Auf einen Blick
- Aufgaben: Koordination und Organisation des Aufnahmeprozesses für junge Menschen mit psychischen Erkrankungen.
- Unternehmen: Rudolf-Sophien-Stift, Teil der Evangelischen Gesellschaft Stuttgart e.V.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, Teamspirit, Weiterbildungsmöglichkeiten und tarifliche Zulagen.
- Weitere Informationen: Inklusives Arbeitsumfeld, Vielfalt wird geschätzt und gefördert.
- Warum dieser Job: Gestalte die Rehabilitation junger Menschen und unterstütze sie auf ihrem Weg ins Leben.
- Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium in Sozialer Arbeit oder vergleichbare Qualifikation.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 39600 - 48400 € pro Jahr.
Das Rudolf-Sophien-Stift, eine Tochtergesellschaft der Evangelischen Gesellschaft Stuttgart e.V. (eva), bietet Menschen mit psychischen Beeinträchtigungen im Großraum Stuttgart ein ganzheitliches Angebot, von klinischer Behandlung und ambulanten Hilfen über medizinische und berufliche Rehabilitation bis hin zu betreuten Wohnformen und Hilfen zur sozialen Teilhabe und Inklusion. Die Arbeit unserer rund 450 haupt- und ehrenamtlichen Kolleg:innen gründet auf unserem diakonischen Selbstverständnis: Wir möchten Menschen ein Leben in Würde ermöglichen und sie auf ihrer Suche nach einem selbstständigen und sinnerfüllten Leben unterstützen.
Wir suchen eine:n Sozialarbeiter:in / Sozialpädagog:in oder vergleichbar (m/w/d) Kennziffer: RRSS 4 RPK Standort Rudolf-Sophien-Stift gGmbH Stuttgart Süd Ausschreibender Bereich medizinisch-berufliche Rehabilitation psychisch kranker Menschen (RPK), Aufnahmedienst/Sozialdienst Beginn zum nächstmöglichen Zeitpunkt Einsendefrist Beschäftigungsart 80 - 100 %, unbefristet.
Die RPK des Rudolf-Sophien-Stiftes ist eine innovative Reha-Einrichtung für junge Menschen mit psychischen Erkrankungen. Bei uns geht es nicht nur um medizinische Betreuung, sondern wir setzen auf eine ganzheitliche Rehabilitation, die Gesundheit, persönliche Entwicklung und berufliche Perspektiven verbindet. Mit 27 stationären und 17 ganztags ambulanten Plätzen sind wir ein wichtiger Teil des gemeindepsychiatrischen Netzwerks in Stuttgart. Unsere Angebote unterstützen die Teilnehmenden dabei, neue Perspektiven zu entwickeln, aktiv am Gemeinschaftsleben teilzunehmen und Schritt für Schritt ins Arbeitsleben zu starten.
Ihre Aufgaben bei uns:
- Koordination & Organisation: Sie steuern den gesamten Aufnahmeprozess, führen Vorstellungsgespräche mit Reha-Kandidat:innen durch und sorgen für einen reibungslosen Ablauf.
- Bewerber:innen- & Kostenträgermanagement: Sie prüfen Bewerbungsunterlagen, klären Indikationen sowie Kostenzusagen und halten alle Daten (digital wie papierbasiert) auf dem neuesten Stand.
- Erstkontakt & Beratung: Sie sind die erste Ansprechperson für Interessierte, Angehörige und Mitarbeitende externer Einrichtungen – telefonisch, per E-Mail oder persönlich.
- Veranstaltungen & Präsentationen: Sie unterstützen bei Infoveranstaltungen (vor Ort oder online) und stellen unsere Angebote anschaulich vor.
- Teamarbeit & Schnittstellenkommunikation: Sie arbeiten eng mit unserem multiprofessionellen Team sowie den Kostenträger:innen zusammen und halten alle relevanten Dokumente aktuell.
- Entlastung Sozialdienst: Bei krankheits- oder urlaubsbedingten Engpässen unterstützen Sie den Sozialdienst flexibel im Tagesgeschäft.
