Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze unsere Bewohner/innen in der Grundpflege und begleite sie im Alltag.
- Unternehmen: Evangelische Altenhilfe St. Georgen gGmbH mit einem engagierten Team.
- Vorteile: Attraktive Vergütung, 13. Monatsgehalt und umfassende Gesundheitsangebote.
- Weitere Informationen: Vielfältige Tätigkeitsfelder und regelmäßige Fort- und Weiterbildungen.
- Warum dieser Job: Mach einen Unterschied im Leben älterer Menschen und wachse persönlich.
- Qualifikationen: Verantwortungsbewusstsein und gute Deutschkenntnisse (B2).
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 2430 - 2970 € pro Monat.
Die Evangelische Altenhilfe St.
Georgen g Gmb H sucht derzeit eine/n Pflegehelfer/in (m/w/d) für das Lorenzhaus mit einem Stellenumfang von 50 bis 100 Prozent.
Wenn Sie sich für eine sinnvolle Tätigkeit in der Altenpflege interessieren, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!
Als Pflegehelfer/in sind Sie ein wichtiger Teil unseres Teams und unterstützen unsere Bewohner/innen bei der Durchführung der Grundpflege.
Sie begleiten sie im Alltag und arbeiten eng mit unseren Pflegefachkräften zusammen.
Hierbei sind Sie nicht nur für die Bewohner/innen da, sondern auch für den Kontakt zu Angehörigen und Kollegen aus anderen Bereichen.
- **Ihre Hauptaufgaben, Kompetenzen und Verantwortungen im Überblick:**
- Pflege und Betreuung der Bewohner/innen - Unterstützung der Pflegefachkräfte
- **Ihre Qualifikationen:**
- Verantwortungsbewusstsein - Gute Deutschkenntnisse (B2-Niveau) - Eine abgeschlossene Ausbildung zum 1.-jährigen Pflegehelfer (m/w/d) ist von Vorteil, jedoch nicht zwingend erforderlich.
- **Unsere Angebote an Sie:**
- Sehr gut ausgestattete Arbeitsplätze - Umfassendes betriebliches Gesundheitsmanagement - Raum für Ideen und Eigeninitiative - Regelmäßige Fort- und Weiterbildungen - Gute Karrierechancen - Vielfältige Tätigkeitsfelder - Außertarifliche Sozialleistungen - Tarifliche Vergütung - 13\.
- Monatsgehalt
Pflegehelfer/in (m/w/d) für das Lorenzhaus Arbeitgeber: Evangelische Altenhilfe St. Georgen
Die Evangelische Altenhilfe St. Georgen gGmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern ein wertschätzendes Arbeitsumfeld und abwechslungsreiche, sinnstiftende Tätigkeiten bietet. Mit einem engagierten Team und einem umfassenden betrieblichen Gesundheitsmanagement fördern wir nicht nur die Gesundheit unserer Mitarbeiter, sondern auch deren persönliche und berufliche Entwicklung. Werden Sie Teil unserer Gemeinschaft und tragen Sie dazu bei, dass sich unsere Gäste während ihrer Fahrten wohlfühlen.
Kontaktdaten:
Evangelische Altenhilfe St. Georgen Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Pflegehelfer/in (m/w/d) für das Lorenzhaus erhalten könntest
✨Besuche lokale Jobmessen
Jobmessen sind eine super Gelegenheit, um direkt mit potenziellen Arbeitgebern wie Evangelische Altenhilfe St. Georgen ins Gespräch zu kommen. Nimm dir Zeit, um die Kommunal- und Fachmessen in deiner Umgebung zu besuchen und Fragen zu stellen – das zeigt dein Interesse und Engagement!
✨Engagier dich in Pflege-Communities
Schau dir lokale Pflege- und Gesundheitsnetzwerke an oder werde Mitglied in Online-Communities. Dort findest du nicht nur Tipps und Unterstützung von anderen Pflegekräften, sondern auch Informationen über unbesetzte Stellen bei Firmen wie Evangelische Altenhilfe St. Georgen.
✨Praktische Erfahrung sammeln
Falls du noch nicht lange im Beruf bist, überlege dir, Praktika in verschiedenen Einrichtungen zu machen oder als Aushilfe zu arbeiten. Das hilft dir, praktische Erfahrungen zu sammeln und Kontakte zu knüpfen, die dir helfen können, eine Vollzeitstelle zu finden.
✨Bewerbungsportal nutzen
Vergiss nicht, dich direkt über unsere Website bei Evangelische Altenhilfe St. Georgen zu bewerben! Wir haben alle Infos und unsere Stellenanzeigen sind aktuell. Nutze die Chance, um in die Pflegebranche einzusteigen und eine Vollzeitstelle zu finden, die dir Freude bereitet.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Pflegehelfer/in (m/w/d) für das Lorenzhaus mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine Pflege-Leidenschaft:In deinem Bewerbungsschreiben ist es wichtig, dass du deine Leidenschaft für die Pflegeberufe rüberbringst. Erkläre, warum du diesen Weg gewählt hast und was dich motiviert, gerade bei Evangelische Altenhilfe St. Georgen zu arbeiten. Authentizität zählt hier besonders!
Betone relevante Erfahrungen:Deine bisherigen Erfahrungen sind entscheidend! Gehe gezielt auf Praktika oder berufliche Stationen ein, die für die Rolle bei Evangelische Altenhilfe St. Georgen relevant sind. Auch Ehrenamt oder Fortbildungen können hier einen großen Unterschied machen.
Zeige deine Qualifikationen:Vergiss nicht, deine Abschlüsse und Zertifikate schon in der Bewerbung hervorzuheben. Wenn du spezielle Fortbildungen oder Zusatzqualifikationen hast, die für die Pflege wichtig sind, stelle sicher, dass diese schnell auffallen. Das zeigt, dass du dich kontinuierlich fortbildest!
Klarheit über deine Verfügbarkeit:Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, solltest du in deinem Anschreiben klarstellen, wann du zur Verfügung stehst und ob es spezielle Wünsche hinsichtlich der Schichten gibt. Das hilft Evangelische Altenhilfe St. Georgen, besser zu planen und zeigt deine Vorfreude auf die Mitarbeit!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Evangelische Altenhilfe St. Georgen vorbereitet
✨Zeige deine Empathie
In der Pflege ist Empathie das A und O. Überlege dir konkrete Beispiele aus deinem bisherigen Werdegang, wo du empathisch auf Patienten oder Kollegen eingegangen bist. So kannst du während des Interviews zeigen, dass du mit Herz und Verstand bei der Sache bist.
✨Bereite dich auf praktische Szenarien vor
Da es um eine Vollzeitstelle im Pflegebereich geht, kann es sein, dass du praktische Aufgaben oder Szenarien im Interview durchspielen musst. Stell dir vor, wie du in verschiedenen Situationen reagieren würdest, sei es bei der Pflege eines Patienten oder im Umgang mit Angehörigen.
✨Kenne die aktuellen Entwicklungen
Informiere dich über aktuelle Trends und Herausforderungen im Pflegebereich, wie Personalengpässe oder neue Pflegekonzepte. Das zeigt, dass du nicht nur die Basics kannst, sondern auch bereit bist, dich mit den Entwicklungen im Feld auseinanderzusetzen.
✨Sei bereit für Teamfragen
In der Pflege arbeitest du oft im Team. Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, die deine Teamarbeit betreffen. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit Konflikte gelöst oder effektiv mit anderen zusammengearbeitet hast, um deine Teamfähigkeit unter Beweis zu stellen.
