkinder in ihrer sensiblen Entwicklungsphase und gestalten Sie gemeinsam mit dem Team einen liebevollen und sicheren Ort im neuen Sterntaler Kinderhaus Unikum. Wenn Du das Team als staatl. gepr. Kinderpfleger (m/w/d) für die Kinderkrippe oder den Kindergarten verstärken willst, dann bewerbe Dich jetzt.
Wo steigst Du ein?
- In einem neuen, modernen Kinderhaus mit vier Gruppen, zwei Kindergarten- und zwei Kinderkrippengruppen, die schrittweise aufgebaut werden.
- Im Kindergartenbereich mit jeweils 25 Kindern pro Gruppe und einem Team von 7-9 Kolleg*innen.
- Zentral gelegen auf dem Campus der Universität Regensburg - gut erreichbar und mitten im Grünen.
- Bei einem Träger, der für kurze Entscheidungswege, Wertschätzung und familiären Zusammenhalt steht.
Welche Aufgaben warten auf Dich?
- Die liebevolle und individuelle Betreuung von Kindern im Alter von 6 Monaten bis 3 Jahren (Krippe) oder 3 bis 6 Jahren (Kindergarten).
- Die Gestaltung eines sicheren und entwicklungsfördernden Alltages, z.B. durch Bewegungsspiele, sinnliche Aktivitäten und erste kreative Projekte.
- Die schrittweise Eingewöhnung der Kinder und der Aufbau eines vertrauten Umfelds in enger Zusammenarbeit mit den Eltern.
- Die tägliche Betreuung und Begleitung, inklusive Übergabegesprächen mit Eltern.
Was Dein Profil abrundet ...
- Eine abgeschlossene Ausbildung als staatlich geprüfter Kinderpfleger (m/w/d) oder vergleichbarer Abschluss.
- Freude und Leidenschaft für die Arbeit mit Kleinkindern.
- Engagement, Zuverlässigkeit und Teamfähigkeit runden dein Profil ab.
- Bereitschaft zur aktiven Weiterentwicklung des pädagogischen Konzeptes.
Top Rahmenbedingungen:
- Ein unbefristeter Arbeitsvertrag sowie Zusatzleistungen wie eine Willkommensprämie, Tankzuschuss und Weihnachtsgeld bieten Dir finanzielle Sicherheit.
- Mit 34 Urlaubstagen, Sonderurlaub und Zuschüssen für Fort- und Weiterbildungen wird Deine Arbeit geschätzt.
- Ein familiäres Team mit kurzen Entscheidungswegen unterstützt Du beim stufenweisen Aufbau der Gruppen.
- Regelmäßige Vorbereitungszeiten und Veranstaltungen wie Betriebsausflüge oder das Sterntaler-Wochenende sorgen für ein motivierendes Miteinander.
- Deine beruflichen Ziele werden durch Fortbildungen und individuell gestaltbare Seminare gefördert.
- Das Sterntaler-Fit-Programm und ein großzügiger Garten bieten Raum für Bewegung und Erholung.
- Moderne, lichtdurchflutete Elemente schaffen ein inspirierendes Arbeitsumfeld.
- Du gestaltest den Aufbau der neuen Einrichtung aktiv mit, arbeitest eigenverantwortlich und bringst Deine Ideen in einem unterstützenden Umfeld ein.
staatl. gepr. Kinderpfleger (m/w/d) für die Kinderkrippe/ Kindergarten Arbeitgeber: Eva Haas
Der Sterntaler Einrichtungen e. V. bietet eine familiäre Arbeitsatmosphäre in einer idyllischen Lage in Regensburg, wo Du als Gruppenleitung in einer engagierten Gemeinschaft von Erziehern arbeiten kannst. Mit einem unbefristeten Arbeitsvertrag, attraktiven Zusatzleistungen und umfangreichen Fortbildungsmöglichkeiten unterstützt das Unternehmen Deine persönliche und berufliche Entwicklung, während regelmäßige Teamevents und ein positives Arbeitsumfeld für ein motivierendes Miteinander sorgen.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so staatl. gepr. Kinderpfleger (m/w/d) für die Kinderkrippe/ Kindergarten erhalten könntest
✨Engagiere dich bei lokalen Initiativen!
