Auf einen Blick
- Aufgaben: Begleite Kinder in ihrer Entwicklung und gestalte die pädagogische Arbeit im Team.
- Unternehmen: Evangelische Kindertageseinrichtung 'Leibnizstraße' mit einem engagierten Team.
- Vorteile: Attraktive Vergütung, 30 Tage Urlaub, Weiterbildungsmöglichkeiten und Zuschüsse zum Deutschlandticket.
- Weitere Informationen: Vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten in einem offenen und modernen Umfeld.
- Warum dieser Job: Gestalte sinnstiftende Arbeit in einer Gemeinschaft, die Werte wie Nächstenliebe und Respekt lebt.
- Qualifikationen: Christliche Grundhaltung und Erfahrung in der Arbeit mit Kindern.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 3000 - 4000 € pro Monat.
Für den Elementarbereich in unserer Evangelischen Kindertageseinrichtung "Leibnizstraße", Leibnizstr. 6 a in 76137 Karlsruhe, Deputatshöhe 90% unbefristet.
Die Evangelische Kindertageseinrichtung "Leibnizstraße" liegt in der schönen Südweststadt in ruhiger Lage. Die am Kolpingplatz haltenden Straßenbahnlinien sorgen für eine gute Erreichbarkeit der Einrichtung. Die Kita bietet auf zwei Ebenen Platz für eine Krippengruppe und zwei Elementargruppen in verlängerter Öffnungszeit von 7:30 Uhr bis 14:00 Uhr. Wir arbeiten in Bildungsräumen mit unterschiedlichen Schwerpunkten und altersübergreifenden Angeboten in einem offenen Konzept. In unserem Alltag orientieren wir uns an den Interessen und Themen der Kinder, unterstützen und begleiten sie dabei und geben Impulse.
Ihre Aufgaben:
- Sie begleiten Kinder aufmerksam und einfühlsam in ihren Selbstbildungs- und Entwicklungsprozessen.
- Gemeinsam mit dem Team gestalten und entwickeln Sie die Qualität der pädagogischen Arbeit kontinuierlich weiter.
Ihr Profil:
- Sie verfügen über eine christliche und wertschätzende Grundhaltung und begegnen Kindern achtsam und liebevoll.
- Sie arbeiten motiviert, zuverlässig und eigenverantwortlich.
Wir bieten:
- Arbeitgeberfinanzierte Altersversorgung.
- Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Sehr gute Vergütung nach TVöD.
- Mitarbeit in einem engagierten Team.
- 50% Zuschuss zum Deutschlandticket Job.
- Möglichkeit zum Bike-Leasing.
- Mitglied in der Cityinitiative Karlsruhe (Vergünstigungen und mehr).
- Sie arbeiten in einer Organisation, die für Werte wie Nächstenliebe, Respekt und Verantwortung steht.
- Als Mitglied im Netzwerk „Erfolgsfaktor Familie“ unterstützen wir Sie aktiv.
- 30 Tage Urlaub.
Über uns:
Die Evangelische Kirche in Karlsruhe ist mehr als ein Arbeitgeber – wir sind eine Gemeinschaft, die Glauben, Verantwortung und Menschlichkeit miteinander verbindet. Mit rund 750 hauptamtlich engagierten Mitarbeitenden und vielen Ehrenamtlichen gestalten wir Kirche lebendig und nah an den Menschen. Unsere Arbeit reicht von Seelsorge und Bildung über soziale Projekte bis hin zu Verwaltung und Organisation.
Was uns ausmacht:
- Vielfalt und Offenheit: Wir heißen Menschen unabhängig von Herkunft, Geschlecht oder Lebensentwurf willkommen.
- Sinnstiftende Arbeit: Bei uns tragen Sie dazu bei, dass Glaube und Nächstenliebe im Alltag erfahrbar werden.
- Gemeinschaft und Teamgeist: Wir arbeiten miteinander und füreinander – in einem Umfeld, das Wertschätzung und Vertrauen lebt.
- Entwicklungsmöglichkeiten: Wir fördern Ihre fachliche und persönliche Weiterentwicklung durch Fortbildungen und Begleitung.
Warum Sie bei uns richtig sind: Wenn Sie eine Aufgabe suchen, die mehr ist als ein Job, und Teil einer Organisation sein möchten, die sich für Menschen und Werte einsetzt, dann sind Sie bei uns genau richtig. Gemeinsam gestalten wir Kirche – offen, modern und nah am Leben.
