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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Professionelle Pflege und Versorgung unserer Bewohnerinnen und Bewohner in einem modernen Umfeld.
- Arbeitgeber: Hermann-Ameler-Haus, ein neues Wohn- und Pflegezentrum mit harmonischer Atmosphäre.
- Mitarbeitervorteile: 30 Tage Urlaub, tarifliche Vergütung, Fahrradleasing und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte das Leben von Menschen und arbeite in einem engagierten Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Ausbildung als Altenpfleger, Pflegefachkraft oder Gesundheits- und Krankenpfleger.
- Andere Informationen: Kooperative Zusammenarbeit und gute Arbeitsatmosphäre warten auf dich!
In Voll- oder Teilzeit ab 30 Std./Woche, Tag- oder Nachtdienst, unbefristet. Das Hermann-Ameler-Haus ist erst Mitte 2018 eröffnet worden und bietet moderne Arbeitsplätze in einem harmonischen Umfeld. In unserem Wohn- und Pflegezentrum betreuen wir Menschen aller Pflegegrade und Altersstufen. Uns liegt die Erhaltung der Lebensqualität der in unserem Hause lebenden Menschen besonders am Herzen. Wir sind ein engagiertes Team und auf der Suche nach einer neuen Kollegin bzw. nach einem neuen Kollegen, die/der uns mit Freude in unserer täglichen Arbeit ab sofort unterstützt.
Ihr Aufgabenbereich:
- Professionelle Pflege und Versorgung unserer Bewohnerinnen und Bewohner auf der Grundlage von Experten- und hausinternen Standards
- Pflegeplanung, Dokumentation mittels moderner IT-Technik
- Erkennen von medizinisch/pflegerischen Komplikationen und kompetentes Handeln
- Konstruktive Mitgestaltung von Organisations- und Arbeitsabläufen
- Fachliche Zusammenarbeit mit Haus- und Fachärzten
- Kompetenter, freundlicher Umgang und individuelles und einfühlsames Eingehen auf die physischen und psychischen Bedürfnisse der Bewohnerinnen und Bewohner
Folgende Voraussetzungen sollten Sie mitbringen:
- Ausbildung als ex. Altenpfleger, Pflegefachkraft oder Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) idealerweise mit ersten Berufserfahrungen
- Toll wäre, wenn Sie jetzt noch zuverlässig, eigenverantwortlich und teamfähig sind.
Das bieten wir Ihnen:
- 30 Tage Urlaub, eine tarifliche Vergütung nach dem BAT-KF, zusätzliche Altersversorgung (KZVK), Kinderzulage, Jahressonderzahlung, Krankengeldzuschuss (ab dem 2. Beschäftigungsjahr)
- Fahrradleasing über Lease a Bike
- Hervorragende Möglichkeiten zur Fort- und Weiterbildung
- Mitarbeiterangebote in über 1.500 Onlineshops namhafter Anbieter
- Eine kooperative, vertrauensvolle Zusammenarbeit mit guter Arbeitsatmosphäre
Möchten Sie Teil unseres dynamischen Teams werden? Prima! Wir freuen uns auf Ihren Anruf, Ihre E-Mail oder Ihre Nachricht über unsere Online-Kurzbewerbung. Bitte übermitteln Sie uns Ihre Unterlagen ausschließlich im PDF-Format.
Ihr direkter Kontakt bei Rückfragen: Kerstin Heitbreder (Einrichtungsleitung) Tel.
Pflegefachkraft, Altenpfleger oder Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) 01.01.2026 Elverdiss[...] Arbeitgeber: Evangelische Diakoniestiftung Herford
Kontaktperson:
Evangelische Diakoniestiftung Herford HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Pflegefachkraft, Altenpfleger oder Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) 01.01.2026 Elverdiss[...]
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Pflegefachkraft interessierst, zögere nicht, direkt im Hermann-Ameler-Haus anzurufen. Ein persönlicher Kontakt kann oft den Unterschied machen und zeigt dein echtes Interesse.
✨Tip Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die in der Pflegebranche arbeiten. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und vielleicht sogar eine Empfehlung aussprechen, die dir bei deiner Bewerbung hilft.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über das Hermann-Ameler-Haus und überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten am besten präsentieren kannst. Zeige, dass du die Werte des Hauses teilst und bereit bist, das Team zu unterstützen.
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich über unsere Website! Das macht es uns einfacher, deine Unterlagen zu verwalten und du kannst sicher sein, dass deine Bewerbung direkt an die richtige Stelle gelangt. Lass uns gemeinsam die Zukunft der Pflege gestalten!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Pflegefachkraft, Altenpfleger oder Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) 01.01.2026 Elverdiss[...]
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!: Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine freundliche und persönliche Ansprache. Erzähl uns, warum du dich für die Stelle als Pflegefachkraft interessierst und was dich motiviert, Teil unseres Teams zu werden.
Sei präzise und klar!: Halte deine Bewerbung übersichtlich und strukturiert. Verwende klare Formulierungen und achte darauf, dass alle wichtigen Informationen wie deine Ausbildung und Berufserfahrung gut sichtbar sind. Wir lieben es, wenn wir schnell einen Überblick bekommen!
Betone deine Stärken!: Hebe deine besonderen Fähigkeiten hervor, die dich zu einer idealen Ergänzung für unser Team machen. Ob Teamfähigkeit, Empathie oder Erfahrung in der Pflege – zeig uns, was du drauf hast und wie du unsere Bewohner unterstützen kannst!
PDF ist der Weg!: Vergiss nicht, deine Unterlagen im PDF-Format einzureichen. Das macht es uns einfacher, alles zu lesen und zu speichern. Und hey, wir freuen uns schon auf deine Bewerbung über unsere Website!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Evangelische Diakoniestiftung Herford vorbereitest
✨Informiere dich über das Hermann-Ameler-Haus
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir Informationen über das Hermann-Ameler-Haus und dessen Philosophie einholen. Verstehe, wie sie die Lebensqualität der Bewohner fördern und welche Werte ihnen wichtig sind. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation.
✨Bereite Beispiele für deine Erfahrungen vor
Denke an konkrete Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du deine Fähigkeiten als Pflegefachkraft unter Beweis gestellt hast. Sei bereit, diese Beispiele zu teilen, um zu zeigen, wie du mit Herausforderungen umgehst und die Bedürfnisse der Bewohner erfüllst.
✨Stelle Fragen zur Teamkultur
Zeige dein Interesse an der Zusammenarbeit im Team, indem du Fragen zur Teamkultur und den Arbeitsabläufen stellst. Das gibt dir nicht nur wertvolle Einblicke, sondern zeigt auch, dass du Wert auf eine gute Teamdynamik legst.
✨Sei du selbst und zeige Empathie
In der Pflege ist Empathie entscheidend. Sei authentisch und zeige deine menschliche Seite im Gespräch. Lass die Interviewer wissen, dass du einfühlsam auf die Bedürfnisse der Bewohner eingehen kannst und dass dir ihre Lebensqualität am Herzen liegt.