In der Sozialarbeit sind lokale Netzwerke super wichtig. Schau dir lokale NGOs, Vereine oder Initiativen an und engagiere dich dort – sei es durch Freiwilligenarbeit oder einfach mal bei einem Event vorbeischauen. Das kann dir nicht nur Kontakte, sondern auch interessante Einblicke in die Branche geben!
✨Lern von den Profis!
Besuche Workshops, Fortbildungen oder Vorträge im Bereich Sozialarbeit. Oft sind die Veranstalter dazu bereit, Praktikanten oder neue Talente mit offenen Armen zu empfangen. Nutze Plattformen wie Eventbrite oder lokale Online-Communities, um spannende Events zu finden.
✨Bewirb dich direkt bei uns!
Wenn du auf der Suche nach einer Vollzeitstelle in der Sozialarbeit bist, schau regelmäßig auf unserer Website vorbei. Bei Eva Haas haben wir oft offene Stellen, die direkt auf deine Fähigkeiten zugeschnitten sind. Lass uns wissen, warum du der perfekte Fit für unser Team bist!
✨Nutze dein Netzwerk!
Sprich mit Leuten, die bereits in der Sozialarbeit tätig sind. Vielleicht gibt's jemanden aus deiner Uni oder deinem Freundeskreis, der dir einen Insider-Tipp geben kann oder sogar Kontakte zu offenen Stellen hat. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die dir den entscheidenden Vorteil verschaffen können.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um staatl. gepr. Kinderpfleger (m/w/d) für die Kinderkrippe/ Kindergarten mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zielgerichtete Motivation:Im Anschreiben solltest du klar machen, warum du dich für die Sozialarbeit begeisterst. Zeige auf, welche Herausforderungen du in diesem Bereich siehst und wie du mit deiner Empathie und Fachwissen dazu beitragen kannst, diese zu meistern. Deine persönliche Motivation kann oft der entscheidende Faktor sein!
Evidenz von Erfahrungen:In deinem Lebenslauf ist es wichtig, praktische Erfahrungen und spezifische Fähigkeiten hervorzuheben, die du in der Sozialarbeit gesammelt hast. Praktika, ehrenamtliche Tätigkeiten oder relevante Projekte sollten klar aufgeführt werden, um deine Eignung für die Position bei Eva Haas zu unterstreichen.
Anerkennung von Zertifikaten:Falls du über spezielle Weiterbildungen oder Zertifikate im Bereich Sozialarbeit verfügst, füge diese unbedingt zu deinen Unterlagen hinzu. Diese können dir einen Vorteil verschaffen und zeigen, dass du dich ständig weiterbildest und deine Kenntnisse vertiefst, besonders in einem umfangreichen Gebiet wie der Sozialarbeit.
Schlüssigaussagen:Sei bei der Präsentation deiner Qualifikationen konkret und prägnant. Verwende klare Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, um zu zeigen, wie du in der Vergangenheit Herausforderungen erfolgreich gemeistert hast. Wir empfehlen, die Bewerbung direkt über unsere Website zu versenden, so wird sie schnell und bezugnehmend bearbeitet.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Eva Haas vorbereitet
✨Authentizität zeigen
In der Sozialarbeit geht es oft um vertrauensvolle Beziehungen. Zeige in deinem Interview deine echte Persönlichkeit und deine Leidenschaft für den Job. Teile konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, wo du positive Veränderungen bewirken konntest.
✨Betonung deiner kommunikativen Fähigkeiten
In der Sozialarbeit sind Kommunikationsfähigkeiten entscheidend. Bereite dich darauf vor, Fragen zu deiner Herangehensweise an herausfordernde Gespräche oder Konfliktsituationen zu beantworten. Du könntest auch Rollenspiele oder Szenarien durchlaufen, also denk an konkrete Beispiele aus deinem Leben.
✨Dein Interesse an kontinuierlicher Weiterbildung
Da Sozialarbeit ein sich ständig weiterentwickelndes Feld ist, kannst du im Interview betonen, wie wichtig dir Weiterbildungen und die Teilnahme an Workshops sind. Sprich darüber, wie du dein Wissen aktuell hältst, etwa durch Fachliteratur oder Seminare.
✨Teamarbeit hervorheben
Sozialarbeit ist oft Teamarbeit. Sprich über deine Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit anderen Fachleuten und wie du in einem interdisziplinären Team arbeitest. Es könnte hilfreich sein, zu erläutern, wie du Konflikte im Team gelöst hast oder besonderen Wert auf den Austausch von Ideen legst.
