Kinderpfleger (m/w/d) - Test Anwenderschulung

Kinderpfleger (m/w/d) - Test Anwenderschulung

Stadtlauringen Teilzeit 4000 - 5000 € / Monat (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Plane und führe kreative Betreuungsangebote für Kinder durch.
  • Unternehmen: Evang. Haus Gottesgüte Oberlauringen e.V. mit wertschätzender Kultur.
  • Vorteile: Attraktive Vergütung, 30 Tage Urlaub und Weiterbildungsmöglichkeiten.
  • Weitere Informationen: Werteorientiertes Betriebsklima und flexible Arbeitszeiten.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft von Kindern und arbeite in einem unterstützenden Team.
  • Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Kinderpfleger oder vergleichbar, Erfahrung mit Kindern.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 4000 - 5000 € pro Monat.

Evang. Haus Gottesgüte Oberlauringen e.V. wird am 01.09.2026 eine zweite Gruppe der heilpädagogischen Tagesstätte am Schlosspark für Schülerinnen und Schüler der Johann-Hinrich-Wichern Schule, Förderzentrum zur geistigen Entwicklung eröffnen.

Gemeinsam. Besser. Arbeiten. Wir arbeiten jeden Tag daran, noch besser zu werden und dafür brauchen wir Sie!

  • Einrichtung: Schule
  • Arbeitszeit: Teilzeit
  • Einstieg: 01.09.2026

Wie Ihr Alltag aussehen kann:

  • Planung und Durchführung alters- und entwicklungsangemessener Betreuungs- und Förderangebote
  • Mitarbeit bei Veranstaltungen und Ferienangeboten
  • Interdisziplinäre Zusammenarbeit mit den Fachdiensten der Tagesstätte
  • Zusammenarbeit mit Vernetzungspartnern, Eltern und der Schule vor Ort
  • Übernahme pflegerischer Aufgaben
  • Führung von Dokumentation

Womit Sie gut bei uns ankommen:

  • Abgeschlossene Berufsausbildung zum Kinderpfleger oder vergleichbare Ausbildung
  • Erfahrung in der Arbeit mit Kindern/Jugendlichen mit erhöhtem heilpädagogischen Förderbedarf
  • Freude an der pädagogischen Arbeit mit Kindern und Jugendlichen
  • Verantwortungsvolle, selbständige Arbeitsweise
  • Fachliche und ausgeprägte persönliche Kompetenz
  • Teamfähigkeit und Flexibilität
  • Kenntnisse im Umgang mit „Office“-Software
  • Identifikation mit den christlichen Werten

Was wir Ihnen anbieten können:

  • Werteorientiertes Betriebsklima, geprägt von Wertschätzung gegenüber Mitarbeitern, Kindern und Jugendlichen
  • Attraktive Vergütung nach AVR-Diakonie Bayern
  • 100% arbeitgeberfinanzierte Altersversorgung
  • Jahressonderzahlungen (Weihnachtsgeld und Familienbudget)
  • 30 Tage Urlaub plus zusätzliche freie Tage (Buß- und Bettag, Heiligabend, Silvester und Jubiläumstage)
  • Beihilfeversicherung
  • Jobrad-Leasing und betriebliche Gesundheitsförderung
  • Fort- und Weiterbildungen, die Ihren Neigungen und Interessen entsprechen

Bewerben Sie sich gerne über unser Onlineformular!

Heidrun Hennig
Gesamtleitung
Tel. 09724/910742
Email: hennig.heidrun@jube-oberlauringen.de
Schule Dr. Burghard Straße 109
7488 Stadtlauringen

Kinderpfleger (m/w/d) - Test Anwenderschulung Arbeitgeber: Evang. Haus Gottesgüte Oberlauringen e.V.

Die Evang. Haus Gottesgüte Oberlauringen e.V. bietet Ihnen als Kinderpfleger (m/w/d) ein wertschätzendes und unterstützendes Arbeitsumfeld, in dem Sie aktiv zur Entwicklung von Kindern mit erhöhtem heilpädagogischen Förderbedarf beitragen können. Mit attraktiven Vergütungen, einer 100% arbeitgeberfinanzierten Altersversorgung und umfangreichen Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten fördern wir Ihre persönliche und berufliche Entwicklung. Zudem profitieren Sie von einem werteorientierten Betriebsklima und zahlreichen zusätzlichen Urlaubstagen, die Ihnen eine ausgewogene Work-Life-Balance ermöglichen.

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Kontaktdaten:

Evang. Haus Gottesgüte Oberlauringen e.V. Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Kinderpfleger (m/w/d) - Test Anwenderschulung erhalten könnten

Engagiere dich in lokalen Initiativen

Soziale Arbeit lebt von Austausch und Gemeinschaft. Such dir lokale Organisationen oder Initiativen, die deine Interessen widerspiegeln, und bring dich ein. Das könnte dir nicht nur wertvolle Erfahrungen bringen, sondern auch Kontakte zu potenziellen Arbeitgebern wie Evang. Haus Gottesgüte Oberlauringen e.V. schaffen.

