Auf einen Blick
- Aufgaben: Verfolge aufsichtsrechtliche Neuerungen und analysiere deren Auswirkungen auf das Kreditgeschäft.
- Arbeitgeber: Werteorientierte Spezialbank mit einem motivierenden Arbeitsumfeld.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten und zahlreiche Gesundheitsangebote.
- Warum dieser Job: Gestalte sinnvolle Kreditprozesse und trage zur Finanzierung sozialer Projekte bei.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung oder Studium im Bankwesen, idealerweise mit Erfahrung im Immobilienkreditgeschäft.
- Andere Informationen: Chancengleichheit wird großgeschrieben; Bewerbungen von Menschen mit Behinderung sind willkommen.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Über uns
In unserem Kerngeschäft finanzieren wir soziale Projekte aus den Bereichen Gesundheit, Altenpflege, Jugend- und Behindertenhilfe, Bildung, bezahlbarer Wohnraum sowie privater Wohnbau. Wir investieren in Vorhaben, Unternehmen und Institutionen, die zur Bewahrung der Schöpfung einen positiven Beitrag leisten. Unser unternehmerisches Handeln richtet sich nach den 17 Zielen für nachhaltige Entwicklung (Sustainable Development Goals – SDGs) und nach dem anspruchsvollen Nachhaltigkeitsstandard EMASplus aus.
In unserer agilen Abteilung Kreditmanagement arbeitest Du im Team Kreditreferat/Grundsatzfragen an einer der Kernunterstützungsfunktionen der Evangelischen Bank. Wir gestalten und dokumentieren mit drei Mitarbeitenden die Kreditprozesse, überprüfen und entwickeln die Verfahren der Sicherheitenbewertung und haben die Verantwortung für die Qualität unserer Ratingverfahren. Dabei legen wir die Basis dafür, dass Kredite sicher, regelkonform und verantwortungsvoll vergeben und überwacht werden. Als zentrale Schnittstelle - mit Fokus auf Lösungen mit Sinn und Ergebnissen mit Wirkung - arbeiten wir eng mit der Marktfolge, internen Direktionen, den Vertriebseinheiten und unseren Tochtergesellschaften zusammen. Dabei berücksichtigen wir die individuellen Bedürfnisse unserer Kunden und unserer Bank.
Wir suchen zur Verstärkung des Teams für den Standort Kassel zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Referent Kreditmanagement (m/w/d).
Aufgaben:
- Du verfolgst aufsichtsrechtliche Neuerungen und Änderungen im Kreditgeschäft und analysierst deren Auswirkungen.
- Du bist zentrale Anlaufstelle für alle kreditbezogenen Grundsatzfragen (z.B. MaRisk, EBA-Richtlinien, CRR, KWG) und unterstützt damit Vorstand, Führungskräfte und Mitarbeitende.
- Du erstellst und überwachst eigenverantwortlich das Arbeitsanweisungswesen und stellst sicher, dass dieses sachgerecht, klar strukturiert und aktuell ist.
- Du treibst Veränderungsprozesse aktiv voran, um neue Anforderungen aber auch Optimierungen erfolgreich in unsere Bank zu integrieren.
- Du analysierst Quellen im Rahmen der Risikosteuerung und erkennst Handlungs- und Optimierungsbedarfe.
- Du übernimmst die Dienstleistersteuerung für die Dir zugeordneten Dienstleister.
- Du unterstützt bei internen und externen Prüfungen und wirkst bei der Vorbereitung und Begleitung der Prüfungsprozesse mit.
Profil:
- Du hast eine abgeschlossene Ausbildung zum Bankkaufmann / zur Bankkauffrau oder ein wirtschaftswissenschaftliches Studium, idealerweise eine Weiterbildung zum Bankfachwirt oder Bankbetriebswirt (m/w/d) bzw. die Bereitschaft diese zu beginnen.
- Du verfügst über erste bis mehrjährige Berufserfahrung im Immobilienkreditgeschäft und bringst ein gutes Verständnis für Kreditprozesse und Sicherheiten mit.
- Du bist sicher im Umgang mit Microsoft Office. Erfahrungen mit agreeBAP/BWS sind ein Plus, ebenso wie die Offenheit gegenüber neuen Software-Tools.
- Du arbeitest sinnstiftend, werteorientiert und verantwortungsbewusst und bringst ein ausgeprägtes Risikobewusstsein mit.
- Du zeichnest Dich durch Loyalität, Zielorientierung und Flexibilität aus und arbeitest strukturiert sowie zuverlässig.
- Du denkst in Prozessen, kannst diese klar strukturieren, dokumentieren und optimieren und gehst Aufgaben analytisch und lösungsorientiert an.
