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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Betreue Menschen mit geistigen Behinderungen in ihren eigenen Wohnungen und unterstütze sie im Alltag.
- Arbeitgeber: Die Amalie Sieveking Gesellschaft Duisburg gGmbH ist ein diakonischer Verbund mit über 2.500 Mitarbeitenden.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, Fort- und Weiterbildung sowie Rabatte und Events für Mitarbeitende.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv das Leben von Menschen mit Behinderung und arbeite in einem vielfältigen Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Erzieher, Heilerziehungspfleger oder Sozialpädagoge mit PKW-Führerschein und guter Kommunikationsfähigkeit.
- Andere Informationen: Wir leben Diversität und heißen alle Menschen unabhängig von Hintergrund und Fähigkeiten willkommen.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Die Amalie Sieveking Gesellschaft Duisburg gGmbH (ASG) ist Teil der EDD, einem diakonischen Verbund mit rund 2.500 Mitarbeitenden. Zur Unterstützung im Ambulant Betreuten Wohnen suchen wir ab sofort: Einen Erzieher, Heilerziehungspfleger, Sozialpädagogen (m/w/d) oder ähnliche Qualifikation für 19,5 - 30 Std./Woche im Duisburger Norden.
Pädagogische Fachkraft (m/w/d) im Ambulant Betreuten Wohnen in Teilzeit.
Die Stelle:
- erfüllt die fallverantwortliche Bezugsbetreuung von Menschen mit geistigen Behinderungen in ihren eigenen Wohnungen,
- beinhaltet Anleitung, Beratung und Förderung zur Bewältigung der Anforderungen, die eine eigene Wohnung stellt,
- betrachtet den Gesamtprozess und das Gesamtsystem der zu betreuenden Personen, u.a. durch:
- hauswirtschaftliches Training,
- Einkaufstraining,
- Achtsamkeit in gesundheitlichen und sozialen Belangen,
- flexible Reaktion auf alltägliche Veränderungen,
- Förderung sozialer Netzwerke,
Ihre Stärken und Qualifikationen:
- Qualifikation als Erzieher (m/w/d), Heilerziehungspfleger (m/w/d), Sozialpädagogen (w/m/d) oder ähnliche Fachkraftqualifikation,
- PKW-Führerschein (Klasse B) und eigener PKW,
- gute Kommunikationsfähigkeit und Offenheit,
- Zuverlässigkeit und Teamfähigkeit.
Wir leben Diversität. Deshalb heißen wir jeden Menschen gleichermaßen in unserem Team willkommen, unabhängig von Alter, Geschlecht, körperlichen und geistigen Fähigkeiten, Religion, Herkunft und sexueller Orientierung.
Unsere Benefits:
- Fort- und Weiterbildung,
- Laufbahnplanung,
- Rabatte und Events für Mitarbeitende,
- Minutengenaue Zeiterfassung,
- Bezahlung nach Tarif,
- Betriebliche Altersvorsorge.
Weitere Vorteile von uns als Arbeitgeber finden Sie hier. Werden Sie ein Teil von uns! Senden Sie Ihre Bewerbung unter Angabe der Referenznummer YF-20744 an: bewerbung@edd.de. Unser Bewerbermanagement steht Ihnen bei weiteren Fragen unter der Telefonnummer 0203/453-222 gern zur Verfügung.
Erzieher / Heilerziehungspfleger / Sozialpädagogen als Pädagogische Fachkraft (m/w/d) im Ambulant... Arbeitgeber: Evangelische Dienste Duisburg gGmbH
Kontaktperson:
Evangelische Dienste Duisburg gGmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Erzieher / Heilerziehungspfleger / Sozialpädagogen als Pädagogische Fachkraft (m/w/d) im Ambulant...
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die Amalie Sieveking Gesellschaft und ihre Werte. Zeige in deinem Gespräch, dass du die Mission und die Ziele der Organisation verstehst und unterstützen möchtest.
✨Tip Nummer 2
Bereite Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung vor, die deine Fähigkeiten in der Betreuung von Menschen mit geistigen Behinderungen verdeutlichen. Konkrete Situationen, in denen du erfolgreich Unterstützung geleistet hast, können einen positiven Eindruck hinterlassen.
✨Tip Nummer 3
Zeige deine Flexibilität und Bereitschaft, in den Nachmittags- und frühen Abendstunden zu arbeiten. Dies ist ein wichtiger Aspekt der Stelle, und Arbeitgeber schätzen es, wenn Bewerber dies im Gespräch ansprechen.
✨Tip Nummer 4
Nutze dein Netzwerk, um mehr über die Arbeitskultur und das Team bei der ASG zu erfahren. Empfehlungen oder Einblicke von aktuellen oder ehemaligen Mitarbeitern können dir helfen, dich besser auf das Gespräch vorzubereiten.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Erzieher / Heilerziehungspfleger / Sozialpädagogen als Pädagogische Fachkraft (m/w/d) im Ambulant...
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stelle verstehen: Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch, um die Anforderungen und Aufgaben der Position als Pädagogische Fachkraft zu verstehen. Achte besonders auf die geforderten Qualifikationen und Fähigkeiten.
Anpassung des Lebenslaufs: Passe deinen Lebenslauf an die spezifischen Anforderungen der Stelle an. Hebe relevante Erfahrungen und Qualifikationen hervor, die für die Arbeit mit Menschen mit geistigen Behinderungen wichtig sind.
Motivationsschreiben verfassen: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Leidenschaft für die Arbeit im Ambulant Betreuten Wohnen darlegst. Erkläre, warum du gut zu der Amalie Sieveking Gesellschaft passt und welche Stärken du mitbringst.
Bewerbung einreichen: Sende deine vollständige Bewerbung per E-Mail an die angegebene Adresse. Achte darauf, dass alle Dokumente korrekt benannt und im richtigen Format (z.B. PDF) vorliegen.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Evangelische Dienste Duisburg gGmbH vorbereitest
✨Bereite dich auf die spezifischen Anforderungen vor
Informiere dich über die Herausforderungen, die Menschen mit geistigen Behinderungen in ihrem Alltag begegnen. Zeige im Interview, dass du die Bedürfnisse der Klienten verstehst und bereit bist, sie in ihrer Selbstständigkeit zu unterstützen.
✨Hebe deine Kommunikationsfähigkeiten hervor
Da gute Kommunikationsfähigkeiten für diese Position entscheidend sind, solltest du Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung anführen, die deine Fähigkeit zur offenen und einfühlsamen Kommunikation demonstrieren.
✨Zeige Teamfähigkeit und Zuverlässigkeit
Bereite konkrete Beispiele vor, die deine Teamarbeit und Zuverlässigkeit belegen. Arbeitgeber suchen nach jemandem, der gut im Team arbeiten kann und sich auf seine Kollegen verlassen lässt.
✨Frage nach den Weiterbildungsmöglichkeiten
Zeige dein Interesse an persönlicher und beruflicher Entwicklung, indem du nach den Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten fragst, die das Unternehmen bietet. Dies zeigt, dass du langfristig an einer Zusammenarbeit interessiert bist.