Nutze Praktika und Teilzeitstellen strategisch

Teilzeitstellen sind oft der perfekte Einstieg in die soziale Arbeit. Achte darauf, dich direkt bei Einrichtungen wie Evang. Haus Gottesgüte Oberlauringen e.V. zu bewerben, die Teilzeitjobs anbieten. Praktika können dir helfen, Fuß zu fassen und wichtige Skills zu erlernen!

Veranstaltungen und Netzwerke

Besuche lokale oder regionale Konferenzen und Fortbildungsangebote im Bereich soziale Arbeit. Diese Events sind tolle Möglichkeiten, um Menschen aus der Branche zu treffen und dich über offene Stellen bei Firmen wie Evang. Haus Gottesgüte Oberlauringen e.V. zu informieren.

Online-Präsenzen und Social Media

Gerade in der sozialen Arbeit kann es hilfreich sein, einen aktiven Social-Media-Auftritt zu pflegen. Teile deine Ansichten zu sozialen Themen oder verbinde dich mit Organisationen auf Plattformen wie Instagram oder Facebook. So wirst du sichtbarer für Arbeitgeber wie Evang. Haus Gottesgüte Oberlauringen e.V..

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Kinderpfleger (m/w/d) - Test Anwenderschulung mit Bravour zu bestehen

Planung und Durchführung von Betreuungsangeboten
Erfahrung in der Arbeit mit Kindern/Jugendlichen mit heilpädagogischem Förderbedarf
Interdisziplinäre Zusammenarbeit
Dokumentation führen
Veranstaltungsorganisation
Teamfähigkeit
Flexibilität

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Zeige deine Leidenschaft für die Sozialarbeit:In deinem Anschreiben solltest du unbedingt betonen, warum dir Sozialarbeit am Herzen liegt. Teile kurze Anekdoten oder spezielle Erfahrungen, die deinen Antrieb zeigen, tätig zu sein. Bei Evang. Haus Gottesgüte Oberlauringen e.V. suchen wir Menschen, die wirklich für ihre Aufgabe brennen!

Beziehe deine praktischen Erfahrungen ein:Gerade in der Sozialarbeit zählen praktische Erfahrungen viel. Liste relevante Praktika, ehrenamtliche Tätigkeiten oder Projekte auf, die du bereits durchgeführt hast. Diese Erfahrungen können in deinem Lebenslauf einen hohen Stellenwert haben, also gehe darauf ein.

Flexibilität und Verfügbarkeit:Da es sich um eine Teilzeitstelle handelt, ist es wichtig, deine Flexibilität und Verfügbarkeit klar darzustellen. Zeige auf, an welchen Tagen und zu welchen Zeiten du verfügbar bist, um Gruppenstunden oder Einzelberatungen durchzuführen. Das macht die Planung für Evang. Haus Gottesgüte Oberlauringen e.V. einfacher!

Einfühlungsvermögen und Teamarbeit betonen:In der Sozialarbeit sind Einfühlungsvermögen und Teamarbeit Schlüsselkompetenzen. Überlege dir, wie du diese Fähigkeiten in deinem Anschreiben illustrieren kannst. Sei es durch Zusammenarbeit in Projekten oder deine Fähigkeit, auf Klienten empathisch einzugehen – lass das in deiner Bewerbung klar werden.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Evang. Haus Gottesgüte Oberlauringen e.V. vorbereitet

Vertrautmachen mit konkreten Fallstudien

In der sozialen Arbeit geht's oft um reale Szenarien. Bereite dich darauf vor, Fallstudien zu diskutieren und dein Vorgehen zu erläutern. Überlege dir, wie du bei schwierigen Situationen in deiner bisherigen Erfahrung gehandelt hast und welche Methoden du anwenden würdest.

Deine Soft Skills ins Rampenlicht stellen

In der sozialen Arbeit sind Empathie, Kommunikation und Teamarbeit entscheidend. Stelle sicher, dass du konkrete Beispiele parat hast, die deine Fähigkeiten in diesen Bereichen zeigen. Wir sollten wirklich zeigen, wie wir in der Vergangenheit mit Klienten oder im Team gearbeitet haben.

Flexibilität und Zeitmanagement betonen

Da es sich um eine Teilzeitstelle handelt, stelle sicher, dass du zeigst, wie gut du deine Zeit managen kannst. Vielleicht hast du bereits Erfahrungen, in denen du verschiedene Aufgaben gleichzeitig gemeistert hast. Bring das mit in das Gespräch und erkläre, wie du auch unter Druck effizient bleibst.

Vorbereitung auf situative Fragen

Bereite Antworten auf situative Fragen vor, die in sozialen Dienstleistungsinterviews häufig verwendet werden. Fragen wie „Wie würdest du mit einem schwierigen Klienten umgehen?“ sind sehr verbreitet. Reflektiere vorher über solche Situationen und entwickle durchdachte Antworten, damit du selbstbewusst auf solche Fragen reagieren kannst.