Wir wünschen uns:
- ein erfolgreich abgeschlossenes Studium der Sozialen Arbeit, Sozialpädagogik (B.A. / M.A. / Diplom) oder eine vergleichbare Qualifikation; fundierte Kenntnisse oder erste Praxiserfahrung in der Arbeit mit psychisch erkrankten Menschen sowie im therapeutischen Kontext sind ausdrücklich erwünscht.
- Arbeitsweise & Digitalkompetenz: Sie zeichnen sich durch ein strukturiertes Vorgehen, Organisationstalent und Freude an der digitalen Prozess- und Datenpflege aus.
- Kommunikation & Prioritätensetzung: Sie verfügen über ein starkes Ausdrucksvermögen, kommunizieren zielgerichtet und behalten auch in dynamischen Situationen durch eine klare Prioritätensetzung stets den Überblick.
Wir bieten Ihnen:
- eine strukturierte Einarbeitung: Ein durchdachtes Konzept erleichtert Ihnen den Einstieg und macht Sie Schritt für Schritt mit Ihren Aufgaben vertraut.
- Teamspirit & flache Hierarchien: Ein engagiertes, unterstützendes Team und ein Arbeitsklima, in dem Zusammenarbeit wirklich Spaß macht.
- Eigenverantwortung & Gestaltungsspielraum: Sie können Ihr Aufgabengebiet selbstständig gestalten und eigene Ideen einbringen.
- flexible Arbeitszeiten & Work-Life-Balance: Geregelte Zeiten mit Raum für Flexibilität, damit Job und Leben gut zusammenpassen.
- Austausch & Weiterentwicklung: Teilnahme an Team- und Fallbesprechungen sowie Supervision zur kontinuierlichen Unterstützung und Reflexion.
- tarifliche SuE-Zulage (Zulage bezieht sich auf den prozentualen Anteil des Arbeitsvertrages und der Eingruppierung).
- umfangreiche Qualifizierungs-/ Fortbildungsangebote über unsere eva-Kompetenzwerkstatt sowie über externe Angebote.
- mitarbeiterindividuelle Regelungen zur flexiblen Arbeitszeit.
- 25€ Zuschuss zum vergünstigten DeutschlandTicket als Jobticket-Variante der SSB/VVS.
- Zuschuss zur Urban Sports Club Mitgliedschaft.
- arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge.
Die Vergütung erfolgt nach den Arbeitsvertragsrichtlinien des Diakonischen Werkes Württembergs in Anlehnung an den TVöD. Wir wünschen uns Mitarbeitende, die sich mit dem diakonischen Auftrag identifizieren und bereits in diesem mitzugestalten. Menschen mit Behinderung sind bei uns ausdrücklich willkommen. Wir schätzen Vielfalt und setzen uns für ein inklusives Arbeitsumfeld ein. Bewerber:innen mit Schwerbehinderung oder Gleichstellung werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Wir freuen uns auf Sie!
Für nähere Auskünfte zur Tätigkeit wenden Sie sich bitte an: Janica Neu Bereichsleitung Tel: #J-18808-Ljbffr
Sozialarbeiter:in / Sozialpädagog:in oder vergleichbar (m/w/d) Arbeitgeber: Eva Stuttgart
Die eva Evangelische Gesellschaft Stuttgart e.V. ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden einen verantwortungsvollen Arbeitsplatz mit viel Gestaltungsspielraum bietet. In einem unterstützenden und kollegialen Umfeld fördern wir die persönliche und fachliche Weiterentwicklung durch umfangreiche Fortbildungsangebote und flexible Arbeitszeitregelungen. Unsere Werte der Vielfalt und Inklusion schaffen ein positives Arbeitsklima, in dem sich alle Mitarbeitenden wohlfühlen und gemeinsam an der Lösung sozialer Herausforderungen arbeiten können.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Sozialarbeiter:in / Sozialpädagog:in oder vergleichbar (m/w/d) erhalten könntest
✨Engagiere dich bei lokalen Initiativen!
In der Sozialarbeit sind lokale Netzwerke super wichtig. Schau dir lokale NGOs, Vereine oder Initiativen an und engagiere dich dort – sei es durch Freiwilligenarbeit oder einfach mal bei einem Event vorbeischauen. Das kann dir nicht nur Kontakte, sondern auch interessante Einblicke in die Branche geben!
