Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein Team von Gutachtern und übernehme Immobilienbewertungen.
- Arbeitgeber: Evangelische Bank, eine nachhaltige Spezialbank mit starken Werten.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten und umfassende Gesundheitsmaßnahmen.
- Andere Informationen: Top Company mit einem motivierenden und familienfreundlichen Arbeitsumfeld.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft durch soziale Projekte und nachhaltige Finanzierung.
- Gewünschte Qualifikationen: HypZert F-Zertifizierung und Erfahrung in der Immobilienbewertung erforderlich.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 50000 - 65000 € pro Jahr.
Einleitung: Mit rund 410 Mitarbeitern ist die Evangelische Bank als genossenschaftlich organisiertes, modernes Kreditinstitut die nachhaltig führende Spezialbank für Kund:innen aus Kirche, Diakonie, Gesundheits- und Sozialwirtschaft sowie für alle privaten Kund:innen, die sich mit unseren Werten identifizieren. In unserem Kerngeschäft finanzieren wir soziale Projekte aus den Bereichen Gesundheit, Altenpflege, Jugend- und Behindertenhilfe, Bildung, bezahlbarer Wohnraum sowie privater Wohnbau. Wir investieren in Vorhaben, Unternehmen und Institutionen, die zur Bewahrung der Schöpfung einen positiven Beitrag leisten. Unser unternehmerisches Handeln richtet sich nach den 17 Zielen für nachhaltige Entwicklung (Sustainable Development Goals – SDGs) und nach dem anspruchsvollen Nachhaltigkeitsstandard EMASplus aus.
Unser Team Immobilienbewertung ist ein deutschlandweit tätiges Team von fünf HypZert F-zertifizierten Gutachter:innen. Es bewertet die Sicherheitenobjekte der Bank und stellt die einheitliche, regulatorisch konforme und qualitativ hochwertige Bewertung unserer wohnwirtschaftlichen, gewerblichen und insbesondere sozial geprägten Spezialimmobilien in Deutschland und Österreich sicher. Damit schafft das Team eine verlässliche Grundlage dafür, dass die Evangelische Bank Projekte finanzieren kann, die Menschen in besonderen Lebenssituationen unterstützen, soziale Teilhabe ermöglichen und die nachhaltige Entwicklung unserer Gesellschaft fördern. Als Pfandbriefbank sind Sicherheitenbewertungen von zentraler Bedeutung für die Stabilität unseres Kreditportfolios.
Aufgaben:
- Du führst das Gutachterteam fachlich und disziplinarisch.
- Du übernimmst eigene Immobilienbewertungen.
- Du stellst die Bewertungsqualität gemäß den Anforderungen einer Pfandbriefbank sicher.
- Du koordinierst interne und externe Bewertungskapazitäten inklusive Ressourcensteuerung und Qualitätssicherung.
- Du bist fachliche Ansprechperson für Markt, Marktfolge sowie weitere Stakeholder.
- Du wirkst in Projekten mit und repräsentierst die Immobilienbewertung ggf. in Fachgremien.
- Du entwickelst Bewertungsmethoden, Prozesse und digitale Werkzeuge kontinuierlich weiter, um Effizienz, Transparenz und Nachvollziehbarkeit zu erhöhen.
- Du beobachtest Markt-, Kosten- und Preisentwicklungen und leitest daraus relevante Impulse für eine nachhaltige Steuerung ab.
- Du leitest einen wesentlichen Beitrag zur Risikosteuerung, Refinanzierungsfähigkeit und werteorientierten Geschäftsentwicklung der Evangelischen Bank durch belastbare Immobilienbewertungen.
Profil:
- Du verfügst über eine HypZert F-Zertifizierung sowie idealerweise über ein abgeschlossenes Studium der Immobilienwirtschaft, des Bauingenieurwesens, der Architektur oder eine vergleichbare Qualifikation.
- Du bringst mehrjährige Berufserfahrung in der Immobilienbewertung mit, insbesondere von wohnwirtschaftlichen, gewerblichen und sozial geprägten Spezialimmobilien (z. B. Krankenhäuser, Pflegeeinrichtungen, betreute Wohnformen).
- Du hast ein fundiertes Verständnis regulatorischer Anforderungen im Kredit‐ und Sicherheitenkontext, insbesondere im Umfeld einer Pfandbriefbank.
- Du überzeugst durch ausgeprägte analytische Fähigkeiten und beurteilst komplexe Bewertungsfragestellungen präzise, nachvollziehbar und risikoorientiert.
- Du hast Erfahrung in der fachlichen Führung oder Weiterentwicklung von Expert:innen und arbeitest gerne in einem deutschlandweit verteilten Team.
- Du verfügst über eine hohe Kommunikations‐ und Beratungskompetenz gegenüber internen Stakeholdern wie Markt, Marktfolge und Risikomanagement.