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Weitere Informationen finden Sie unter www.evkgka.de. Gerne können Sie auch direkt Kontakt mit Kita-Leitung Frau Rupprecht unter 0721/815209 aufnehmen. Bei Rückfragen wenden Sie sich gerne an Michaela Taller-Karlidag, 0721 90998-576 oder Michaela.Taller-Karlidag@kbz.ekiba.de.
Pädagogische Fachkraft (m/w/d) oder vergleichbare anerkannte Berufsgruppe nach § 7 KitaG, Leibnizstr Arbeitgeber: Evang Kirche in Karlsruhe Evang. Kirchenverwaltung
Die Evangelische Kirche in Karlsruhe ist ein hervorragender Arbeitgeber, der eine sinnstiftende Arbeit in einem wertschätzenden und offenen Umfeld bietet. Mit attraktiven Benefits wie einer arbeitgeberfinanzierten Altersversorgung, umfangreichen Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie 30 Tagen Urlaub fördert die Organisation die persönliche und fachliche Entwicklung ihrer Mitarbeitenden. Hier haben Sie die Möglichkeit, Teil eines engagierten Teams zu werden, das sich für Nächstenliebe, Respekt und Verantwortung einsetzt und dabei die Gemeinschaft und den Teamgeist lebt.
Kontaktdaten:
Evang Kirche in Karlsruhe Evang. Kirchenverwaltung Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Pädagogische Fachkraft (m/w/d) oder vergleichbare anerkannte Berufsgruppe nach § 7 KitaG, Leibnizstr erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze die sozialen Medien, um mit der Evangelischen Kirche in Karlsruhe in Kontakt zu treten. Kommentiere ihre Beiträge oder teile deine Gedanken über ihre Arbeit – so bleibst du im Gedächtnis.
✨Tipp Nummer 2
Netzwerken ist das A und O! Besuche Veranstaltungen oder Workshops, die von der Kirche oder in der Region angeboten werden. So kannst du Gleichgesinnte treffen und vielleicht sogar direkt mit Entscheidungsträgern ins Gespräch kommen.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du dir die Werte und die Mission der Evangelischen Kirche in Karlsruhe genau anschaust. Überlege dir, wie du diese in deiner Arbeit als pädagogische Fachkraft umsetzen kannst.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das zeigt dein Interesse und deine Motivation. Außerdem hast du die Möglichkeit, deine Bewerbung individuell zu gestalten und uns von deiner besten Seite zu zeigen.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Pädagogische Fachkraft (m/w/d) oder vergleichbare anerkannte Berufsgruppe nach § 7 KitaG, Leibnizstr mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und deine Werte sind uns wichtig. Lass in deinem Anschreiben durchscheinen, warum du dich für die Stelle als pädagogische Fachkraft interessierst und was dich motiviert.
Betone deine Erfahrungen!:Erzähle uns von deinen bisherigen Erfahrungen in der Arbeit mit Kindern. Welche Methoden hast du angewendet? Wie hast du die Entwicklung der Kinder unterstützt? Das gibt uns einen guten Einblick in deine Fähigkeiten.
Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung gut strukturiert und fehlerfrei ist. Ein klarer und übersichtlicher Lebenslauf sowie ein ansprechendes Anschreiben machen einen guten ersten Eindruck. Wir lieben es, wenn alles ordentlich aussieht!
Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. Dort findest du alle Informationen und kannst sicherstellen, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Evang Kirche in Karlsruhe Evang. Kirchenverwaltung vorbereitet
✨Verstehe die Werte der Einrichtung
Informiere dich über die christlichen und wertschätzenden Grundhaltungen der Evangelischen Kirche in Karlsruhe. Überlege dir, wie du diese Werte in deiner Arbeit als pädagogische Fachkraft umsetzen kannst und bringe konkrete Beispiele mit.
✨Bereite dich auf praktische Fragen vor
Erwarte Fragen zu deiner Herangehensweise an die Begleitung von Kindern in ihren Selbstbildungsprozessen. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit Kinder unterstützt hast und welche Methoden du dabei verwendet hast.
✨Teamarbeit betonen
Da die Zusammenarbeit im Team wichtig ist, solltest du Beispiele für erfolgreiche Teamprojekte oder -erfahrungen parat haben. Zeige, wie du zur kontinuierlichen Weiterentwicklung der pädagogischen Arbeit beigetragen hast.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen möchtest. Das zeigt dein Interesse an der Einrichtung und hilft dir, mehr über die Arbeitsweise und das Team zu erfahren. Frage zum Beispiel nach den Fortbildungsmöglichkeiten oder der Teamkultur.
