Auf einen Blick
- Aufgaben: Leiten Sie zwei Heime und organisieren Sie spannende Aktivitäten für die Bewohner.
- Unternehmen: Engagierte Organisation, die sich für Migranten und interkulturellen Austausch einsetzt.
- Vorteile: 5 Wochen Urlaub, Telearbeit, kontinuierliche Weiterbildung und hervorragende Sozialleistungen.
- Weitere Informationen: Arbeiten Sie in einem interdisziplinären Team mit einer starken Gemeinschaft.
- Warum dieser Job: Gestalten Sie eine sinnstiftende Zukunft in einem dynamischen und unterstützenden Umfeld.
- Qualifikationen: Bachelor-Abschluss, Management-Zertifizierung und mindestens 7 Jahre Erfahrung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 6000 - 8000 € pro Monat.
Heimleitung (100%) – befristeter Vertrag (10 Monate)
Ort: Chavannes-près-Renens
Arbeitsbeginn: 1. September
Lohnklasse: 10 (diese Skala gilt bei validierten Voraussetzungen, andernfalls erfolgt die Einstufung in Klasse –1)
Ihre Mission
Sie leiten die Ihnen unterstellten Heime, indem Sie die Teamführung, die Organisation der Aktivitäten, die Qualität der den Begünstigten erbrachten Dienstleistungen sowie das allgemeine Funktionieren der Einrichtungen sicherstellen.
Ein Wort von Ihrer zukünftigen Führungskraft
Unsere Heime oder Kollektivunterkünfte stellen weit mehr als nur eine Unterkunft für Migranten dar. Es sind Orte des Lebens, der Begleitung, des Lernens und des Austauschs. In unseren Heimen beruht die Qualität der Begleitung auf der Stärke des Kollektivs, der Klarheit des Rahmens und dem täglichen Engagement der Teams. Wir glauben an den Wissensaustausch und an ein Management, das auf Vertrauen, Zuhören, Dialog und Transparenz basiert. Wir suchen eine Person, die in der Lage ist, zu vereinen, zu entscheiden, zu koordinieren und dem Handeln Sinn zu verleihen, bereit, die Herausforderungen einer professionellen, menschlichen und qualitativ hochwertigen Begleitung anzunehmen.
Schlüsselaufgaben
- Sie leiten zwei Heime, planen und organisieren die Aktivitäten.
- Sie verwalten die Humanressourcen und das Budget.
- Sie stellen das gute Funktionieren der Heime und der Aktivitäten für die Begünstigten sowie die Sicherheit sicher.
- Sie vertreten die Heime und die Einrichtung gegenüber verschiedenen internen und externen Partnern, insbesondere den lokalen Behörden.
- Sie setzen die Einhaltung von Normen, Betriebsregeln und Verfahren des Heims um und kontrollieren diese.
Schlüsselkompetenzen
- Entscheidungsfreude und Fähigkeit zur Priorisierung.
- Sinn für Organisation.
- Offenheit und Flexibilität.
- Teamarbeit, Zuhören und Kommunikation.
- Einhalten gesetzlicher Normen, interner Verfahren und Vertraulichkeit.
- Widerstandsfähigkeit bei Spannungen, Energie und Beharrlichkeit.
Ihr Profil
- Bachelor in einem für die Stelle nützlichen Bereich.
- Zertifizierte Weiterbildung im Management.
- Mindestens 7 Jahre Erfahrung in einer oder mehreren der beaufsichtigten Funktionen, davon ein Teil in der Team- und Projektleitung.
- Ausgeprägtes Interesse am Migrationsbereich.
Was die EVAM Ihnen bietet
- Ein engagiertes Arbeitsumfeld.
- Eine Politik der kontinuierlichen Weiterbildung, um sich in Ihrer Karriere weiterzuentwickeln.
- Eine Politik für Telearbeit.
- 5 Wochen Urlaub (6 ab 50 Jahren).
- Sehr gute Sozialleistungen.
- Sinnstiftende Projekte in einem anregenden interkulturellen Kontext.
Der Rekrutierungsprozess
- Gespräch mit der Abteilungsleitung und der für die Rekrutierung zuständigen Person.
- Fallstudie zu Situationen im Zusammenhang mit der Stelle.
- Immersion im Heim.
Nach Abschluss des Prozesses: Anforderung eines Strafregisterauszugs. Wir freuen uns darauf, Ihre Bewerbung zu entdecken und gemeinsam eine solidarische Zukunft aufzubauen.
Heimleitung Arbeitgeber: EVAM
Die EVAM bietet Ihnen als Heimleitung in Chavannes-près-Renens ein engagiertes Arbeitsumfeld, das auf Teamarbeit, Vertrauen und kontinuierlicher Weiterbildung basiert. Sie profitieren von einer Politik für Telearbeit, großzügigen Urlaubstagen und sehr guten Sozialleistungen, während Sie sinnstiftende Projekte in einem interkulturellen Kontext leiten. Hier haben Sie die Möglichkeit, Ihre Führungskompetenzen in einem unterstützenden und dynamischen Team weiterzuentwickeln und einen positiven Einfluss auf das Leben von Migranten zu nehmen.
