Teamleitung Immobilienbewertung (m/w/d)
Teamleitung Immobilienbewertung (m/w/d)

Teamleitung Immobilienbewertung (m/w/d)

Vollzeit 50000 - 65000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite ein Team von Gutachtern und führe Immobilienbewertungen durch.
  • Arbeitgeber: Evangelische Bank, eine nachhaltige Spezialbank mit starken Werten.
  • Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten und umfangreiche Einarbeitung.
  • Andere Informationen: Werde Teil eines wertorientierten Teams mit tollen Karrierechancen.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft sozialer Projekte und fördere nachhaltige Entwicklung.
  • Gewünschte Qualifikationen: HypZert F-Zertifizierung und Erfahrung in der Immobilienbewertung erforderlich.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 50000 - 65000 € pro Jahr.

Einleitung

Mit rund 410 Mitarbeitern ist die Evangelische Bank als genossenschaftlich organisiertes, modernes Kreditinstitut die nachhaltig führende Spezialbank für Kund:innen aus Kirche, Diakonie, Gesundheits- und Sozialwirtschaft sowie für alle privaten Kund:innen, die sich mit unseren Werten identifizieren.

In unserem Kerngeschäft finanzieren wir soziale Projekte aus den Bereichen Gesundheit, Altenpflege, Jugend- und Behindertenhilfe, Bildung, bezahlbarer Wohnraum sowie privater Wohnbau. Wir investieren in Vorhaben, Unternehmen und Institutionen, die zur Bewahrung der Schöpfung einen positiven Beitrag leisten. Unser unternehmerisches Handeln richtet sich nach den 17 Zielen für nachhaltige Entwicklung (Sustainable Development Goals – SDGs) und nach dem anspruchsvollen Nachhaltigkeitsstandard EMASplus aus.

Unser Team Immobilienbewertung ist ein deutschlandweit tätiges Team von fünf HypZert F-zertifizierten Gutachter:innen. Es bewertet die Sicherheitenobjekte der Bank und stellt die einheitliche, regulatorisch konforme und qualitativ hochwertige Bewertung unserer wohnwirtschaftlichen, gewerblichen und insbesondere sozial geprägten Spezialimmobilien in Deutschland und Österreich sicher. Damit schafft das Team eine verlässliche Grundlage dafür, dass die Evangelische Bank Projekte finanzieren kann, die Menschen in besonderen Lebenssituationen unterstützen, soziale Teilhabe ermöglichen und die nachhaltige Entwicklung unserer Gesellschaft fördern. Als Pfandbriefbank sind Sicherheitenbewertungen von zentraler Bedeutung für die Stabilität unseres Kreditportfolios.

Aufgaben

  • Du führst das Gutachterteam fachlich und disziplinarisch.
  • Du übernimmst eigene Immobilienbewertungen.
  • Du stellst die Bewertungsqualität gemäß den Anforderungen einer Pfandbriefbank sicher.
  • Du koordinierst interne und externe Bewertungskapazitäten inklusive Ressourcensteuerung und Qualitätssicherung.
  • Du bist fachliche Ansprechperson für Markt, Marktfolge sowie weitere Stakeholder.
  • Du wirkst in Projekten mit und repräsentierst die Immobilienbewertung ggf. in Fachgremien.
  • Du entwickelst Bewertungsmethoden, Prozesse und digitale Werkzeuge kontinuierlich weiter, um Effizienz, Transparenz und Nachvollziehbarkeit zu erhöhen.
  • Du beobachtest Markt-, Kosten- und Preisentwicklungen und leitest daraus relevante Impulse für eine nachhaltige Steuerung ab.
  • Du leitest einen wesentlichen Beitrag zur Risikosteuerung, Refinanzierungsfähigkeit und werteorientierten Geschäftsentwicklung der Evangelischen Bank durch belastbare Immobilienbewertungen.

Profil

  • Du verfügst über eine HypZert F-Zertifizierung sowie idealerweise über ein abgeschlossenes Studium der Immobilienwirtschaft, des Bauingenieurwesens, der Architektur oder eine vergleichbare Qualifikation.
  • Du bringst mehrjährige Berufserfahrung in der Immobilienbewertung mit, insbesondere von wohnwirtschaftlichen, gewerblichen und sozial geprägten Spezialimmobilien (z. B. Krankenhäuser, Pflegeeinrichtungen, betreute Wohnformen).
  • Du hast ein fundiertes Verständnis regulatorischer Anforderungen im Kredit‐ und Sicherheitenkontext, insbesondere im Umfeld einer Pfandbriefbank.
  • Du überzeugst durch ausgeprägte analytische Fähigkeiten und beurteilst komplexe Bewertungsfragestellungen präzise, nachvollziehbar und risikoorientiert.
  • Du hast Erfahrung in der fachlichen Führung oder Weiterentwicklung von Expert:innen und arbeitest gerne in einem deutschlandweit verteilten Team.
  • Du verfügst über eine hohe Kommunikations‐ und Beratungskompetenz gegenüber internen Stakeholdern wie Markt, Marktfolge und Risikomanagement.
  • Du wendest relevante digitale Bewertungs‐ und Researchtools sicher an und bist bereit, digitale Weiterentwicklungen aktiv mitzugestalten.
  • Du arbeitest eigenverantwortlich, strukturiert und qualitätsorientiert und zeichnest Dich durch Verlässlichkeit sowie Entscheidungsstärke aus.
  • Du identifizierst Dich mit den Werten und dem nachhaltigen Auftrag der Evangelischen Bank, insbesondere im Kontext sozial wirksamer Finanzierungsvorhaben.