- Du wendest relevante digitale Bewertungs‐ und Researchtools sicher an und bist bereit, digitale Weiterentwicklungen aktiv mitzugestalten.
- Du arbeitest eigenverantwortlich, strukturiert und qualitätsorientiert und zeichnest Dich durch Verlässlichkeit sowie Entscheidungsstärke aus.
- Du identifizierst Dich mit den Werten und dem nachhaltigen Auftrag der Evangelischen Bank, insbesondere im Kontext sozial wirksamer Finanzierungsvorhaben.
Wir bieten:
- Eine genossenschaftlich organisierte Spezialbank, die von werteorientiertem und zukunftsorientiertem Handeln geprägt und als Top Company ausgezeichnet ist.
- Ein professionelles Onboarding einschließlich einer umfangreichen Einarbeitungsphase.
- Ein modernes, herausforderndes, familienfreundliches und motivierendes Arbeitsumfeld.
- Vielfältige Benefits und Maßnahmen zur Work-Life Balance, wie flexible Arbeitszeiten, mobile Arbeit, ein aktives betriebliches Gesundheitsmanagement, Fahrtkostenzuschuss für den Nahverkehr, Fahrradleasing und einen Familienservice.
- Eine faire Vergütung nach Tarifvertrag der Genossenschaftsbanken sowie eine betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen und Sonderkonditionen im Rahmen der Kontoführung, Geldanlagen bzw. Finanzierungen.
Weitere Informationen: Das klingt für dich nach einer spannenden Herausforderung? Dann freuen wir uns auf deine aussagekräftige Bewerbung unter eb.de/karriere. Wir legen Wert auf Chancengleichheit und freuen uns über Bewerbungen von Menschen mit Behinderung. Solltest du weitere Informationen benötigen, wende dich bitte an: Christian-Alexander Kellner • Abteilungsleiter Kreditmanagement • Telefon 0561 7887-2301 oder • Anja Bernhard • Recruiterin • Telefon 0561 7887-1109.
Teamleitung Immobilienbewertung (m/w/d) Arbeitgeber: Evangelische Bank eG
Kontaktperson:
Evangelische Bank eG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Teamleitung Immobilienbewertung (m/w/d)
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Leuten aus der Immobilienbewertung in Kontakt zu treten. Frag nach ihren Erfahrungen und Tipps – das kann dir wertvolle Einblicke geben.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du typische Fragen zur Immobilienbewertung durchgehst. Überlege dir auch, wie du deine analytischen Fähigkeiten und Erfahrungen am besten präsentieren kannst.
✨Tipp Nummer 3
Zeig dein Interesse an der Evangelischen Bank und ihren Werten! Informiere dich über ihre Projekte und wie du dazu beitragen kannst, die nachhaltige Entwicklung zu fördern. Das kommt immer gut an!
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So zeigst du, dass du wirklich interessiert bist und es erleichtert uns, deine Bewerbung schnell zu bearbeiten. Lass uns gemeinsam die Zukunft der Immobilienbewertung gestalten!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Teamleitung Immobilienbewertung (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und deine Werte sind uns wichtig. Lass sie in deiner Bewerbung durchscheinen, damit wir sehen, wie gut du zu unserem Team passt.
Mach es konkret!: Vermeide allgemeine Floskeln und sei spezifisch. Erzähl uns von deinen Erfahrungen in der Immobilienbewertung und wie du diese in die Praxis umsetzt. Das macht deine Bewerbung viel interessanter!
Struktur ist alles!: Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und übersichtlich ist. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So können wir schnell erkennen, was du zu bieten hast.
Bewirb dich direkt bei uns!: Nutze unsere Website für deine Bewerbung. Dort findest du alle Infos und kannst sicher sein, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Evangelische Bank eG vorbereitest
✨Verstehe die Werte der Bank
Mach dich mit den Werten und dem nachhaltigen Auftrag der Evangelischen Bank vertraut. Überlege dir, wie deine eigenen Werte mit denen der Bank übereinstimmen und sei bereit, dies im Interview zu erläutern.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner Berufserfahrung, in denen du deine analytischen Fähigkeiten oder deine Führungskompetenzen unter Beweis gestellt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Eignung für die Teamleitung Immobilienbewertung zu verdeutlichen.
✨Kenntnis der regulatorischen Anforderungen
Informiere dich über die relevanten regulatorischen Anforderungen im Kredit- und Sicherheitenkontext, insbesondere im Umfeld einer Pfandbriefbank. Zeige im Interview, dass du diese Anforderungen verstehst und wie du sie in deiner Arbeit umsetzen würdest.
✨Fragen zur Teamdynamik
Bereite Fragen vor, die sich auf die Teamdynamik und die Zusammenarbeit innerhalb des deutschlandweit verteilten Teams beziehen. Das zeigt dein Interesse an der Teamführung und wie du die Zusammenarbeit fördern möchtest.