Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze die Pflegedienstleitung und gestalte die Pflegequalität aktiv mit.
- Arbeitgeber: Das Friederike-Fliedner-Pflegeheim ist Teil der Evangelischen Diakonissenanstalt in Stuttgart.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, Fortbildungsmöglichkeiten und eine zentrale Lage mit guter Anbindung.
- Warum dieser Job: Erlebe eine verantwortungsvolle Rolle in einem engagierten Team mit persönlichem Einfluss.
- Gewünschte Qualifikationen: Ausbildung in der Altenpflege oder Gesundheits- und Krankenpflege erforderlich; Führungserfahrung wünschenswert.
- Andere Informationen: Mitarbeiterwohnungen sind eventuell verfügbar; Kontakt für Fragen direkt bei der Heimleitung.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Das Friederike-Fliedner-Pflegeheim gehört zum Mutterhaus der Evangelischen Diakonissenanstalt in Stuttgart. Dort leben überwiegend Diakonissen und Diakonische Schwestern und es ist ein besonderes Geschenk, diese Lebensform kennenlernen zu dürfen. Das Pflegeheim verfügt über 27 Plätze in Einzel- und Doppelzimmern auf einem Bereich. Sie wollten schon immer in einem kleinen überschaubaren Bereich arbeiten? Dann sind Sie bei uns richtig!
Wir suchen Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Teilzeit (80 %) als stellvertretende Pflegedienstleitung (m/w/d).
Ihr Aufgabengebiet:
- Unterstützung und Vertretung der Pflegedienstleitung
- Sicherstellung der Pflegequalität
- Mitgestaltung des Einsatzes moderner Technologien (z. B. Televisite)
- Mitwirkung bei der Durchführung der Pflege
- Mitwirkung bei Personalführung und Teamentwicklung, u. a. Dienst- und Einsatzplanung, Einarbeitung neuer Mitarbeiter, Ansprechpartner (m/w/d) für Mitarbeiter, Bewohner und Angehörige
- Qualitätsmanagement und Prozessoptimierung
- Controlling und Reporting, u. a Pflegegradmanagement
Ihr Profil:
- Ausbildung zum/zur Altenpfleger/in, Pflegefachfrau/Pflegefachmann, Gesundheits- und Krankenpfleger/in (m/w/d)
- Wünschenswert ist eine Weiterbildung zur Wohnbereichsleitung/Pflegedienstleitung oder eine vergleichbare Qualifikation (aber keine Voraussetzung)
- Lust auf eine verantwortungsvolle Tätigkeit mit Gestaltungsspielraum
- Die Fähigkeit zur Umsetzung eines am Menschen orientierten ganzheitlichen Pflegekonzepts im Sinne des Leitbildes
- Zugehörigkeit zur Evangelischen Kirche bzw. einer Mitglieds- oder Gastkirche der ACK
Wir bieten Ihnen:
- Vergütung nach TVöD-B mit zusätzlicher Altersvorsorge
- Einen zentrumsnahen Arbeitsplatz, der optimal mit öffentlichen Verkehrsmitteln erreichbar ist (auf Wunsch kann ein Tiefgaragenplatz angemietet werden)
- Einbindung in ein engagiertes Team
- Vielfältige Fortbildungsmöglichkeiten
- Mitarbeiterwohnung ggf. möglich
- Arbeiten für eine Schwesternschaft
Ihre vollständige Bewerbung senden Sie bitte an: pa@diak-stuttgart.de. Sie haben noch Fragen zur Stelle? Diese beantwortet Ihnen gerne Frau Panina, Heim- und Pflegedienstleitung, Telefon: 0711 991-4395.
Ev. Diakonissenanstalt Stuttgart
Personalabteilung
Rosenbergstraße 40
70176 Stuttgart
www.diak-stuttgart.de
Stellvertretende Pflegedienstleitung (m/w/d) Arbeitgeber: Evangelische Diakonissenanstalt Stuttgart
Kontaktperson:
Evangelische Diakonissenanstalt Stuttgart HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Stellvertretende Pflegedienstleitung (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die Evangelische Diakonissenanstalt und ihre Werte. Zeige in deinem Gespräch, dass du die Philosophie der Einrichtung verstehst und schätzt, insbesondere den Fokus auf ganzheitliche Pflege.
✨Tip Nummer 2
Bereite Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung vor, die deine Fähigkeiten in der Personalführung und Teamentwicklung verdeutlichen. Dies wird dir helfen, deine Eignung für die Rolle der stellvertretenden Pflegedienstleitung zu unterstreichen.
✨Tip Nummer 3
Nutze dein Netzwerk, um Informationen über die Arbeitsweise im Friederike-Fliedner-Pflegeheim zu sammeln. Vielleicht kennst du jemanden, der dort arbeitet oder gearbeitet hat, und kann dir wertvolle Einblicke geben.
✨Tip Nummer 4
Sei bereit, über moderne Technologien in der Pflege zu sprechen, wie z.B. Televisite. Zeige, dass du offen für Innovationen bist und bereit, diese in die Pflegepraxis zu integrieren.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Stellvertretende Pflegedienstleitung (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unterlagen vorbereiten: Stelle sicher, dass du alle relevanten Unterlagen bereit hast. Dazu gehören dein Lebenslauf, Zeugnisse, Nachweise über Sprachkenntnisse und eventuell ein Motivationsschreiben. Achte darauf, dass alles aktuell und vollständig ist.
Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein individuelles Motivationsschreiben, in dem du deine Begeisterung für die Stelle als stellvertretende Pflegedienstleitung ausdrückst. Gehe auf deine Erfahrungen in der Altenpflege ein und erläutere, wie du zur Pflegequalität und Teamführung beitragen kannst.
Anforderungen beachten: Achte darauf, die spezifischen Anforderungen der Stellenausschreibung zu berücksichtigen. Betone deine Ausbildung und relevante Qualifikationen, insbesondere wenn du eine Weiterbildung zur Wohnbereichsleitung oder Pflegedienstleitung hast.
Bewerbung einreichen: Sende deine vollständige Bewerbung per E-Mail an die angegebene Adresse. Überprüfe vor dem Absenden, ob alle Dokumente angehängt sind und die E-Mail-Adresse korrekt ist.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Evangelische Diakonissenanstalt Stuttgart vorbereitest
✨Informiere dich über die Einrichtung
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dich gründlich über das Friederike-Fliedner-Pflegeheim und die Evangelische Diakonissenanstalt informieren. Verstehe ihre Werte, die Lebensform der Diakonissen und die Philosophie der Pflege, um im Gespräch gezielt darauf eingehen zu können.
✨Bereite Beispiele für deine Erfahrungen vor
Denke an konkrete Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du deine Fähigkeiten in der Pflege, Teamführung oder Qualitätsmanagement unter Beweis gestellt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Eignung für die Position als stellvertretende Pflegedienstleitung zu verdeutlichen.
✨Zeige deine Begeisterung für die Rolle
Lass während des Interviews deine Leidenschaft für die Pflege und die Arbeit mit Menschen durchscheinen. Erkläre, warum du dich für diese verantwortungsvolle Tätigkeit interessierst und wie du zur positiven Entwicklung des Teams und der Bewohner beitragen möchtest.
✨Stelle Fragen
Bereite einige Fragen vor, die du am Ende des Interviews stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Stelle und hilft dir, mehr über die Erwartungen und Herausforderungen der Position zu erfahren. Fragen zur Teamentwicklung oder zu Fortbildungsmöglichkeiten sind besonders relevant.