Wir bieten

  • Eine genossenschaftlich organisierte Spezialbank, die von werteorientiertem und zukunftsorientiertem Handeln geprägt und als Top Company ausgezeichnet ist.
  • Ein professionelles Onboarding einschließlich einer umfangreichen Einarbeitungsphase.
  • Ein modernes, herausforderndes, familienfreundliches und motivierendes Arbeitsumfeld.
  • Vielfältige Benefits und Maßnahmen zur Work-Life Balance, wie flexible Arbeitszeiten, mobile Arbeit, ein aktives betriebliches Gesundheitsmanagement, Fahrtkostenzuschuss für den Nahverkehr, Fahrradleasing und einen Familienservice.
  • Eine faire Vergütung nach Tarifvertrag der Genossenschaftsbanken sowie eine betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen und Sonderkonditionen im Rahmen der Kontoführung, Geldanlagen bzw. Finanzierungen.

Weitere Informationen

Das klingt für dich nach einer spannenden Herausforderung? Dann freuen wir uns auf deine aussagekräftige Bewerbung unter.

Wir legen Wert auf Chancengleichheit und freuen uns über Bewerbungen von Menschen mit Behinderung.

Solltest du weitere Informationen benötigen, wende dich bitte an Christian-Alexander Kellner - Abteilungsleiter Kreditmanagement - Telefon oder - Anja Bernhard - Recruiterin - Telefon www.Eb.De

Teamleitung Immobilienbewertung (m/w/d) Arbeitgeber: Evangelische Bank eG

Die Evangelische Bank ist ein hervorragender Arbeitgeber, der nicht nur ein modernes und familienfreundliches Arbeitsumfeld bietet, sondern auch aktiv zur nachhaltigen Entwicklung unserer Gesellschaft beiträgt. Mit einem starken Fokus auf soziale Projekte und einer genossenschaftlichen Struktur fördert die Bank die persönliche und berufliche Weiterentwicklung ihrer Mitarbeiter:innen durch umfassende Schulungsangebote und flexible Arbeitszeitmodelle. In Kassel erwartet Sie ein engagiertes Team, das Wert auf Zusammenarbeit und Innovation legt, während Sie gleichzeitig einen bedeutenden Beitrag zu sozialen Finanzierungsprojekten leisten.
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Kontaktperson:

Evangelische Bank eG HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Teamleitung Immobilienbewertung (m/w/d)

Tipp Nummer 1

Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Leuten aus der Immobilienbewertung in Kontakt zu treten. Frag nach ihren Erfahrungen und Tipps – das kann dir wertvolle Einblicke geben.

Tipp Nummer 2

Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du typische Fragen zur Immobilienbewertung durchgehst. Überlege dir auch, wie du deine bisherigen Erfahrungen und Erfolge am besten präsentieren kannst.

Tipp Nummer 3

Zeige dein Interesse an der Evangelischen Bank und ihren Werten! Informiere dich über ihre Projekte und wie du mit deiner Expertise zur nachhaltigen Entwicklung beitragen kannst. Das kommt immer gut an!

Tipp Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! So hast du die besten Chancen, dass deine Bewerbung schnell gesehen wird. Und vergiss nicht, deine Leidenschaft für die Immobilienbewertung zu zeigen!

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Teamleitung Immobilienbewertung (m/w/d)

HypZert F-Zertifizierung
Immobilienbewertung
Regulatorische Anforderungen im Kredit- und Sicherheitenkontext
Analytische Fähigkeiten
Fachliche Führung
Kommunikationskompetenz
Beratungskompetenz
Digitale Bewertungs- und Researchtools
Eigenverantwortliches Arbeiten
Strukturiertes Arbeiten
Qualitätsorientierung
Entscheidungsstärke
Teamarbeit
Marktbeobachtung

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei authentisch!: Wenn du deine Bewerbung schreibst, sei einfach du selbst. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, Teil unseres Teams zu werden. Authentizität kommt immer gut an!

Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass am besten jemanden drüberlesen, bevor du sie abschickst.

Zeig deine Leidenschaft!: Erzähle uns, warum du dich für die Immobilienbewertung interessierst und was dir an der Evangelischen Bank wichtig ist. Deine Begeisterung kann den Unterschied machen!

Bewirb dich über unsere Website!: Um sicherzustellen, dass wir deine Bewerbung schnell und unkompliziert erhalten, bewirb dich direkt über unsere Website. So kannst du sicher sein, dass alles an die richtige Stelle gelangt!

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Evangelische Bank eG vorbereitest

Verstehe die Werte der Evangelischen Bank

Mach dich mit den Werten und dem nachhaltigen Auftrag der Evangelischen Bank vertraut. Überlege dir, wie deine eigenen Werte mit denen des Unternehmens übereinstimmen und sei bereit, dies im Interview zu erläutern.

Bereite konkrete Beispiele vor

Denke an spezifische Situationen aus deiner Berufserfahrung, in denen du deine analytischen Fähigkeiten oder deine Führungskompetenzen unter Beweis gestellt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Eignung für die Teamleitung Immobilienbewertung zu verdeutlichen.

Kenntnis der regulatorischen Anforderungen

Informiere dich über die relevanten regulatorischen Anforderungen im Kredit- und Sicherheitenkontext, insbesondere im Umfeld einer Pfandbriefbank. Zeige im Interview, dass du diese Anforderungen verstehst und wie du sie in deiner Arbeit umsetzen würdest.

Fragen zur Weiterentwicklung stellen

Bereite Fragen vor, die zeigen, dass du an der kontinuierlichen Weiterentwicklung von Bewertungsmethoden und digitalen Werkzeugen interessiert bist. Dies zeigt dein Engagement für Effizienz und Transparenz in der Immobilienbewertung.

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