Auf einen Blick
- Aufgaben: Verwalte und entwickle unsere Kernbankensysteme und organisiere spannende Projekte.
- Unternehmen: Werteorientierte Spezialbank mit einem starken Fokus auf Nachhaltigkeit.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten und zahlreiche Gesundheitsangebote.
- Weitere Informationen: Ein modernes, motivierendes Arbeitsumfeld mit hervorragenden Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Bankorganisation und arbeite an sinnvollen sozialen Projekten.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung oder Studium im Bankwesen oder Digitalisierungsmanagement.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 40000 - 55000 € pro Jahr.
Die Evangelische Bank ist als genossenschaftlich organisiertes, modernes Kreditinstitut die nachhaltig führende Spezialbank für Kund:innen aus Kirche, Diakonie, Gesundheits- und Sozialwirtschaft sowie für alle privaten Kund:innen, die sich mit unseren Werten identifizieren. In unserem Kerngeschäft finanzieren wir soziale Projekte aus den Bereichen Gesundheit, Altenpflege, Jugend- und Behindertenhilfe, Bildung, bezahlbarer Wohnraum sowie privater Wohnbau. Wir investieren in Vorhaben, Unternehmen und Institutionen, die zur Bewahrung der Schöpfung einen positiven Beitrag leisten.
Als zentrale Ansprechperson für Bankorganisation und Systemadministration sorgst Du für die Weiterentwicklung organisatorischer Strukturen, die Einhaltung regulatorischer Anforderungen und die reibungslose Administration unseres Kernbankensystems.
Deine Aufgaben:
- Du administrierst und pflegst unsere Kernbankensysteme (agree21BAP / OKP).
- Du verantwortest die Pflege von Kompetenzen und Berechtigungen im Soll-Konzept, sowie weitere organisatorische Strukturen und institutsweite Parameter.
- Du betreust die Produktverwaltung sowie die laufende Pflege von Preisen und Konditionen.
- Du koordinierst und entwickelst die schriftlich fixierte Ordnung (SfO) der EB weiter und stellst deren Aktualität sicher.
- Du analysierst organisatorische Fragestellungen und unterstützt bei der Weiterentwicklung der Aufbauorganisation.
- Du arbeitest eng mit internen und externen Stakeholdern, der Revision, Prüfer:innen sowie weiteren Partnern zusammen.
- Du unterstützt organisatorische und regulatorische Projekte und begleitest technische sowie fachliche Veränderungen im Atruvia-Umfeld.
- Du koordinierst und pflegst das Informationsmanagement unseres IT-Dienstleisters, interne Verzeichnisse und die Verteilung von Musterorganisationsanweisungen.
Dein Profil:
- Du hast eine abgeschlossene Ausbildung zum Bankkaufmann/frau, Kaufmann/frau für Digitalisierungsmanagement, ein wirtschaftswissenschaftliches Studium oder eine vergleichbare Qualifikation.
- Idealerweise verfügst Du bereits über Erfahrung in der Bankorganisation, Organisationsentwicklung oder Administration eines Kernbanksystems.
- Kenntnisse im genossenschaftlichen Umfeld, insbesondere in agree21/OKP oder weiteren Atruvia-Anwendungen, sind von Vorteil.
- Du verfügst über ein gutes Verständnis bankfachlicher Abläufe sowie regulatorischer Anforderungen.
- Du arbeitest strukturiert, eigenverantwortlich und lösungsorientiert.
- Du hast Freude daran, komplexe organisatorische Fragestellungen zu analysieren und pragmatische Lösungen zu entwickeln.
- Du überzeugst durch Kommunikationsstärke und arbeitest gerne mit unterschiedlichen Fachbereichen zusammen.
- Eine hohe IT-Affinität sowie Interesse an digitalen Prozessen runden Dein Profil ab.
Was Dich erwartet:
- Eine genossenschaftlich organisierte Spezialbank, die von werteorientiertem und zukunftsorientiertem Handeln geprägt und als Top Company ausgezeichnet ist.
- Ein professionelles Onboarding einschließlich einer umfangreichen Einarbeitungsphase.
- Ein modernes, herausforderndes, familienfreundliches und motivierendes Arbeitsumfeld.
- Vielfältige Benefits und Maßnahmen zur Work-Life Balance, wie flexible Arbeitszeiten, mobile Arbeit, ein aktives betriebliches Gesundheitsmanagement, Fahrtkostenzuschuss für den Nahverkehr, Fahrradleasing und einen Familienservice.
- Eine faire Vergütung nach Tarifvertrag der Genossenschaftsbanken sowie eine betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen und Sonderkonditionen im Rahmen der Kontoführung, Geldanlagen bzw. Finanzierungen.
Wir setzen uns für ein Arbeitsumfeld ein, das frei von Vorurteilen ist und in dem Vielfalt wertgeschätzt, gestärkt und gefördert wird. Wir legen Wert auf Chancengleichheit und freuen uns über Bewerbungen von Menschen mit Behinderung.
Mitarbeiter Bankorganisation & Administration Kernbanksysteme (m/w/d) Arbeitgeber: Evangelische Bank eG
Die Evangelische Bank ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern ein modernes und familienfreundliches Arbeitsumfeld bietet. Mit einem starken Fokus auf nachhaltige Entwicklung und sozialen Projekten in Kassel, fördert die Bank nicht nur die berufliche Weiterentwicklung durch umfassende Schulungsangebote, sondern auch eine ausgewogene Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeiten und mobile Arbeit. Hier hast du die Möglichkeit, in einem wertorientierten Team zu arbeiten, das Vielfalt schätzt und Chancengleichheit fördert.
