Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte kreative pädagogische Angebote und arbeite im Team mit Kindern.
- Unternehmen: Innovativer evangelischer Kindergarten mit einem motivierten Team.
- Vorteile: Unbefristete Anstellung, 30 Urlaubstage, Fortbildungsmöglichkeiten und Sozialleistungen.
- Weitere Informationen: Entwicklungsmöglichkeiten und ein persönliches Fortbildungsbudget warten auf dich.
- Warum dieser Job: Mach einen Unterschied im Leben von Kindern und arbeite in einer unterstützenden Umgebung.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Kinderpfleger*in oder Erzieher*in.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 3000 - 3500 € pro Monat.
Für unseren Evang. Kindergarten Mörlgasse in Nürnberg suchen wir ab sofort eine*n Kinderpflegerin*in/ Erzieherin (m/w/d) oder Pädagogische Ergänzungskraft (m/w/d). Die Stelle ist unbefristet in Teilzeit /Vollzeit 35-40 Wochenstunden.
Zu den Aufgaben gehören:
- selbstständige pädagogische Angebote verwirklichen
- Arbeit im Team ist genau Ihr Ding
- Hohes Verantwortungsbewusstsein und große Kommunikationsfreude zählen zu Ihren Stärken
- Interesse an Religionspädagogik
- Freude an der Arbeit mit Kindern und Eltern
Wir bieten:
- innovative Einrichtung
- motiviertes und kollegiales Team
- Entwicklungsmöglichkeiten bei einem großen Träger
- Fortbildungen und ein persönliches Fortbildungsbudget
- Sozialleistungen im kirchlichen Dienst (z.B. Jahressonderzahlung, zusätzliche Altersversorgung, private Beihilfeversicherung)
- Vergütung nach dem Tarif der Diakonie "AVR"
- 30 Urlaubstage, +2 Regenerationstage sowie dienstfrei am Buß- und Bettag, Heilig Abend und Silvester
- mögliche Teilnahme am Firmenabonnement beim VGN
- Teilnahme an der i-gb Gesundheitskarte
- bikeleasing
- Vergünstigungen durch corporate Benefits
Wir erwarten:
- Qualifikation Kinderpfleger*in/ Erzieher*in
- aktuelle pädagogische Fachkompetenz
- Selbständigkeit und Verantwortungsbewusstsein
- wertschätzender Umgang mit der Persönlichkeit des Kindes
- Situations- und Lebensweltorientierung
- Interesse an Religionspädagogik
- grundsätzlich, aber nicht zwingend, die Zugehörigkeit zur Evang.-Luth. Kirche in Bayern oder einer anderen Kirche oder kirchlichen Gemeinschaft, die der Arbeitsgemeinschaft der christlichen Kirchen (ACK) in Deutschland angeschlossen ist
Ihr*e Ansprechpartner*in im Auswahlprozess: Jennifer Köhler, bewerbung.ekin.nuernberg@elkb.de, 0911/ 214-11-85
Kinderpfleger*in/Erzieher*in (m/w/d) Ev. Kindergarten Mörlgasse Arbeitgeber: Evang. Kindertagesstätten gemeinnützige GmbH Nürnberg (ekin)
Der Evang. Kindergarten Mörlgasse in Nürnberg ist ein hervorragender Arbeitgeber, der ein motiviertes und kollegiales Team bietet, in dem die persönliche und berufliche Entwicklung gefördert wird. Mit attraktiven Sozialleistungen, einem persönlichen Fortbildungsbudget und einer innovativen Einrichtung schaffen wir eine wertschätzende Arbeitsatmosphäre, die Freude an der Arbeit mit Kindern und Eltern fördert. Zudem profitieren unsere Mitarbeiter von 30 Urlaubstagen, zusätzlichen Regenerationstagen und weiteren Vorteilen wie bikeleasing und Vergünstigungen durch corporate Benefits.
Kontaktdaten:
Evang. Kindertagesstätten gemeinnützige GmbH Nürnberg (ekin) Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Kinderpfleger*in/Erzieher*in (m/w/d) Ev. Kindergarten Mörlgasse erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei authentisch! Wenn du dich in einem Vorstellungsgespräch präsentierst, zeige deine wahre Persönlichkeit. Die Arbeitgeber suchen nach jemandem, der ins Team passt und die Werte der Einrichtung teilt.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich gut vor! Informiere dich über den Kindergarten und seine pädagogischen Ansätze. So kannst du gezielt Fragen stellen und zeigen, dass du wirklich interessiert bist.
✨Tipp Nummer 3
Netzwerken ist alles! Nutze soziale Medien oder lokale Veranstaltungen, um Kontakte zu knüpfen. Oft erfährt man so von offenen Stellen, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das zeigt dein Interesse und du hast die Möglichkeit, dich von anderen Bewerbungen abzuheben. Lass uns gemeinsam den nächsten Schritt gehen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Kinderpfleger*in/Erzieher*in (m/w/d) Ev. Kindergarten Mörlgasse mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also sei authentisch in deiner Bewerbung. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, mit Kindern zu arbeiten. Deine Persönlichkeit zählt!
Betone deine Erfahrungen:Hast du schon mal mit Kindern gearbeitet oder in einem Team? Erzähl uns von deinen Erfahrungen! Das gibt uns einen guten Eindruck davon, wie du in unser Team passen könntest.
Schau auf die Details:Achte darauf, dass deine Bewerbung gut strukturiert und fehlerfrei ist. Ein klarer und übersichtlicher Lebenslauf sowie ein ansprechendes Anschreiben machen einen guten ersten Eindruck.
Bewirb dich direkt bei uns!:Wir freuen uns, wenn du dich über unsere Website bewirbst. So kannst du sicher sein, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet und wir sie schnellstmöglich bearbeiten können.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Evang. Kindertagesstätten gemeinnützige GmbH Nürnberg (ekin) vorbereitet
✨Vorbereitung ist alles!
Mach dir im Vorfeld Gedanken über die Aufgaben und Anforderungen der Stelle. Überlege, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Erwartungen des Ev. Kindergartens Mörlgasse passen. Das zeigt, dass du dich mit der Einrichtung auseinandergesetzt hast.
✨Teamarbeit betonen
Da Teamarbeit in dieser Position wichtig ist, solltest du konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung nennen, wo du erfolgreich im Team gearbeitet hast. Zeige, dass du ein Teamplayer bist und gerne mit anderen zusammenarbeitest.
✨Kommunikationsfreude zeigen
Bereite dich darauf vor, über deine Kommunikationsfähigkeiten zu sprechen. Du wirst viel mit Kindern und Eltern interagieren, also bringe Beispiele, wie du in der Vergangenheit effektiv kommuniziert hast, um Vertrauen aufzubauen und Probleme zu lösen.
✨Interesse an Religionspädagogik
Informiere dich über die Grundsätze der Religionspädagogik und überlege, wie du diese in deiner Arbeit umsetzen kannst. Zeige dein Interesse an diesem Thema während des Interviews, um zu verdeutlichen, dass du die Werte der Einrichtung teilst.