- Du kommunizierst souverän und partnerschaftlich und arbeitest eigenverantwortlich ebenso gern wie im Team, unterstützt durch hohe soziale Kompetenz.
Wir bieten:
- Eine genossenschaftlich organisierte Spezialbank, die von werteorientiertem und zukunftsorientiertem Handeln geprägt und als Top Company ausgezeichnet ist.
- Ein sicheres, herausforderndes, familienfreundliches und motivierendes Arbeitsumfeld.
- Vielfältige Benefits und Maßnahmen zur Work-Life Balance, wie flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten, ein aktives betriebliches Gesundheitsmanagement, Zuschuss zum Deutschlandticket, Fahrradleasing, einen Familienservice und vieles mehr.
- Eine faire Vergütung nach Tarifvertrag der Genossenschaftsbanken sowie eine betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen und Sonderkonditionen im Rahmen der Kontoführung, Geldanlagen bzw. Finanzierungen.
Das klingt für dich nach einer spannenden Herausforderung? Dann freuen wir uns auf deine aussagekräftige Bewerbung unter eb.de/karriere.
Wir legen Wert auf Chancengleichheit und freuen uns über Bewerbungen von Menschen mit Behinderung.
Referent kreditmanagement (m/w/d) - evangelische bank eg Arbeitgeber: Evangelische Bank eG
Kontaktperson:
Evangelische Bank eG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Referent kreditmanagement (m/w/d) - evangelische bank eg
✨Tipp Nummer 1
Mach dir eine Liste von Fragen, die du im Vorstellungsgespräch stellen möchtest. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, mehr über die Bank und das Team zu erfahren.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf typische Interviewfragen vor, die sich auf Kreditmanagement und deine Erfahrungen beziehen. Übe deine Antworten laut, damit du sicherer auftrittst.
✨Tipp Nummer 3
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Leuten, die in der Branche arbeiten oder bei der Evangelischen Bank sind. Empfehlungen können dir einen echten Vorteil verschaffen.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert ankommt. Und vergiss nicht, deine Leidenschaft für soziale Projekte zu betonen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Referent kreditmanagement (m/w/d) - evangelische bank eg
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach deine Bewerbung persönlich: Zeig uns, wer du bist! Verwende eine freundliche und authentische Sprache in deinem Anschreiben. Erkläre, warum du dich für die Evangelische Bank interessierst und was dich an der Position als Referent Kreditmanagement reizt.
Betone deine relevanten Erfahrungen: Hebe deine bisherigen Erfahrungen im Kreditmanagement oder verwandten Bereichen hervor. Zeige auf, wie deine Fähigkeiten und Kenntnisse zu den Anforderungen der Stelle passen und wie du zur Weiterentwicklung unserer Prozesse beitragen kannst.
Strukturiere deine Unterlagen klar: Achte darauf, dass dein Lebenslauf und dein Anschreiben übersichtlich und gut strukturiert sind. Verwende klare Überschriften und Absätze, damit wir schnell die wichtigsten Informationen finden können.
Bewirb dich direkt über unsere Website: Wir freuen uns, wenn du dich direkt über unsere Karriereseite bewirbst. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell bei uns ankommt und wir sie zeitnah bearbeiten können.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Evangelische Bank eG vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmenswerte
Mach dich mit den Werten und Zielen der Evangelischen Bank vertraut. Da das Unternehmen stark auf soziale Projekte und Nachhaltigkeit fokussiert ist, solltest du in der Lage sein, zu erklären, wie deine eigenen Werte mit diesen übereinstimmen.
✨Bereite dich auf Fachfragen vor
Da die Position im Kreditmanagement spezifisches Wissen erfordert, solltest du dich auf Fragen zu MaRisk, EBA-Richtlinien und anderen relevanten Themen vorbereiten. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Kenntnisse in diesen Bereichen zeigen.
✨Zeige deine Teamfähigkeit
Die Arbeit in der agilen Abteilung erfordert enge Zusammenarbeit mit verschiedenen Teams. Bereite Beispiele vor, die deine Fähigkeit zur Teamarbeit und deine Kommunikationsstärke unter Beweis stellen. Zeige, dass du sowohl eigenverantwortlich als auch kooperativ arbeiten kannst.
✨Frage nach Entwicklungsmöglichkeiten
Zeige dein Interesse an persönlicher und beruflicher Weiterentwicklung, indem du nach Weiterbildungsmöglichkeiten fragst. Dies zeigt, dass du langfristig an einer Karriere bei der Evangelischen Bank interessiert bist und bereit bist, in deine Fähigkeiten zu investieren.