✨Lern von den Profis!
Besuche Workshops, Fortbildungen oder Vorträge im Bereich Sozialarbeit. Oft sind die Veranstalter dazu bereit, Praktikanten oder neue Talente mit offenen Armen zu empfangen. Nutze Plattformen wie Eventbrite oder lokale Online-Communities, um spannende Events zu finden.
✨Bewirb dich direkt bei uns!
Wenn du auf der Suche nach einer Vollzeitstelle in der Sozialarbeit bist, schau regelmäßig auf unserer Website vorbei. Bei Eva Stuttgart haben wir oft offene Stellen, die direkt auf deine Fähigkeiten zugeschnitten sind. Lass uns wissen, warum du der perfekte Fit für unser Team bist!
✨Nutze dein Netzwerk!
Sprich mit Leuten, die bereits in der Sozialarbeit tätig sind. Vielleicht gibt's jemanden aus deiner Uni oder deinem Freundeskreis, der dir einen Insider-Tipp geben kann oder sogar Kontakte zu offenen Stellen hat. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die dir den entscheidenden Vorteil verschaffen können.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Sozialarbeiter:in / Sozialpädagog:in oder vergleichbar (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zielgerichtete Motivation:Im Anschreiben solltest du klar machen, warum du dich für die Sozialarbeit begeisterst. Zeige auf, welche Herausforderungen du in diesem Bereich siehst und wie du mit deiner Empathie und Fachwissen dazu beitragen kannst, diese zu meistern. Deine persönliche Motivation kann oft der entscheidende Faktor sein!
Evidenz von Erfahrungen:In deinem Lebenslauf ist es wichtig, praktische Erfahrungen und spezifische Fähigkeiten hervorzuheben, die du in der Sozialarbeit gesammelt hast. Praktika, ehrenamtliche Tätigkeiten oder relevante Projekte sollten klar aufgeführt werden, um deine Eignung für die Position bei Eva Stuttgart zu unterstreichen.
Anerkennung von Zertifikaten:Falls du über spezielle Weiterbildungen oder Zertifikate im Bereich Sozialarbeit verfügst, füge diese unbedingt zu deinen Unterlagen hinzu. Diese können dir einen Vorteil verschaffen und zeigen, dass du dich ständig weiterbildest und deine Kenntnisse vertiefst, besonders in einem umfangreichen Gebiet wie der Sozialarbeit.
Schlüssigaussagen:Sei bei der Präsentation deiner Qualifikationen konkret und prägnant. Verwende klare Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, um zu zeigen, wie du in der Vergangenheit Herausforderungen erfolgreich gemeistert hast. Wir empfehlen, die Bewerbung direkt über unsere Website zu versenden, so wird sie schnell und bezugnehmend bearbeitet.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Eva Stuttgart vorbereitet
✨Authentizität zeigen
In der Sozialarbeit geht es oft um vertrauensvolle Beziehungen. Zeige in deinem Interview deine echte Persönlichkeit und deine Leidenschaft für den Job. Teile konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, wo du positive Veränderungen bewirken konntest.
✨Betonung deiner kommunikativen Fähigkeiten
In der Sozialarbeit sind Kommunikationsfähigkeiten entscheidend. Bereite dich darauf vor, Fragen zu deiner Herangehensweise an herausfordernde Gespräche oder Konfliktsituationen zu beantworten. Du könntest auch Rollenspiele oder Szenarien durchlaufen, also denk an konkrete Beispiele aus deinem Leben.
✨Dein Interesse an kontinuierlicher Weiterbildung
Da Sozialarbeit ein sich ständig weiterentwickelndes Feld ist, kannst du im Interview betonen, wie wichtig dir Weiterbildungen und die Teilnahme an Workshops sind. Sprich darüber, wie du dein Wissen aktuell hältst, etwa durch Fachliteratur oder Seminare.
✨Teamarbeit hervorheben
Sozialarbeit ist oft Teamarbeit. Sprich über deine Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit anderen Fachleuten und wie du in einem interdisziplinären Team arbeitest. Es könnte hilfreich sein, zu erläutern, wie du Konflikte im Team gelöst hast oder besonderen Wert auf den Austausch von Ideen legst.
